ГЛАВА ВЕРХНЕЛАНДЕХОВСКОГО МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 24 октября 2008 г. № 92-п
ОБ ОПЛАТЕ ТРУДА РАБОТНИКОВ, ЗАНИМАЮЩИХ ДОЛЖНОСТИ,
НЕ ОТНЕСЕННЫЕ К ДОЛЖНОСТЯМ МУНИЦИПАЛЬНОЙ СЛУЖБЫ, В ОРГАНАХ
АДМИНИСТРАЦИИ ВЕРХНЕЛАНДЕХОВСКОГО МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА
(в ред. Постановлений главы Верхнеландеховского
муниципального района от 02.02.2009 № 8-п
,
от 31.03.2009 № 24-п
,
Постановления
администрации Верхнеландеховского
муниципального района от 08.04.2011 № 80-п)
В целях определения системы оплаты труда работников, занимающих должности, не отнесенные к должностям муниципальной службы, в органах администрации Верхнеландеховского муниципального района постановляю:
1. Утвердить Положение
о системе оплаты труда работников, занимающих должности, не отнесенные к должностям муниципальной службы, в органах администрации Верхнеландеховского муниципального района (прилагается).
2. Финансирование расходов, связанных с реализацией настоящего постановления, осуществлять в пределах средств, предусмотренных в бюджете Верхнеландеховского муниципального района на соответствующий год на содержание соответствующих органов местного самоуправления Верхнеландеховского муниципального района.
3. Признать утратившим силу постановление
главы Верхнеландеховского муниципального района от 04.07.2008 № 69-п "Об оплате труда работников, занимающих должности, не отнесенные к должностям муниципальной службы, в органах администрации Верхнеландеховского муниципального района" с 01.01.2009.
4. Настоящее постановление вступает в силу с 01.01.2009.
Глава Верхнеландеховского
муниципального района
Н.В.ЖУКОВ
Утверждено
постановлением
главы Верхнеландеховского
муниципального района
от 24.10.2008 № 92-п
(приложение)
ПОЛОЖЕНИЕ
О СИСТЕМЕ ОПЛАТЫ ТРУДА РАБОТНИКОВ, ЗАНИМАЮЩИХ ДОЛЖНОСТИ,
НЕ ОТНЕСЕННЫЕ К ДОЛЖНОСТЯМ МУНИЦИПАЛЬНОЙ СЛУЖБЫ, В ОРГАНАХ
АДМИНИСТРАЦИИ ВЕРХНЕЛАНДЕХОВСКОГО МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА
(в ред. Постановлений главы Верхнеландеховского
муниципального района от 02.02.2009 № 8-п
,
от 31.03.2009 № 24-п
,
Постановления
администрации Верхнеландеховского
муниципального района от 08.04.2011 № 80-п)
1. Оплата труда работников органов администрации Верхнеландеховского муниципального района, занимающих должности, не отнесенные к должностям муниципальной службы (далее - работники), состоит из месячного должностного оклада (далее - должностной оклад), ежемесячных и иных дополнительных выплат.
2. Размер должностного оклада работникам устанавливается руководителем органа администрации Верхнеландеховского муниципального района согласно приложению
к настоящему Положению.
3. Размеры ежемесячных и дополнительных выплат устанавливаются в следующих размерах:
а) ежемесячная надбавка за сложность, напряженность и высокие достижения в труде - в размере от 50 до 100 процентов должностного оклада;
б) ежемесячная надбавка к должностному окладу за выслугу лет - в следующих размерах:
при стаже работы от 3 до 8 лет - 10%
от 8 до 13 лет - 15%
от 13 до 18 лет - 20%
от 18 до 23 лет - 25%
от 23 лет - 30%
в) премии по результатам работы (размер премий не ограничивается);
г) ежемесячная процентная надбавка к должностному окладу за работу со сведениями, составляющими государственную тайну, - в размере и порядке, определяемых в соответствии с законодательством Российской Федерации;
д) ежемесячное денежное поощрение - в размере 1 должностного оклада;
е) единовременная выплата при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска 1 раз в год - в размере 2 должностных окладов;
ж) материальная помощь, выплачиваемая за счет средств фонда оплаты труда работников.
