| 30 ноября 2005 года | N 45-РЗ |
РЕСПУБЛИКА ИНГУШЕТИЯ
ЗАКОН
О ГОСУДАРСТВЕННОЙ ГРАЖДАНСКОЙ СЛУЖБЕ РЕСПУБЛИКИ ИНГУШЕТИЯ
Принят
Народным Собранием
Республики Ингушетия
17 ноября 2005 года
(в ред. Законов Республики Ингушетия от 06.06.2007 № 22-РЗ
,
от 21.10.2009 № 48-РЗ
, от 31.12.2010 № 73-РЗ
)
Настоящим Законом регулируются отношения, связанные с организацией прохождения государственной гражданской службы Республики Ингушетия в соответствии с законодательством Российской Федерации.
Статья 1. Основные термины
Для целей настоящего Закона применяемые термины означают:
1) государственные должности Республики Ингушетия - должности, устанавливаемые Конституцией
Республики Ингушетия, законами Республики Ингушетия для непосредственного исполнения полномочий государственных органов Республики Ингушетия;
2) представитель нанимателя - руководитель государственного органа, лицо, замещающее государственную должность, либо представитель указанных руководителя или лица, осуществляющие полномочия нанимателя от имени Республики Ингушетия.
Статья 2. Государственная гражданская служба Республики Ингушетия
Государственная гражданская служба Республики Ингушетия (далее - гражданская служба) - профессиональная служебная деятельность граждан Российской Федерации (далее - граждане) на должностях государственной гражданской службы Республики Ингушетия (далее - должности гражданской службы) по обеспечению исполнения полномочий государственных органов Республики Ингушетия и лиц, замещающих государственные должности Республики Ингушетия (включая нахождение в кадровом резерве и другие случаи).
Статья 3. Государственный гражданский служащий Республики Ингушетия
Государственный гражданский служащий Республики Ингушетия (далее - гражданский служащий) - гражданин Российской Федерации, взявший на себя обязательства по прохождению государственной гражданской службы Республики Ингушетия. Гражданский служащий осуществляет профессиональную служебную деятельность на должности гражданской службы Республики Ингушетия в соответствии с актом о назначении на должность и со служебным контрактом и получает денежное содержание за счет средств республиканского бюджета.
Статья 4. Принципы гражданской службы
Принципами гражданской службы являются:
1) приоритет прав и свобод человека и гражданина;
2) единство правовых и организационных основ федеральной гражданской службы и гражданской службы Республики Ингушетия;
3) равный доступ граждан, владеющих государственным языком Российской Федерации, к гражданской службе и равные условия ее прохождения независимо от пола, расы, национальности, происхождения, имущественного и должностного положения, места жительства, отношения к религии, убеждений, принадлежности к общественным объединениям, а также от других обстоятельств, не связанных с профессиональными и деловыми качествами гражданского служащего;
4) профессионализм и компетентность гражданских служащих;
5) стабильность гражданской службы;
6) доступность информации о гражданской службе;
7) взаимодействие с общественными объединениями и гражданами;
8) защищенность гражданских служащих от неправомерного вмешательства в их профессиональную служебную деятельность.
Статья 5. Правовая основа регулирования гражданской службы
Регулирование отношений, связанных с гражданской службой, осуществляется:
1) Конституцией Российской Федерации;
4. Включение гражданского служащего (гражданина) в кадровый резерв государственного органа для замещения должности гражданской службы осуществляется по результатам конкурса в порядке, предусмотренном статьей 22 Федерального закона "О государственной гражданской службе Российской Федерации".
5. Включение гражданского служащего (гражданина) в кадровый резерв Республики Ингушетия оформляется правовым актом государственного органа по управлению государственной службой Республики Ингушетия, а в кадровый резерв государственного органа - правовым актом государственного органа с внесением соответствующей записи в личное дело гражданского служащего и иные документы, подтверждающие служебную деятельность гражданского служащего.
6. Кадровый резерв Республики Ингушетия и кадровый резерв государственных органов Республики Ингушетия включаются в Сводный кадровый резерв Российской Федерации для замещения вакантных должностей государственной гражданской службы.
7. Вакантная должность гражданской службы замещается по решению представителя нанимателя гражданским служащим (гражданином), состоящим в кадровом резерве, сформированном на конкурсной основе. При отказе гражданского служащего (гражданина), состоящего в кадровом резерве, от предложенной должности вакантная должность замещается по конкурсу в соответствии со статьей 22 Федерального закона "О государственной гражданской службе Российской Федерации".
8. Положение о кадровом резерве на гражданской службе утверждается Президентом Республики Ингушетия.
Статья 22. Финансирование гражданской службы
Финансирование гражданской службы Республики Ингушетия осуществляется за счет средств бюджета Республики Ингушетия в порядке, определяемом Федеральным законом "О государственной гражданской службе Российской Федерации", другими федеральными законами, иными нормативными правовыми актами Российской Федерации, законами и иными нормативными правовыми актами Республики Ингушетия.
