АДМИНИСТРАЦИЯ РУДНЯНСКОГО МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА
ВОЛГОГРАДСКОЙ ОБЛАСТИ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 27 мая 2011 г. № 507
ОБ УТВЕРЖДЕНИИ МОРАЛЬНОГО КОДЕКСА МУНИЦИПАЛЬНЫХ СЛУЖАЩИХ
АДМИНИСТРАЦИИ РУДНЯНСКОГО МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА
В соответствии с Федеральными законами от 2 марта 2007 года № 25-ФЗ "О муниципальной службе в Российской Федерации", от 25 декабря 2008 года № 273-ФЗ "О противодействии коррупции", Указом Президента Российской Федерации от 12 августа 2002 года № 885 "Об утверждений общих принципов служебного поведения государственных служащих", постановлением
Главы Администрации Волгоградской области от 20 мая 2011 года № 484 "Об утверждении Морального кодекса государственных гражданских служащих Волгоградской области" постановляю:
1. Утвердить прилагаемый Моральный кодекс
муниципальных служащих администрации Руднянского муниципального района.
2. Включить в трудовые договоры муниципальных служащих положение о необходимости соблюдения норм Морального кодекса
муниципальных служащих администрации Руднянского муниципального района, утвержденного настоящим постановлением.
3. Руководителям отделов администрации Руднянского муниципального района ознакомить муниципальных служащих с настоящим постановлением под роспись.
4. Рекомендовать главам поселений Руднянского муниципального района принять муниципальные правовые акты по утверждению Моральных кодексов муниципальных служащих поселений.
5. Опубликовать данное постановление в газете "Трибуна".
6. Контроль за соблюдением данного постановления возложить на управляющего делами администрации Руднянского муниципального района - начальника общего отдела Тарасенко И.А.
Глава Руднянского
муниципального района
М.Н.БИТЮЦКИЙ
Утвержден
постановлением
администрации Руднянского
муниципального района
от 27 мая 2011 г. № 507
МОРАЛЬНЫЙ КОДЕКС
МУНИЦИПАЛЬНЫХ СЛУЖАЩИХ АДМИНИСТРАЦИИ
РУДНЯНСКОГО МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА
1. Общие положения
Моральный кодекс муниципальных служащих администрации Руднянского муниципального района содержит дополнительные к установленным законодательством о муниципальной службе требования, основанные на нормах морали, ориентирующих человека на поведение в соответствии с понятиями гуманизма, честности, порядочности, благородства, справедливости.
Несоблюдение моральных норм влечет за собой общественное осуждение.
Муниципальный служащий администрации Руднянского муниципального района должен понимать, что нарушение им моральных норм приводит к более строгому общественному осуждению его действий по сравнению с обычным гражданином и бросает тень на деятельность муниципальных органов в целом.
Моральный кодекс муниципальных служащих администрации Руднянского муниципального района призван содействовать укреплению авторитета муниципальной власти, доверия граждан к органам местного самоуправления, обеспечивать единую нравственную основу для согласованных и эффективных действий муниципальных служащих администрации Руднянского муниципального района.
2. Основные моральные принципы, лежащие в основе
деятельности муниципальных служащих администрации
Руднянского муниципального района
2.1. Служение обществу и государству как главное дело жизни.
2.2. Подчинение личных интересов интересам общества и государства.
2.3. Стремление к постоянному самосовершенствованию, повышению профессиональной квалификации, получению новых знаний во всех сферах жизнедеятельности.
2.4. Максимальная реализация своих возможностей как основное условие профессиональной деятельности.
2.5. Уважительное отношение к людям (коллегам и гражданам).
2.6. Обеспечение прав и свобод человека и гражданина как приоритетное направление деятельности. Сострадание гражданам, попавшим в сложную жизненную ситуацию.
2.7. Доверие и сотрудничество как основа взаимоотношений с коллегами и гражданами.
2.8. Активная гражданская позиция по отношению к противоправным действиям и аморальным поступкам коллег и граждан.
2.9. Недопустимость использования своего служебного положения в личных целях.
2.10. Недопустимость протекционизма, клановости и иных неформальных отношений в решении кадровых вопросов. Использование только морально обоснованных способов продвижения по службе.
2.11. Порядочность в личной жизни.
2.12. Бескорыстие, скромность в удовлетворении материальных потребностей.
2.13. Недопустимость необоснованного осуждения окружающих.
2.14. Неукоснительное соблюдение правил служебного этикета.
3. Ответственность за нарушение Морального кодекса
За несоблюдение моральных норм муниципальный служащий администрации Руднянского муниципального района подвергается общественному осуждению. При этом руководители несут более строгую моральную ответственность.
Соблюдение муниципальными служащими администрации Руднянского муниципального района моральных норм учитывается при проведении аттестаций, формировании кадрового резерва для выдвижения на вышестоящие должности, а также при привлечении к дисциплинарной ответственности.
