МИНИСТЕРСТВО ТРУДА УДМУРТСКОЙ РЕСПУБЛИКИ
ПРИКАЗ
от 29 апреля 2011 г. № 02-02/9
ОБ УТВЕРЖДЕНИИ МЕТОДИЧЕСКИХ РЕКОМЕНДАЦИЙ ПО СОСТАВЛЕНИЮ
ПЕРЕЧНЯ ПРОФЕССИЙ И ДОЛЖНОСТЕЙ РАБОТНИКОВ ОРГАНИЗАЦИЙ,
ИМЕЮЩИХ ПРАВО НА БЕСПЛАТНОЕ ПОЛУЧЕНИЕ МОЛОКА ИЛИ ДРУГИХ
РАВНОЦЕННЫХ ПИЩЕВЫХ ПРОДУКТОВ НА РАБОТАХ
С ВРЕДНЫМИ УСЛОВИЯМИ ТРУДА
В целях реализации норм Трудового кодекса Российской Федерации, пункта 9
Положения о Министерстве труда Удмуртской Республики, утвержденного постановлением Правительства Удмуртской Республики от 8 июня 2009 г. № 149, руководствуясь рекомендациями Министерства труда Российской Федерации от 23 января 1996 г. № 38-11 (далее - рекомендации) по примерному содержанию раздела обязательств работодателя и работника по условиям и охране труда в коллективном договоре и с целью осуществления единого порядка при оформлении пункта 8 данных рекомендаций в организациях Удмуртской Республики, приказываю:
1. Утвердить Методические рекомендации
по составлению Перечня профессий и должностей работников организаций, имеющих право на бесплатное получение молока или других равноценных пищевых продуктов на работах с вредными условиями труда.
2. Рекомендовать руководителям организаций Удмуртской Республики использовать данные рекомендации
при разработке раздела "Условия и охрана труда" в коллективном договоре или разработке локального акта организации при обеспечении работников молоком или другими равноценными пищевыми продуктами.
3. Признать утратившим силу постановление
Государственного комитета Удмуртской Республики по труду от 5 июня 2003 г. № 01-04/37.
И.о. министра
А.А.ФЕДЮКИН
Приложение
к приказу
Министерства труда
Удмуртской Республики
от 29 апреля 2011 г. № 02-02/9
МЕТОДИЧЕСКИЕ РЕКОМЕНДАЦИИ
ПО СОСТАВЛЕНИЮ ПЕРЕЧНЯ ПРОФЕССИЙ И ДОЛЖНОСТЕЙ РАБОТНИКОВ
ОРГАНИЗАЦИЙ, ИМЕЮЩИХ ПРАВО НА БЕСПЛАТНОЕ ПОЛУЧЕНИЕ МОЛОКА
ИЛИ ДРУГИХ РАВНОЦЕННЫХ ПИЩЕВЫХ ПРОДУКТОВ НА РАБОТАХ
С ВРЕДНЫМИ УСЛОВИЯМИ ТРУДА
Введение
Методические рекомендации разработаны с целью оказания методической помощи организациям Удмуртской Республики при составлении Перечня профессий и должностей работников, имеющих право на бесплатное получение молока или других равноценных пищевых продуктов на работах с вредными условиями труда (далее - Методические рекомендации).
Общие положения
1. В соответствии со статьей 222 Трудового кодекса Российской Федерации на работах с вредными условиями труда работникам выдаются бесплатно по установленным нормам молоко <*>
или другие равноценные пищевые продукты (далее - молоко). Выдача работникам по установленным нормам молока или других равноценных пищевых продуктов по письменным заявлениям работников может быть заменена компенсационной выплатой в размере, эквивалентном стоимости молока или других равноценных пищевых продуктов, если это предусмотрено коллективным договором и (или) трудовым договором.
--------------------------------
<*> Далее по тексту под термином "молоко" понимаются молоко, молоко питьевое, определенные Федеральным законом от 12 июня 2008 № 88-ФЗ "Технический регламент на молоко и молочную продукцию" (Собрание законодательства Российской Федерации, 2008, № 24, ст. 2801).
