МЭР МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ
ГОРОДСКОЙ ОКРУГ "ДОЛИНСКИЙ"
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 14 апреля 2010 г. № 487-п
ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОЛОЖЕНИЯ
О ЕЖЕГОДНОМ КОНКУРСЕ "ЛИДЕР ПРЕДПРИНИМАТЕЛЬСТВА
МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ ГОРОДСКОЙ ОКРУГ "ДОЛИНСКИЙ"
В целях реализации муниципальной целевой программы "Развитие малого и среднего предпринимательства в муниципальном образовании городской округ "Долинский" с 2009 по 2011 годы", утвержденной постановлением мэра муниципального образования городской округ "Долинский" от 12.05.2009 № 421-п, а также в целях поддержки развития малого и среднего предпринимательства, стимулирования заинтересованности предпринимателей и малых предприятий в росте эффективности производства и создании рабочих мест, повышения общественной значимости предпринимательской деятельности, на основании статьи 39 Устава муниципального образования городской округ "Долинский" постановляю:
1. Ежегодно проводить конкурс "Лидер предпринимательства муниципального образования городской округ "Долинский".
2. Утвердить Положение
о проведении ежегодного конкурса "Лидер предпринимательства муниципального образования городской округ "Долинский" (прилагается).
3. Опубликовать настоящее постановление в газете "Долинская правда".
4. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на вице-мэра муниципального образования городской округ "Долинский" Е.А.Пак.
Мэр муниципального образования
городской округ "Долинский"
С.М.Пахомова
постановлением
мэра муниципального образования
городской округ "Долинский"
от 14.04.2010 № 487-п
О ПРОВЕДЕНИИ ЕЖЕГОДНОГО КОНКУРСА "ЛИДЕР ПРЕДПРИНИМАТЕЛЬСТВА
МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ ГОРОДСКОЙ ОКРУГ "ДОЛИНСКИЙ"
1. Общие положения
1.1. Конкурс "Лидер предпринимательства муниципального образования городской округ "Долинский" (далее - Конкурс) проводится среди субъектов малого и среднего предпринимательства, зарегистрированных на территории муниципального образования городской округ "Долинский" (далее - МО ГО "Долинский"), в целях стимулирования предпринимательской активности, пропаганды и популяризации предпринимательства среди населения, а также повышения общественной значимости предпринимательской деятельности.
1.2. Задачи Конкурса:
- выявление и поощрение субъектов малого и среднего предпринимательства, показавших лучшие результаты в развитии бизнеса и решении социальных вопросов;
- распространение положительного опыта эффективной предпринимательской деятельности.
2. Порядок организации Конкурса
2.1. Конкурс проводится ежегодно.
2.2. Ведение работы по организации Конкурса возлагается на управление экономики администрации МО ГО "Долинский" (далее - Организатор конкурса);
2.3. Организатор Конкурса ежегодно:
- после объявления Конкурса в недельный срок публикует в газете "Долинская правда" и размещает на официальном сайте администрации МО ГО "Долинский" извещение о начале приема заявок;
- обеспечивает сбор заявок и проводит их оценку;
4. Размер среднемесячной заработной платы работников:
На уровне установленной минимальной - 0 баллов
заработной платы (+/- 10%), равен 100%
Превышает установленную минимальную - 2 балла
заработную плату более чем на 10%
Превышает установленную минимальную - 3 балла
заработную плату более чем на 40%
Превышает установленную минимальную - 4 балла
заработную плату более чем на 70%
Превышает установленную минимальную - 5 баллов
заработную плату более чем на 100%
5. Количество работников, проходивших повышение квалификации или
переподготовку:
Не проходили - 0 баллов
Проходил один работник - 1 балл
Проходили двое работников - 2 балла
Проходили трое и более работников - 3 балла
6. Количество вновь созданных рабочих мест:
6.1. Для субъектов малого (за исключением микропредприятий) и среднего
предпринимательства:
Не создано - 0 баллов
Создано от 1 до 5 мест - 1 балл
Создано от 6 до 10 мест - 2 балла
Создано от 11 до 15 мест - 3 балла
Создано от 16 до 20 мест - 4 балла
Создано от 21 и более мест - 5 баллов
6.2. Для микропредприятий:
Не создано - 0 баллов
Создано от 1 до 3 мест - 1 балл
Создано от 4 до 7 мест - 2 балла
Создано от 8 до 10 мест - 3 балла
Создано от 11 до 13 мест - 4 балла
Создано от 13 до 15 мест - 5 баллов
Дополнительные показатели
7. Наличие наградных документов:
Отсутствие - 0 баллов
Наличие одного - 1 балл
Наличие более одного - 2 балла
8. Участие в выставочно-ярмарочных мероприятиях:
Не принималось - 0 баллов
Принималось - 1 балл
Принималось более чем в одном - 2 балла
9. Оказание благотворительной деятельности:
Не оказывалась - 0 баллов
Оказывалась - 1 балл
