ГЛАВА НЕКРАСОВСКОГО МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 5 декабря 2008 г. № 1144
ОБ ОПЛАТЕ ТРУДА В МУНИЦИПАЛЬНЫХ ДОШКОЛЬНЫХ ОБРАЗОВАТЕЛЬНЫХ
УЧРЕЖДЕНИЯХ И МУНИЦИПАЛЬНЫХ ОБРАЗОВАТЕЛЬНЫХ УЧРЕЖДЕНИЯХ
ДОПОЛНИТЕЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ ДЕТЕЙ НЕКРАСОВСКОГО
МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА
(в ред. Постановления
Администрации Некрасовского
муниципального района от 04.03.2011 № 276,
с изм., внесенными Постановлением
Администрации
Некрасовского муниципального района от 19.02.2010 № 229)
В соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации, Законом Российской Федерации от 10 июля 1992 года № 3266-1 "Об образовании", постановлением
Администрации Ярославской области от 16.07.2007 № 259-а "Об оплате труда работников образовательных учреждений Ярославской области"
ПОСТАНОВЛЯЮ:
1. Ввести с 1 января 2009 года новую систему оплаты труда в муниципальных дошкольных образовательных учреждениях и образовательных учреждениях дополнительного образования детей Некрасовского муниципального района.
2. Утвердить прилагаемые:
2.1. Положение
о системе оплаты труда работников муниципальных дошкольных образовательных учреждений и муниципальных образовательных учреждений дополнительного образования детей Некрасовского муниципального района.
2.2. Объемные показатели и порядок
отнесения муниципальных дошкольных образовательных учреждений и муниципальных образовательных учреждений дополнительного образования детей Некрасовского муниципального района к группам по оплате труда руководителей.
2.3. Методику
расчета фонда оплаты труда работников муниципальных дошкольных образовательных учреждений и муниципальных учреждений дополнительного образования детей Некрасовского муниципального района.
3. Управлению образования администрации Некрасовского муниципального района (Строгалова Л.Р.) производить расходы по введению новой системы оплаты труда за счет средств местного бюджета, предусмотренных по разделу "Образование", подразделам "Дошкольное образование", "Общее образование".
4. Контроль за исполнением постановления возложить на заместителя главы Некрасовского муниципального района Градина М.В.
5. Настоящее постановление вступает в силу с момента опубликования.
Глава
Некрасовского
муниципального района
Н.В.ЗОЛОТНИКОВ
ПОЛОЖЕНИЕ
О СИСТЕМЕ ОПЛАТЫ ТРУДА РАБОТНИКОВ МУНИЦИПАЛЬНЫХ ДОШКОЛЬНЫХ
ОБРАЗОВАТЕЛЬНЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ И МУНИЦИПАЛЬНЫХ ОБРАЗОВАТЕЛЬНЫХ
УЧРЕЖДЕНИЙ ДОПОЛНИТЕЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ ДЕТЕЙ НЕКРАСОВСКОГО
МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА
(в ред. Постановления
Администрации Некрасовского
муниципального района от 04.03.2011 № 276)
Кроме того, базовая часть ФОТ включает в себя:
- выплаты за дополнительную работу (заведование отделениями, филиалами и др.); руководство предметно-цикловыми комиссиями и методическими объединениями и другую работу, не входящую в круг основных обязанностей работников. Размеры доплат и порядок их установления определяются образовательным учреждением в пределах средств, направляемых на оплату труда, самостоятельно и закрепляются в соответствующем положении, коллективном договоре;
- доплаты за совмещение профессий (должностей), расширение зон обслуживания или увеличение объема выполняемых работ, за выполнение обязанностей взамен отсутствующих работников. Размеры доплат устанавливаются руководителем образовательного учреждения по соглашению сторон и максимальными размерами не ограничиваются, в пределах средств, направляемых на оплату труда.
Нумерация пункта дана в соответствии с официальным текстом изменяющего документа.
1.6. Тарифные ставки (оклады) по оплате труда работников образовательных учреждений Некрасовского муниципального района:
Разряды оплаты труда/Тарифные ставки (оклады):
1 - 1986;
2 - 2066;
3 - 2165;
4 - 2269;
5 - 2519;
6 - 2795;
7 - 3072;
8 - 3375;
9 - 3707;
10 - 4066;
11 - 4454;
12 - 4812;
13 - 5200;
14 - 5588;
15 - 6031;
16 - 6474;
17 - 6971;
18 - 8938.
Примечание. При условии указанных тарифных ставок (окладов) предусмотрено увеличение заработной платы работников образовательных учреждений на 8 процентов.
(п. 1.6 введен Постановлением
Администрации Некрасовского муниципального района от 04.03.2011 № 276)
2. Формирование стимулирующей части ФОТ образовательного учреждения. Стимулирующая часть ФОТ включает в себя:
- выплаты, предусмотренные действующей системой оплаты труда в Ярославской области.
Поощрительные выплаты по результатам труда.
Категория работников.
Размер надбавок к базовым окладам с учетом коэффициентов:
1. Педагогические и руководящие работники, имеющие почетные звания:
"Почетный работник" - 10%.
"Народный учитель", "Заслуженный учитель" (преподаватель, тренер и др.) - 20% в соответствии с постановлением
Губернатора Ярославской области от 07.04.1994 № 202.
2. Педагогические и руководящие работники, имеющие государственные награды (ордена, медали, кроме юбилейных), - 20%.
3. Педагогические и руководящие работники образовательных учреждений, имеющие ученую степень:
в соответствии с постановлением
Администрации Ярославской области от 02.04.2007 № 107:
- кандидата наук - 2000 руб.;
- доктора наук - 4000 руб.
4. Руководители учреждений образования, их заместители и руководители структурных подразделений, закончившие факультет по подготовке организаторов образования (менеджеров образования), - 10%.
5. Молодые специалисты:
30% в соответствии с Законом
Ярославской области от 27.06.2007 № 45-з, постановлением
Губернатора области от 30.10.2000 № 727.
6. Работники образовательных учреждений поощряются за высокую результативность, качество работы, напряженность и интенсивность труда.
Размеры и порядок установления поощрительных выплат определяются в локальном нормативном акте образовательным учреждением самостоятельно при участии профсоюзного комитета, управляющего совета или иного общественного органа, обеспечивающего демократический, государственно-общественный характер управления, по представлению руководителя образовательного учреждения.