2. Бесплатная выдача молока осуществляется организациями самостоятельно в соответствии с приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 16 февраля 2009 г. № 45н (в ред. приказа Минздравсоцразвития РФ от 19.04.2010 № 245н) "Об утверждении норм и условий бесплатной выдачи работникам, занятым на работах с вредными условиями труда, молока или других равноценных пищевых продуктов, порядка осуществления компенсационной выплаты в размере, эквивалентном стоимости молока или других равноценных пищевых продуктов, и перечня вредных производственных факторов, при воздействии которых в профилактических целях рекомендуется употребление молока или других равноценных пищевых продуктов" (далее - приказ Минздравсоцразвития РФ).
3. Бесплатная выдача молока производится работникам в дни фактической занятости на работах с вредными условиями труда, обусловленных наличием на рабочем месте вредных производственных факторов, уровни которых превышают установленные нормы, и предусмотренных Перечнем вредных производственных факторов, при воздействии которых в профилактических целях рекомендуется употребление молока или других равноценных пищевых продуктов (далее - Перечень вредных производственных факторов), приведенных в приложении № 3 к приказу Минздравсоцразвития РФ.
4. Норма бесплатной выдачи молока составляет 0,5 литра за смену независимо от продолжительности смены. Если время работы во вредных условиях труда меньше установленной продолжительности рабочей смены, молоко выдается при выполнении работ в указанных условиях в течение не менее чем половины рабочей смены.
5. Работникам, контактирующим с неорганическими соединениями цветных металлов (кроме соединений алюминия, кальция и магния), дополнительно к молоку выдается 2 г пектина в составе обогащенных им пищевых продуктов: напитков, желе, джемов, мармеладов, соковой продукции из фруктов и (или) овощей и консервов (фактическое содержание пектина указывается изготовителем).
уполномоченного работниками организации,
представительного органа) должность)
____________________________ _________________________
(подпись, Ф.И.О.) (подпись, Ф.И.О.)
"__" _______________ 20__ г. "__" ____________ 20__ г.
ПЕРЕЧЕНЬ
профессий и должностей работников по
_______________________________________________________,
(наименование предприятия, структурного подразделения)
имеющих право на бесплатное получение молока или других
равноценных пищевых продуктов при занятости на работах
с вредными условиями труда в соответствии с приказом
Минздравсоцразвития РФ от 16 февраля 2009 г. № 45н
┌───┬────────────┬──────────────┬───────────┬────────────────────┬────────┐
│ № │Наименование│Номер или код │Вредные │ Номер пункта │Наимено-│
│п/п│ профессии, │рабочего места│производст-│ из Перечня вредных │вание │
│ │ должности │ <*>
│венные │ производственных │продукта│
│ │по ОК016-94 │ │факторы │ факторов │ │
│ │ │ │ │ в соответствии │ │
│ │ │ │ │ с приложением № 3 │ │
│ │ │ │ │ к приказу │ │
│ │ │ │ │Минздравсоцразвития │ │
│ │ │ │ │РФ от 16.02.09 № 45н│ │
├───┼────────────┼──────────────┼───────────┼────────────────────┼────────┤
│ 1 │Маляр │ 01 или │ ксилол, │ п. 630 │ молоко │
│ │ │01 110 035 001│ толуол │ п. 639 │ │
├───┼────────────┼──────────────┼───────────┼────────────────────┼────────┤
│ 2 │Мастер │ 02 или │ ксилол, │ п. 630 │ молоко │
│ │(на участке │02 110 035 001│ толуол │ п. 639 │ │
│ │покрытий) │ │ │ │ │
├───┼────────────┼──────────────┼───────────┼────────────────────┼────────┤
│ 3 │Прессовщик │ 12 или │ фенол │ п. 688 │ молоко │
│ │изделий │12 220 035 001│ │ │ │
│ │из пластмасс│ │ │ │ │
└───┴────────────┴──────────────┴───────────┴────────────────────┴────────┘
Подписи ответственных лиц за составление Перечня:
_______________________ _______________ ________________
(должность) (подпись) (Ф.И.О.)
--------------------------------
<*> Заполняется по результатам аттестации рабочих мест по условиям
труда.
