ГЛАВА ШЕРБАКУЛЬСКОГО МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 25 марта 2011 г. № 59-п
ОБ УСЛОВИЯХ ТРУДОВОГО СОРЕВНОВАНИЯ СЕЛЬСКОХОЗЯЙСТВЕННЫХ
ОРГАНИЗАЦИЙ, КРЕСТЬЯНСКИХ (ФЕРМЕРСКИХ) ХОЗЯЙСТВ
И РАБОТНИКОВ СЕЛЬСКОГО ХОЗЯЙСТВА ШЕРБАКУЛЬСКОГО
РАЙОНА В 2011 ГОДУ
В целях стимулирования успешного проведения уборки урожая, роста производства сельскохозяйственной продукции, повышения экономической эффективности и производительности труда в сельском хозяйстве постановляю:
1. Утвердить прилагаемые условия
трудового соревнования сельскохозяйственных организаций, крестьянских (фермерских) хозяйств и работников сельского хозяйства Шербакульского района в 2011 году.
2. Управлению сельского хозяйства, Администрации муниципального района, районному комитету профсоюзов работников АПК организовать трудовое соревнование во всех предприятиях сельского хозяйства и обеспечить подведение его итогов.
3. Контроль над выполнением настоящего постановления возложить на заместителя Главы Администрации, начальника управления сельского хозяйства Н.А. Петрущенко.
Глава Шербакульского
муниципального района
С.В.Магда
УСЛОВИЯ
трудового соперничества работников сельского хозяйства,
предприятий Шербакульского района на 2011 год
Победителем признаются предприятия, достигшие наивысших показателей в производстве сельскохозяйственной продукции, при отсутствии задолженности по неналоговым платежам.
В РАСТЕНИЕВОДСТВЕ
1. Среди хозяйств района признается победителем трудового соперничества коллектив, обеспечивший наивысшую урожайность зерновых культур с 1 га пашни, 100% засыпку кондиционных семян, вспашку зяби. Коллективу вручается Почетная грамота и денежный приз на сумму 10000 рублей.
Руководителю хозяйства - 3000 рублей.
Председателю профсоюзного комитета - 2000 рублей.
Главному агроному - 2000 рублей.
Главному инженеру - 2000 рублей.
2. Среди хозяйств района на заготовке кормов победителем трудового соперничества признается коллектив, обеспечивший наибольшую заготовку кормов на условную голову КРС в кормовых единицах, на основании результатов качества кормов. Коллективу вручается Почетная грамота и денежный приз на сумму 10000 рублей.
Руководителю хозяйства - 3000 рублей.
Главному агроному - 2000 рублей.
Главному инженеру - 2000 рублей.
3. Установить победителя среди полеводческих бригад на выращивании зерновых культур, добившегося наивысшей урожайности с 1 га пашни. С вручением Почетной грамоты и денежного приза на сумму 3000 рублей.
4. Среди хозяйств за эффективное использование машинно-тракторного парка, лучшую организацию подготовки и проведения всего комплекса сельскохозяйственных работ, обеспечения условий хранения тракторов, комбайнов, сельскохозяйственных машин установить победителем трудового соперничества коллектив. Коллективу вручается Почетная грамота и денежный приз на сумму 5000 рублей.
5. Установить победителем трудового соперничества за наилучшие показатели по охране труда на производстве коллектив. Коллективу вручается Почетная грамота и денежный приз на сумму 3000 рублей.
6. Среди комбайнеров на уборке зерновых культур, за наивысшую выработку в условных тоннах на условный комбайн установить 3 призовых места:
1-е место - чемпионская лента, Почетная грамота и денежный приз на сумму 3000 рублей;
2-е место - Почетная грамота и денежный приз на сумму 2000 рублей;
3-е место - Почетная грамота и денежный приз на сумму 1500 рублей.
7. Среди молодых комбайнеров (возраст не старше 30 лет) на уборке зерновых культур установить 3 призовых места:
за 1-е место - чемпионская лента, Почетная грамота и денежный приз на сумму 3000 рублей;
2-е место - Почетная грамота и денежный приз на сумму 2000 рублей;
3-е место - Почетная грамота и денежный приз на сумму 1500 рублей.
