УПРАВЛЕНИЕ РЕСПУБЛИКИ КОМИ ПО ЗАНЯТОСТИ НАСЕЛЕНИЯ
ПРИКАЗ
от 29 декабря 2009 г. № 94-П
ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ФОРМЫ № 1-КВОТА (МЕСЯЧНАЯ)
ДЛЯ ПРЕДОСТАВЛЕНИЯ РАБОТОДАТЕЛЯМИ СВЕДЕНИЙ О ВЫПОЛНЕНИИ
УСТАНОВЛЕННОЙ КВОТЫ ДЛЯ ПРИЕМА НА РАБОТУ ИНВАЛИДОВ
Во исполнение Постановления
Правительства Республики Коми от 30.12.2004 № 276 "Об установлении квоты для приема на работу инвалидов" приказываю:
1. Утвердить форму № 1-квота (месячная)
"Сведения о выполнении установленной квоты для приема на работу инвалидов".
2. Отделу правового обеспечения и управления персоналом довести настоящий приказ до сведения ГУ РК - центров занятости населения.
Первый заместитель
начальника Управления
В.КОНДАКОВ
Форма № 1-квота (месячная)
утверждена
Приказом
Управления
Республики Коми
по занятости населения
от 29 декабря 2009 г. № 94-П
Предоставляется в ГУ РК "ЦЗН ________________"
до 10 числа каждого месяца
Сведения
о выполнении установленной квоты для приема на работу инвалидов
по ________________________________________________________________________
(наименование организации)
за ____________________ 20 __ г.
┌───────────────────────────────────┬─────────────────────────────────────┐
│ Представляют │ Сроки представления │
├───────────────────────────────────┼─────────────────────────────────────┤
│организации, независимо от│Представляется в ГУ РК "ЦЗН ________"│
│организационно-правовой формы и│ежемесячно не позднее 10 числа после│
│формы собственности, численность│отчетного месяца │
│работников которых составляет более│ │
│100 человек │ │
└───────────────────────────────────┴─────────────────────────────────────┘
┌───────────────────────────────────┬──────────┬──────────────────────────────┐
│Численность отчитывающейся│ │ИНН │
│организации │ │ │
├───────────────────────────────────┴──────────┴──────────────────────────────┤
│Почтовый адрес организации │
├──────────────┬───────┬────────────┬──────────┬────────────────┬─────────────┤
│ Код │Отрасли│ Вид │Территория│Организационно -│ Формы │
│отчитывающейся│ по │деятельности│ по ОКАТО │ правовые формы │собственности│
│ организации │ ОКОНХ │ по ОКВЭД │ │ по ОКОПФ │ по ОКФС │
├──────────────┼───────┼────────────┼──────────┼────────────────┼─────────────┤
│ │ │ │ │ │ │
└──────────────┴───────┴────────────┴──────────┴────────────────┴─────────────┘
1. Среднесписочная численность работников за отчетный месяц ________
человек.
2. Установленная квота для приема на работу инвалидов (Постановление
Правительства Республики Коми от 30.12.2004 г. № 276 в размере 2% от
среднесписочной численности) ______ рабочих мест на 20___ год. Количество
квотируемых рабочих мест рассчитывается организацией САМОСТОЯТЕЛЬНО
(округление производится в сторону уменьшения)
1. Движение работников на квотируемых рабочих местах
для инвалидов (чел.)
┌──────────┬──────────────────────────────────────────────────┬───────────┐
│ № строк │ Наименование показателей │Всего, чел.│
├──────────┼──────────────────────────────────────────────────┼───────────┤
│ 3. │Работало на квотируемых рабочих местах, на начало│ │
│ │отчетного месяца │ │
├──────────┼──────────────────────────────────────────────────┼───────────┤
│ 4. │Трудоустроено на квотируемые рабочие места в│ │
│ │течение отчетного месяца │ │
├──────────┼──────────────────────────────────────────────────┼───────────┤
│ 5. │Выбыло с квотируемых рабочих мест в течение│ │
│ │отчетного месяца │ │
├──────────┼──────────────────────────────────────────────────┼───────────┤
│Справочно:│6. Работает сверх установленной квоты на конец│ │
│ │месяца (стр. 3
+ стр. 4
- стр. 5
- стр. 2) │ │
│ ├──────────────────────────────────────────────────┼───────────┤
│ │7. Невыполненная квота (стр. 2 - стр. 3
- стр. 4
+│ │
│ │стр. 5
) │ │
│ ├──────────────────────────────────────────────────┼───────────┤
│ │8. Количество отказов от предложенной работы │ │
└──────────┴──────────────────────────────────────────────────┴───────────┘
2. Сведения о вакантных рабочих местах для трудоустройства инвалидов
на квотируемые рабочие места на конец отчетного периода
┌───┬────────────────┬───────┬──────────┬──────┬───────────┬──────────────┐
│ № │ Профессия │Кол-во │Заработная│Разряд│ Режим │Дополнительные│
│ │(специальность),│ мест │ плата │ │ работы │ требования │
│ │ должность │ │ │ │(сменность)│ │
├───┼────────────────┼───────┼──────────┼──────┼───────────┼──────────────┤
│ │ │ │ │ │ │ │
├───┼────────────────┼───────┼──────────┼──────┼───────────┼──────────────┤
│ │ │ │ │ │ │ │
├───┼────────────────┼───────┼──────────┼──────┼───────────┼──────────────┤
│ │ │ │ │ │ │ │
└───┴────────────────┴───────┴──────────┴──────┴───────────┴──────────────┘
Руководитель ____________________________ ________________________
М.П. (подпись) Ф.И.О.
Исполнитель ____________________ тел. ________
"___" _________ 200__ года
