ПРАВИТЕЛЬСТВО НИЖЕГОРОДСКОЙ ОБЛАСТИ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 22 сентября 2011 г. № 762
О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПОСТАНОВЛЕНИЕ
ПРАВИТЕЛЬСТВА НИЖЕГОРОДСКОЙ ОБЛАСТИ
ОТ 11 МАРТА 2011 ГОДА № 161
Правительство Нижегородской области постановляет:
1. Внести в постановление
Правительства Нижегородской области от 11 марта 2011 года № 161 "Об оплате труда работников государственного образовательного учреждения дополнительного профессионального образования (повышения квалификации) специалистов "Учебно-методический центр по гражданской обороне и чрезвычайным ситуациям Нижегородской области" следующие изменения:
1.1. В наименовании
и по тексту
после слова "образовательного" дополнить словом "бюджетного".
1.2. В Положении
об оплате труда работников государственного образовательного учреждения дополнительного профессионального образования (повышения квалификации) специалистов "Учебно-методический центр по гражданской обороне и чрезвычайным ситуациям Нижегородской области", утвержденном постановлением:
1.2.1. В наименовании
после слова "образовательного" дополнить словом "бюджетного".
1.2.2. Пункт 1.1
изложить в новой редакции:
"1.1. Система оплаты труда работников государственного образовательного бюджетного учреждения дополнительного профессионального образования (повышения квалификации) специалистов "Учебно-методический центр по гражданской обороне и чрезвычайным ситуациям Нижегородской области" (далее - учреждение) устанавливается в соответствии с действующими нормативными правовыми актами с учетом:
а) Единого тарифно-квалификационного справочника работ и профессий рабочих;
б) Единого квалификационного справочника должностей руководителей, специалистов и служащих;
в) государственных гарантий по оплате труда;
г) Перечня
видов выплат компенсационного характера в государственных бюджетных и казенных учреждениях Нижегородской области, утвержденного приказом департамента социальной защиты населения, труда и занятости Нижегородской области от 18 июня 2008 года 229;
д) Перечня
- видов выплат стимулирующего характера в государственных бюджетных и казенных учреждениях Нижегородской области, утвержденного приказом департамента социальной защиты населения, труда и занятости Нижегородской области от 18 июня 2008 года № 230;
е) минимальных размеров окладов
(минимальных размеров должностных окладов) по профессиональным квалификационным группам общеотраслевых должностей руководителей, специалистов и служащих, минимальных размеров ставок
заработной платы по профессиональным квалификационным группам общеотраслевых профессий рабочих государственных учреждений Нижегородской области;
ж) рекомендаций Российской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений, Нижегородской региональной трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений;
з) мнения представительного органа работников.".
1.2.3. Пункт 1.7
изложить в новой редакции:
"1.7. Индексация заработной платы работников учреждения осуществляется с учетом возможностей областного бюджета по решению Правительства Нижегородской области при формировании областного бюджета на очередной финансовый год.".
1.2.4. Дополнить раздел 1
"Общие положения" пунктом 1.8 следующего содержания:
"1.8. Месячная заработная плата работника, полностью отработавшего за этот период норму рабочего времени и выполнившего нормы труда (трудовые обязанности), не может быть ниже минимального размера оплаты труда.
Если заработная плата, установленная работнику, складывается ниже минимального размера оплаты труда, то производится гарантированная доплата до минимального размера оплаты труда, установленного федеральным законодательством.".
1.2.5. В таблице 3 пункта 2.1.4
:
в разделе
"ПКГ "Общеотраслевые профессии рабочих первого уровня":
в позиции
"Первый квалификационный уровень":
в графе
"Квалификационные уровни" строку "2 разряд в соответствии с Единым тарифно-квалификационным справочником работ и профессий рабочих:" дополнить профессиями "- мойщик посуды", "- электромонтер по ремонту и обслуживанию электрооборудования";
дополнить
позицией:
"┌──────────────────────────────────────┬───────────┬───────────┬──────────┐
│3 разряд в соответствии с Единым│ 1,09 │ 1,42 │ 4 024 │
│тарифно-квалификационным справочником│ │ │ │
│работ и профессий рабочих: │ │ │ │
│- электромонтер по ремонту и│ │ │ │
│обслуживанию электрооборудования │ │ │ │
└──────────────────────────────────────┴───────────┴───────────┴──────────┘";
в разделе
"ПКГ "Общеотраслевые профессии рабочих второго уровня": в позиции "Первый квалификационный уровень":
в графе
"Квалификационные уровни" строку "4 разряд в соответствии с Единым тарифно-квалификационным справочником работ и профессий рабочих:" дополнить профессией "- электромонтер по ремонту и обслуживанию электрооборудования";
строку
"5 разряд в соответствии с Единым тарифно-квалификационным справочником работ и профессий рабочих:" дополнить профессиями "- электромонтер по ремонту и обслуживанию электрооборудования", "- повар";
в позиции
"Второй квалификационный уровень":
строку
"6 разряд в соответствии с Единым тарифно-квалификационным справочником работ и профессий рабочих:" дополнить профессиями "- электромонтер по ремонту и обслуживанию электрооборудования", "- повар";
разделы "Профессии, не включенные в ПКГ
"Общеотраслевые профессии рабочих первого уровня" и "Профессии, не включенные в ПКГ
"Общеотраслевые профессии рабочих второго уровня" признать утратившими силу.
1.2.6. Пункт 3.7
изложить в новой редакции:
"3.7. Индексация заработной платы директора учреждения, его заместителя и главного бухгалтера осуществляется с учетом возможностей областного бюджета по решению Правительства Нижегородской области при формировании областного бюджета на очередной финансовый год, одновременно со всеми работниками.".
2. Настоящее постановление вступает в силу по истечении 10 дней со дня его официального опубликования.
Губернатор
В.П.ШАНЦЕВ