8. Среди комбайнеров, занятых на уборке кормовых культур, добившихся наивысшей выработки в условных тоннах на условный комбайн, установить 3 призовых места:
1-е место - чемпионская лента, Почетная грамота и денежный приз на сумму 3000 рублей;
2-е место - Почетная грамота и денежный приз на сумму 2000 рублей;
3-е место - Почетная грамота и денежный приз на сумму 1500 рублей.
9. Среди водителей по перевозке зерна с поля на ток установить 3 призовых места:
1-е место - чемпионская лента, Почетная грамота и денежный приз на сумму 3000 рублей;
2-е место - Почетная грамота и денежный приз на сумму 2000 рублей;
3-е место - Почетная грамота и денежный приз на сумму 1500 рублей.
10. Среди водителей на перевозке зеленой массы установить 3 призовых места:
1-е место - чемпионская лента, Почетная грамота и денежный приз на сумму 3000 рублей;
2-е место - Почетная грамота и денежный приз на сумму 2000 рублей;
3-е место - Почетная грамота и денежный приз на сумму 1500 рублей.
Среди предприятий малых форм собственности
11. Установить победителем предприятие, обеспечившее получение наивысшей урожайности зерновых культур, с вручением Почетной грамоты и денежного приза на сумму 3000 рублей.
12. За эффективное использование машинно-тракторного парка, лучшую организацию подготовки и проведения всего комплекса сельскохозяйственных работ, обеспечения хранения тракторов, комбайнов, сельскохозяйственных машин среди предприятий малых форм собственности установить победителем предприятие с вручением Почетной грамоты и денежного приза на сумму 3000 рублей.
В ЖИВОТНОВОДСТВЕ
1. Среди хозяйств района признается победителем коллектив, добившийся наивысшего надоя на фуражную корову. С вручением коллективу Почетной грамоты и денежного приза в сумме 10000 рублей.
Руководителю хозяйства - 3000 рублей.
Председателю профсоюзного комитета - 2000 рублей.
Главному ветврачу - 2000 рублей.
Главному зоотехнику - 2000 рублей.
Зоотехнику-селекционеру - 2000 рублей.
2. Среди хозяйств района признается победителем трудового соперничества коллектив, обеспечивший наивысший прирост производства молока и увеличение маточного поголовья КРС по сравнению с прошлым годом и обеспечивший наивысшую сохранность скота, с награждением Почетной грамотой и денежным призом на сумму 10000 рублей.
Руководителю хозяйства - 3000 рублей.
Главному ветврачу - 2000 рублей.
Главному зоотехнику - 2000 рублей.
Зоотехнику-селекционеру - 2000 рублей.
3. Среди хозяйств района признать победителем за качественную и своевременную подготовку животноводческих помещений к зимне-стойловому периоду 2010 - 2011 года предприятие. Вручить коллективу Почетную грамоту и денежный приз в сумме 5000 рублей.
4. Среди предприятий малых форм собственности по производству и реализации молока признается победителем коллектив, награждается Почетной грамотой и денежным призом на сумму 3000 рублей.
ПО ФЕРМАМ
1. Победителем среди МТФ признается коллектив, добившийся наивысшего производства молока по сравнению с прошлым годом и увеличения маточного поголовья КРС, базисной жирности и реализации молока 1-м сортом не ниже 80%.
Коллектив награждается Почетной грамотой и денежным призом на сумму 5000 рублей. Бригадир и зооветспециалисты награждаются денежным призом на сумму 2000 рублей каждый.
2. Победителем среди ферм по выращиванию КРС признается коллектив, получивший наивысшие среднесуточные привесы на всем молодняке КРС, при сохранности 95%. Коллектив награждается Почетной грамотой и денежным призом на сумму 5000 рублей. Бригадир и зооветспециалисты награждаются денежным призом на сумму 2000 рублей каждый.
