МИНИСТЕРСТВО ПО ФИЗИЧЕСКОЙ КУЛЬТУРЕ, СПОРТУ И МОЛОДЕЖНОЙ ПОЛИТИКЕ ИРКУТСКОЙ ОБЛАСТИ ПРИКАЗ от 20.01.2011 г. N 1-мпр О ПРОВЕДЕНИИ КОНКУРСА "ВОСТОЧНАЯ СИБИРЬ - ТЕРРИТОРИЯ КАРЬЕРЫ" (в ред. приказа министерства по физической культуре, спорту и молодежной политике Иркутской области от 06.04.2011 N 5-мпр)

В целях развития и продвижения инновационных подходов в организации деятельности по трудоустройству, профориентации и профессионализации молодежи, направленных на развитие молодежного кадрового ресурса для экономики Иркутской области, во исполнение пункта 3.13 приложения 2 к долгосрочной целевой программе "Молодежь Иркутской области" на 2011 - 2013 годы, утвержденной постановлением Правительства Иркутской области от 13 октября 2010 года № 252-пп, руководствуясь статьей 21 Устава Иркутской области, приказываю:

1. Настоящее Положение разработано в целях реализации пункта 3.13 приложения 2 к долгосрочной целевой программе Иркутской области "Молодежь Иркутской области" на 2011 - 2013 годы, утвержденной постановлением Правительства Иркутской области от 13 октября 2010 года № 252-пп, и определяет порядок и условия проведения областного конкурса "Восточная Сибирь - территория карьеры" (далее - Конкурс) для проектов, направленных на трудоустройство, профориентацию и профессионализацию выпускников, реализуемых организациями, указанными в пункте 2 настоящего Положения.

а) центры содействия трудоустройству и занятости студентов и выпускников государственных и негосударственных профессиональных образовательных учреждений Иркутской области, зарегистрированных в соответствии с действующим законодательством;

3. Целью Конкурса является внедрение лучших технологий и практик по профессионализации, профориентации и трудоустройству молодежи.

а) продвижение инновационных подходов в организации деятельности по трудоустройству, профориентации и профессионализации молодежи, направленных на развитие молодежного кадрового ресурса для экономики Иркутской области;

б) поддержка центров содействия трудоустройству и занятости (центров карьеры), ориентированных на использование актуальных методов проектного управления и творческих решений в реализации профессиональных задач;

в) распространение позитивных моделей поведения молодежи на рынке труда и формирование информационного поля для выпускников учебных заведений о возможностях и технологиях построения профессиональных и карьерных траекторий;

г) развитие сотрудничества и партнерских связей между центрами содействия трудоустройству и занятости, компаниями-работодателями, общественными организациями и органами исполнительной власти.