3.1. Исключен. - Постановление
главы Верхнеландеховского муниципального района от 02.02.2009 № 8-п.
(см. текст в предыдущей редакции
)
4. Условия выплаты и конкретные размеры ежемесячной надбавки за сложность, напряженность и высокие достижения в труде, предусмотренной подпунктом "а" пункта 3
настоящего Положения, премий и материальной помощи, предусмотренных подпунктами "в
, ж" пункта 3
, устанавливаются в соответствии с положением, утвержденным распоряжением (приказом) руководителя соответствующего органа администрации Верхнеландеховского муниципального района.
5. При формировании фонда оплаты труда работников органов администрации Верхнеландеховского муниципального района, занимающих должности, не отнесенные к должностям муниципальной службы, сверх средств, направляемых для выплаты должностных окладов, предусматриваются средства для выплаты (в расчете на год):
а) ежемесячной надбавки за сложность, напряженность и высокие достижения в труде и ежемесячной процентной надбавки к должностному окладу за работу со сведениями, составляющими государственную тайну, - в размере 10 должностных окладов;
б) ежемесячной надбавки к должностному окладу за выслугу лет - в размере 2 должностных окладов;
в) премий по результатам работы - в размере 6 должностных окладов;
г) ежемесячного денежного поощрения - в размере 12 должностных окладов;
д) единовременной выплаты при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска - в размере 2 должностных окладов;
е) материальной помощи - в размере 1 должностного оклада;
ж) исключен. - Постановление
главы Верхнеландеховского муниципального района от 02.02.2009 № 8-п.
(см. текст в предыдущей редакции
)
6. При формировании фонда оплаты труда должностные оклады могут приниматься исходя из их максимального размера по соответствующей должности.
7. При увеличении (индексации) должностных окладов их размеры подлежат округлению до целого рубля в сторону увеличения.
8. Изменение должностных окладов производится в соответствии с муниципальным правовым актом Верхнеландеховского муниципального района.
Приложение
к Положению
Должностные оклады работников, занимающих должности,
не отнесенные к должностям муниципальной службы
(в ред. Постановлений главы Верхнеландеховского
муниципального района от 02.02.2009 № 8-п
,
от 31.03.2009 № 24-п
,
Постановления
администрации Верхнеландеховского
муниципального района от 08.04.2011 № 80-п)
┌───────────────────────────────────────────────────────┬─────────────────┐
│ Должности │Схема должностных│
│ │ окладов │
├───────────────────────────────────────────────────────┼─────────────────┤
│Уполномоченный по делам ГО и ЧС │ 3000 - 3300 │
├───────────────────────────────────────────────────────┼─────────────────┤
│Ст. ревизор-инспектор, старший экономист, главный│ 2500 - 3250 │
│(старший) бухгалтер, юрисконсульт, системный│ │
│администратор, инструктор по организационной работе │ │
│(в ред. Постановления
главы Верхнеландеховского муниципального района│
│от 31.03.2009 № 24-п, Постановления
администрации Верхнеландеховского│
│муниципального района от 08.04.2011 № 80-п) │
│(см. текст в предыдущей редакции
) │
├───────────────────────────────────────────────────────┼─────────────────┤
│Экономист, бухгалтер (бухгалтер-кассир),│ 2300 - 3000 │
│ревизор-инспектор, делопроизводитель-кассир │ │
├───────────────────────────────────────────────────────┼─────────────────┤
│Заведующий: хозяйством, складом; кассир,│ 1800 - 2100 │
│делопроизводитель, архивариус, статистик, машинистка 1│ │
│категории, секретарь руководителя, пресс-секретарь│ │
│администрации │ │
│(в ред. Постановления
администрации Верхнеландеховского муниципального│
│района от 08.04.2011 № 80-п) │
│(см. текст в предыдущей редакции
) │
├───────────────────────────────────────────────────────┼─────────────────┤
│Машинистка 2 категории, секретарь-машинистка │ 1500 - 1800 │
└───────────────────────────────────────────────────────┴─────────────────┘