СРЕДИ РАБОТНИКОВ ЖИВОТНОВОДСТВА
победителями в трудовом соперничестве признаются:
1. Операторы машинного доения, получившие по сравнению с прошлым годом наивысший прирост молока от фуражной коровы базисной жирности, награждаются:
1-е место - чемпионской лентой, Почетной грамотой и денежным призом на сумму 3000 рублей;
2-е место - Почетной грамотой и денежным призом на сумму 2000 рублей;
3-е место - Почетной грамотой и денежным призом на сумму 1500 рублей.
2. Молодые операторы машинного доения (возраст не более 30 лет), получившие по сравнению с прошлым годом наивысший прирост молока от фуражной коровы базисной жирности, награждаются:
1-е место - чемпионской лентой, Почетной грамотой и денежным призом на сумму 3000 рублей;
2-е место - Почетной грамотой и денежным призом на сумму 2000 рублей;
3-е место - Почетной грамотой и денежным призом на сумму 1500 рублей.
3. Скотники, пастухи дойного гурта, добившиеся по сравнению с прошлым годом наивысшего прироста молока на фуражную корову базисной жирности, награждаются:
1-е место - чемпионской лентой, Почетной грамотой и денежным призом на сумму 3000 рублей;
2-е место - Почетной грамотой и денежным призом на сумму 2000 рублей;
3-е место - Почетной грамотой и денежным призом на сумму 1500 рублей.
4. Телятницы на выращивании телят до 6-месячного возраста, получившие наивысший среднесуточный привес, обеспечившие сохранность не ниже 95%, награждаются:
1-е место - чемпионской лентой, Почетной грамотой и денежным призом на сумму 3000 рублей;
2-е место - Почетной грамотой и денежным призом на сумму 2000 рублей;
3-е место - Почетной грамотой и денежным призом на сумму 1500 рублей.
5. Телятницы на выращивании телят от 6-месячного возраста до 1 года, получившие наивысший среднесуточный привес при сохранности не менее 95%, награждаются:
1-е место - чемпионской лентой, Почетной грамотой и денежным призом на сумму 3000 рублей;
2-е место - Почетной грамотой и денежным призом на сумму 2000 рублей;
3-е место - Почетной грамотой и денежным призом на сумму 1500 рублей.
6. Скотники-пастухи на выращивании молодняка старше одного года, получившие наивысший среднесуточный привес при сохранности не менее 95%, награждаются:
1-е место - чемпионской лентой, Почетной грамотой и денежным призом на сумму 3000 рублей;
2-е место - Почетной грамотой и денежным призом на сумму 2000 рублей;
3-е место - Почетной грамотой и денежным призом на сумму 1500 рублей.
7. Техник по воспроизводству стада крупного рогатого скота, получивший наибольшее количество телят на 100 коров и нетелей, награждается чемпионской лентой, Почетной грамотой и денежным призом на сумму 3000 рублей.
8. Среди предприятий перерабатывающей промышленности:
- установить победителями предприятия, достигшие наивысших показателей в переработке сельскохозяйственной продукции, с награждением Почетной грамотой и денежным призом 3000 рублей.
9. Установить победителей среди специалистов агропромышленного комплекса Шербакульского района за вклад, вносимый в развитие предприятий в текущем году, с награждением Почетной грамотой и денежным призом по 2000 рублей каждого.
10. Среди сельских (городского) поселений района:
- за вклад, вносимый в развитие агропромышленного комплекса, на территории поселения признается победителем глава поселения с награждением Почетной грамотой и денежным призом 2000 рублей.
11. Среди личных подсобных хозяйств района:
- признается победителем трудового соперничества личное подсобное хозяйство, обеспечившее наивысший прирост производства молока и увеличение маточного поголовья КРС по сравнению с прошлым годом, с награждением Почетной грамотой и денежным призом на сумму 1500 рублей.
Глава Шербакульского
муниципального района
С.В.Магда
Начальник управления
сельского хозяйства
Н.А.Петрущенко
Председатель РК
профсоюза АПК
Т.М.Фрицлер
