Алтайский край

Амурская область

Архангельская область

Астраханская область

Башкортостан республика

Белгородская область

Брянская область

Бурятия

Владимирская область

Волгоградская область

Вологодская область

Воронежская область

Дагестан республика

Еврейская АО

Забайкальский край

Ивановская область

Ингушетия

Иркутская область

Кабардино-Балкарская республика

Кавказские Минеральные воды

Калининградская область

Калининградскя область

Калмыкия

Калужская область

Камчатский край

Карачаево-Черкесская республика

Карелия

Кемеровская область

Кировская область

Коми республика

Костромская область

Краснодарский край

Красноярский край

Курганская область

Курская область

Ленинградская область

Липецкая область

Магаданская область

Марий Эл республика

Мордовия

Московская область

Мурманская область

Ненецкий АО

Нижегородская обл. (райцентры)

Нижегородская область

Новгородская область

Новосибирская область

Омская область

Оренбургская область

Орловская область

Пензенская область

Пермский край

Пермский край (райцентры)

Приморский край

Псковская область

Ростовская область

Рязанская область

Самарская область

Саратовская область

Сахалинская область

Свердловская область

Северная Осетия - Алания

Смоленская область

Ставропольский край

Тамбовская область

Татарстан

Тверская область

Томская область

Тульская область

Тыва

Тюменская область

Удмуртская республика

Ульяновская область

Хабаровский край

Хакасия республика

Ханты-Мансийский АО

Челябинская область

Чеченская республика

Чувашская республика

Чукотский АО

Якутия (Саха)

Ямало-Ненецкий АО

Ярославская область






Региональное законодательство / Вологодская область

Изменения, внесенные

постановлением

Администрации Череповецкого муниципального района от 30.06.2011 № 964,

распространяются

на правоотношения, возникшие с 1 июня 2011 года.




 
ГЛАВА ЧЕРЕПОВЕЦКОГО МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА

ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 30 декабря 2008 г. № 1321

ОБ ОПЛАТЕ ТРУДА РАБОТНИКОВ
МБУ "ЦЕНТРАЛИЗОВАННАЯ БУХГАЛТЕРИЯ"

(в ред. постановлений
Администрации Череповецкого муниципального района
от 12.08.2009 № 348, от 30.06.2011 № 964)

В соответствии со статьями 129 - 157 Трудового кодекса Российской Федерации, постановлением главы Череповецкого муниципального района от 09.12.2008 № 1177 "Об оплате труда работников муниципальных учреждений, финансируемых из бюджета района", статьей 39 Устава Череповецкого муниципального района постановляю:
1. Установить, что оплата труда работников муниципального бюджетного учреждения "Централизованная бухгалтерия Череповецкого муниципального района" состоит из должностного оклада в соответствии с занимаемой должностью, выплат компенсационного и стимулирующего характера.
2. Установить размеры должностных окладов работникам муниципального бюджетного учреждения "Централизованная бухгалтерия Череповецкого муниципального района" согласно приложению № 1.
3. Утвердить Положение об оплате труда работников муниципального бюджетного учреждения "Централизованная бухгалтерия Череповецкого муниципального района" (приложение № 2).
4. Постановление вступает в силу с 1 января 2009 года.

Глава района
Л.Н.РОДИЧЕВ





Приложение № 1
к Постановлению
Главы Череповецкого
муниципального района
от 30 декабря 2008 г. № 1321

РАЗМЕРЫ
ЕЖЕМЕСЯЧНЫХ ДОЛЖНОСТНЫХ ОКЛАДОВ РАБОТНИКОВ
МУНИЦИПАЛЬНОГО БЮДЖЕТНОГО УЧРЕЖДЕНИЯ "ЦЕНТРАЛИЗОВАННАЯ
БУХГАЛТЕРИЯ ЧЕРЕПОВЕЦКОГО МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА"