Статья 23. Программы развития гражданской службы
1. Развитие гражданской службы Республики Ингушетия обеспечивается республиканскими программами развития гражданской службы.
2. В целях совершенствования эффективности деятельности аппаратов государственных органов Республики Ингушетия и профессиональной служебной деятельности гражданских служащих в отдельном государственном органе или в его самостоятельном структурном подразделении в рамках соответствующих программ развития гражданской службы могут проводиться эксперименты.
3. Порядок, условия и сроки проведения эксперимента в рамках соответствующих программ развития гражданской службы устанавливаются в отдельном государственном органе Республики Ингушетия или в его самостоятельном структурном подразделении указом Президента Республики Ингушетия.
Статья 24. Вступление в силу настоящего Закона
1. Настоящий Закон вступает в силу со дня его официального опубликования, за исключением статей 14
, 15
и 19
настоящего Закона.
2. Положения статей 14
, 15
и 19
настоящего Закона вступают в силу в отношении гражданских служащих одновременно с вступлением в силу закона о денежном содержании гражданских служащих Республики Ингушетия.
3. Установленные на день вступления в силу настоящего Закона условия выплаты денежного содержания или денежного вознаграждения государственных служащих, признаваемых в соответствии с настоящим Законом гражданскими служащими, в том числе размеры денежного вознаграждения, должностных окладов, установленных надбавок, условия и порядок их выплаты, применяются до вступления в силу закона о денежном содержании гражданских служащих Республики Ингушетия в соответствии с Федеральным законом "О государственной гражданской службе Российской Федерации".
4. Размер денежного содержания, установленного гражданским служащим в соответствии с настоящим Законом, не может быть меньше размера денежного содержания, установленного государственным служащим на день вступления в силу настоящего Закона.
5. В стаж гражданской службы для назначения ежемесячных надбавок к должностному окладу за выслугу лет на гражданской службе, для предоставления ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска за выслугу лет, для поощрения за гражданскую службу засчитываются периоды работы (службы), которые были ранее включены (засчитаны) в установленном порядке в указанный стаж.
6. Условия медицинского и санаторно-курортного обслуживания государственных служащих, признаваемых в соответствии с Федеральным законом "О государственной гражданской службе Российской Федерации" гражданскими служащими, и членов их семей, в том числе после выхода государственных служащих на пенсию за выслугу лет, сохраняются до вступления в силу федерального закона о медицинском страховании государственных служащих.
7. Пенсионное обеспечение государственных служащих за выслугу лет сохраняется до вступления в силу федерального закона о государственном пенсионном обеспечении граждан Российской Федерации, проходивших государственную службу, и их семей.
Статья 25. Признание утратившими силу отдельных законодательных актов
Признать утратившими силу со дня вступления в силу настоящего Закона:
1) Закон
Республики Ингушетия от 26 июля 1996 года № 11-РЗ "О государственной службе Республики Ингушетия" (газета "Ингушетия", 1996, 10 августа);
2) Закон
Республики Ингушетия от 13 июля 2000 года № 19-РЗ "О внесении изменения в статью 1 Закона Республики Ингушетия "О государственной службе Республики Ингушетия" (газета "Сердало", 2000, 19 июля);
3) Закон
Республики Ингушетия от 21 июня 2002 года № 24-РЗ "О внесении изменений и дополнений в Закон Республики Ингушетия "О государственной службе Республики Ингушетия" (газета "Сердало", 2002, 29 июня);
4) Закон
Республики Ингушетия от 29 марта 2004 года № 8-РЗ "О внесении изменения в статью 6 Закона Республики Ингушетия "О Государственной службе Республики Ингушетия" (газета "Ингушетия", 2004, 30 марта);
5) Закон
Республики Ингушетия от 11 ноября 2004 года № 32-РЗ "О порядке и условиях проведения аттестации государственных служащих Республики Ингушетия" (газета "Сердало", 2004, 20 ноября);
6) Закон
Республики Ингушетия от 29 ноября 2004 года № 33-Р3 "О внесении изменения в статью 18 Закона Республики Ингушетия "О Государственной службе Республики Ингушетия" (газета "Ингушетия", 2004, 2 декабря).
Статья 26. Применение законов и иных нормативных правовых актов о государственной службе в связи с вступлением в силу настоящего Закона
1. Впредь до приведения законов и иных нормативных правовых актов Республики Ингушетия о государственной службе в соответствие с настоящим Законом законы и иные нормативные правовые акты Республики Ингушетия о государственной службе применяются постольку, поскольку они не противоречат настоящему Закону.
2. Предложить Президенту Республики Ингушетия привести свои нормативные правовые акты в соответствие с настоящим Законом.
Президент
Республики Ингушетия
М.ЗЯЗИКОВ
г. Магас
30 ноября 2005 года
№ 45-РЗ
