ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 16 февраля 2010 г. № 429
ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОЛОЖЕНИЯ О СИСТЕМЕ ОПЛАТЫ ТРУДА РАБОТНИКОВ
МУНИЦИПАЛЬНОГО БЮДЖЕТНОГО УЧРЕЖДЕНИЯ Г. ВЛАДИМИРА
"БЛАГОУСТРОЙСТВО"
(в ред. постановления
главы города Владимира
от 14.07.2010 № 2438,
постановления
администрации города Владимира
от 02.09.2011 № 2165)
В соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации, в целях совершенствования системы оплаты труда работников муниципального бюджетного учреждения г. Владимира "Благоустройство", на основании решения
Совета народных депутатов г. Владимира от 18.11.2004 № 273 "О "Положении об оплате труда работников муниципальных учреждений г. Владимира" (с изменениями, внесенными решениями Совета народных депутатов г. Владимира от 17.10.2007 № 247, от 27.08.2008 № 176) постановляю:
1. Утвердить Положение
о системе оплаты труда работников муниципального бюджетного учреждения г. Владимира "Благоустройство" согласно приложению.
2. Опубликовать данное постановление в средствах массовой информации без приложения
(с приложением
разместить на официальном сайте органов местного самоуправления города Владимира).
3. Контроль за исполнением постановления возложить на заместителя главы города, начальника управления жилищно-коммунального хозяйства администрации г. Владимира Дударева Ю.А.
Глава города Владимира
А.П.РЫБАКОВ
Приложение
к постановлению
главы города Владимира
от 16.02.2010 № 429
ПОЛОЖЕНИЕ
О СИСТЕМЕ ОПЛАТЫ ТРУДА РАБОТНИКОВ МУНИЦИПАЛЬНОГО БЮДЖЕТНОГО
УЧРЕЖДЕНИЯ Г. ВЛАДИМИРА "БЛАГОУСТРОЙСТВО"
(в ред. постановления
главы города Владимира
от 14.07.2010 № 2438,
постановления
администрации города Владимира
от 02.09.2011 № 2165)
1. Общие положения
1.1. Предметом регулирования Положения является порядок и условия оплаты труда работников муниципального бюджетного учреждения г. Владимира "Благоустройство" (далее - МБУ "Благоустройство"), финансируемого из бюджета города.
1.2. Действие данного Положения распространяется на всех работников МБУ "Благоустройство".
1.3. Положение разработано в соответствии с Трудовым кодексом РФ, Федеральным законом от 06.10.2003 № 131-ФЗ "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации", иными законами и нормативными актами Российской Федерации и Владимирской области, муниципальными нормативными правовыми актами органов местного самоуправления города Владимира.
1.4. Система оплаты труда устанавливается в целях:
- создания условий для оплаты труда работников в зависимости от их личного участия в эффективном функционировании учреждения;
- соответствия оплаты труда работника уровню его образования, квалификации, конечного результата труда;
- кадровой обеспеченности учреждения, в том числе для привлечения высококвалифицированных специалистов.
│ │ │ │справочником работ и │
│ │ │ │профессий рабочих, выпуск │
│ │ │ │1, раздел "Профессии │
│ │ │ │рабочих, общие для всех │
│ │ │ │отраслей народного │
│ │ │ │хозяйства", ОКПДТР. │
│ │ │2,53 │Водитель │
├────────────────┼────────────────┼────────────┼──────────────────────────┤
│2-й │1,23 - 6-й │3,3 │Наименование профессий │
│квалификационный│квалификационный│ │рабочих, по которым │
│уровень │разряд; │ │предусмотрено присвоение │
│ │1,35 - 7-й │ │6-го и 7-го │
│ │квалификационный│ │квалификационных разрядов │
│ │разряд │ │в соответствии с Единым │
│ │ │ │тарифно-квалификационным │
│ │ │ │справочником работ и │
│ │ │ │профессий рабочих, выпуск │
│ │ │ │1, раздел "Профессии │
│ │ │ │рабочих, общие для всех │
│ │ │ │отраслей народного │
│ │ │ │хозяйства", ОКПД │
├────────────────┼────────────────┼────────────┼──────────────────────────┤
│3-й │1,49 - 8-й │3,3 │Наименование профессий │
│квалификационный│квалификационный│ │рабочих, по которым │
│уровень │разряд │ │предусмотрено присвоение │
│ │ │ │8-го квалификационного │
│ │ │ │разряда в соответствии с │
│ │ │ │Единым тарифно- │
│ │ │ │квалификационным │
│ │ │ │справочником работ и │
│ │ │ │профессий рабочих, выпуск │
│ │ │ │1, раздел "Профессии │
│ │ │ │рабочих, общие для всех │
│ │ │ │отраслей народного │
│ │ │ │хозяйства", ОКПД │
├────────────────┼────────────────┼────────────┼──────────────────────────┤
│4-й │1,63 - 1,79 │3,3 │Наименование профессий │
│квалификационный│ │ │рабочих, предусмотренных │
│уровень │ │ │1 - 3 квалификационными │
│ │ │ │уровнями настоящей │
│ │ │ │профессиональной │
│ │ │ │квалификационной группы, │
│ │ │ │выполняющих важные (особо │
│ │ │ │важные) и ответственные │
│ │ │ │(особо ответственные │
│ │ │ │работы) │
└────────────────┴────────────────┴────────────┴──────────────────────────┘