┌───────────────────────────────┬──────────────────────────────────────────┐
│    Наименование должности     │Размер месячного должностного оклада, руб.│
├───────────────────────────────┼──────────────────────────────────────────┤
│Руководитель                   │                 9000.00                  │
├───────────────────────────────┼──────────────────────────────────────────┤
│Заместитель руководителя       │                 8400.00                  │
├───────────────────────────────┼──────────────────────────────────────────┤
│Главный бухгалтер              │                 8400.00                  │
├───────────────────────────────┼──────────────────────────────────────────┤
│Заместитель главного бухгалтера│                 7000.00                  │
├───────────────────────────────┼──────────────────────────────────────────┤
│Главный специалист             │                 5000.00                  │
├───────────────────────────────┼──────────────────────────────────────────┤


├───┼─────────────┼─────────┼──────┼───────────────┼──────────────────────────┤
│   │             │         │      │               │                          │
├───┼─────────────┼─────────┼──────┼───────────────┼──────────────────────────┤
│   │             │         │      │               │                          │
├───┼─────────────┼─────────┼──────┼───────────────┼──────────────────────────┤
│   │             │         │      │               │                          │
└───┴─────────────┴─────────┴──────┴───────────────┴──────────────────────────┘

Должность, Ф.И.О., подпись

Дата





Приложение № 3
к Положению
об оплате труда
МБУ "Централизованная бухгалтерия"

Согласовано:
заместитель главы района,
начальник финансового управления

                              ЦЕЛЕВОЕ ЗАДАНИЕ
                         _________________________
                            (Ф.И.О., должность)
                          на ____________________

┌───┬────────────────────┬───────────────┬────────────────────┬───────────────────┐
│ № │Формулировка задания│Срок выполнения│Ожидаемые результаты│Размер премии, руб.│
│п/п│                    │               │                    │                   │
├───┼────────────────────┼───────────────┼────────────────────┼───────────────────┤
│   │                    │               │                    │                   │
├───┼────────────────────┼───────────────┼────────────────────┼───────────────────┤
│   │                    │               │                    │                   │
├───┼────────────────────┼───────────────┼────────────────────┼───────────────────┤
│   │                    │               │                    │                   │
├───┼────────────────────┼───────────────┼────────────────────┼───────────────────┤
│   │                    │               │                    │                   │
└───┴────────────────────┴───────────────┴────────────────────┴───────────────────┘

                                                            ИТОГО: ________

Руководитель
МБУ "Централизованная бухгалтерия"         подпись         Ф.И.О.




Официальная публикация в СМИ:
В данном виде документ не опубликован.
Первоначальный текст документа также не опубликован.


Изменения, внесенные постановлением Администрации Череповецкого муниципального района от 30.06.2011 № 964, вступили в силу с 30 июня 2011 года и распространяются на правоотношения, возникшие с 1 июня 2011 года.

Постановление Главы Череповецкого муниципального района от 30.12.2008 № 1321
(ред. от 30.06.2011)
"Об оплате труда работников МБУ "Централизованная бухгалтерия"
(вместе с "Положением об оплате труда работников муниципального бюджетного учреждения "Централизованная бухгалтерия Череповецкого муниципального района", "Положением о премировании работников МБУ "Централизованная бухгалтерия")


Постановление
Приложение № 1. Размеры ежемесячных должностных окладов работников муниципального бюджетного учреждения "Централизованная бухгалтерия Череповецкого муниципального района"
Приложение № 2. Положение об оплате труда работников муниципального бюджетного учреждения "Централизованная бухгалтерия Череповецкого муниципального района"
1. Общие положения
2. Порядок определения должностных окладов
3. Выплаты компенсационного характера
4. Выплаты стимулирующего характера
5. Порядок и размеры оплаты труда руководителя, его заместителя и главного бухгалтера учреждения
6. Порядок формирования фонда оплаты труда
Приложение № 1. Ходатайство на изменение ежемесячной надбавки за особые условия и (или) высокую квалификацию работникам
Приложение № 2. Положение о премировании работников МБУ "Централизованная бухгалтерия"
1. Общие положения
2. Показатели премирования
3. Ежемесячная премия
4. Перечень служебных упущений в работе, за которые снижается размер ежемесячной премии
5. Премии по итогам работы за квартал
6. Порядок премирования руководителя, главного бухгалтера учреждения
Приложению № 1. Предложение о премировании
Приложение № 3. Целевое задание
Действующая редакцияНедействующая редакцияНедействующая редакция

Автор сайта - Сергей Комаров, scomm@mail.ru