АДМИНИСТРАЦИЯ ГОРОДА ЗАРЕЧНОГО
ПЕНЗЕНСКОЙ ОБЛАСТИ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 10 февраля 2010 г. № 126
О ВВЕДЕНИИ НОВЫХ СИСТЕМ ОПЛАТЫ ТРУДА РАБОТНИКОВ
МУНИЦИПАЛЬНЫХ БЮДЖЕТНЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ ГОРОДА ЗАРЕЧНОГО,
ОПЛАТА ТРУДА КОТОРЫХ В НАСТОЯЩЕЕ ВРЕМЯ ОСУЩЕСТВЛЯЕТСЯ НА
ОСНОВЕ ЕДИНОЙ ТАРИФНОЙ СЕТКИ ПО ОПЛАТЕ ТРУДА РАБОТНИКОВ
МУНИЦИПАЛЬНЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ
(в ред. Постановлений Администрации г. Заречного
от 22.04.2010 № 638
, от 14.03.2011 № 341
,
от 22.06.2011 № 1159
)
В соответствии со статьями 144 и 145 Трудового кодекса Российской Федерации, пунктом 4 статьи 86 Бюджетного кодекса Российской Федерации (с последующими изменениями и дополнениями), частью 2 статьи 53 Федерального закона от 06.10.2003 № 131-ФЗ "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации" (с последующими изменениями и дополнениями), решением
Собрания представителей города Заречного от 12.11.2007 № 445 "Об утверждении порядка расходования дотации, выделяемой на покрытие дополнительных расходов бюджета ЗАТО города Заречного Пензенской области, связанных с реализацией мер общей социальной компенсации проживания или работы граждан в условиях особого режима ЗАТО", статьями 4.5.1
, 4.6.1
и 6.5
Устава закрытого административно-территориального образования города Заречного Пензенской области, Администрация ЗАТО города Заречного постановляет:
1. Ввести с 01.05.2010 новые системы оплаты труда для работников муниципальных бюджетных учреждений города Заречного (далее - учреждения), оплата труда которых в настоящее время осуществляется на основе Единой тарифной сетки по оплате труда работников муниципальных учреждений.
2. Утвердить Положение
о новых системах оплаты труда работников муниципальных бюджетных учреждений города Заречного (приложение).
3. Распространить действие настоящего постановления на учреждения города Заречного, не подведомственные Департаменту образования, Департаменту культуры и молодежной политики, Комитету по физической культуре и спорту города Заречного, Департаменту социального развития города Заречного.
4. Руководителям учреждений, указанных в пункте 3
настоящего постановления, в срок до 01.03.2010:
1) разработать в соответствии с законодательными и иными нормативными правовыми актами по оплате труда работников муниципальных учреждений, действующих до введения новых систем оплаты труда, с учетом рекомендаций органов государственной власти Российской Федерации и (или) Пензенской области и настоящим постановлением Положения об оплате труда работников учреждений и утвердить их правовыми актами Администрации города Заречного;
2) привести локальные нормативные акты по вопросам, отнесенным к сфере их ведения в части оплаты труда, в соответствие с настоящим постановлением;
3) осуществить организационно-штатные мероприятия, связанные с реализацией настоящего постановления, в соответствии с трудовым законодательством.
5. Установить, что заработная плата работников (без учета премий и иных стимулирующих выплат), устанавливаемая в соответствии с новыми системами оплаты труда, не может быть меньше заработной платы (без учета премий и иных стимулирующих выплат), выплачиваемой на основе Единой тарифной сетки по оплате труда работников муниципальных учреждений, финансируемых из бюджета города Заречного, при условии сохранения объема должностных обязанностей работников и выполнения ими работ той же квалификации.
6. Финансовое обеспечение расходных обязательств города Заречного, связанных с реализацией настоящего постановления, осуществляется в пределах выделенных бюджетных ассигнований на обеспечение выполнения функций учреждений в части оплаты труда работников.
7. Установить, что объем бюджетных ассигнований на обеспечение выполнения функций учреждений в части оплаты труда работников, предусматриваемый в бюджете города Заречного, может быть уменьшен только при условии уменьшения объема предоставляемых учреждениями муниципальных услуг.
8. Возложить на планово-экономический отдел Администрации города Заречного осуществление разъяснений по вопросам, связанным с применением настоящего постановления.
9. Считать утратившими силу с 01.05.2010:
а) постановление
Главы города Заречного от 08.02.2008 № 105 "Об оплате труда руководителей, их заместителей и главных бухгалтеров муниципальных учреждений, финансируемых из бюджета города Заречного Пензенской области, и установлении систем оплаты труда работников муниципальных учреждений города Заречного Пензенской области";
б) постановление
Главы города Заречного от 15.07.2008 № 820 "О внесении изменений в постановление Главы города Заречного от 08.02.2008 № 105 и в приложение к постановлению Главы города Заречного от 08.02.2008 № 106" в части изменений, вносимых в постановление
Главы города Заречного от 08.02.2008 № 105;
в) постановление
Администрации города Заречного от 29.04.2009 № 660 "О внесении изменений в постановление Главы города Заречного от 08.02.2008 № 105 "Об оплате труда руководителей, их заместителей и главных бухгалтеров муниципальных учреждений, финансируемых из бюджета города Заречного Пензенской области, и установлении систем оплаты труда работников муниципальных учреждений города Заречного Пензенской области".
10. Настоящее постановление вступает в силу со дня официального опубликования.
11. Настоящее постановление опубликовать в печатном средстве массовой информации "Ведомости Заречного".
12. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на Первого заместителя Главы Администрации города Заречного Рябова А.Г.
Исполняющий обязанности
Главы Администрации города
А.Г.РЯБОВ
Приложение
Утверждено
Постановлением
Администрации города Заречного
от 10 февраля 2010 г. № 126
├────────────────────────────────────────────────────────────┼───────────┤
│1.2. Надбавки к должностному окладу руководителя, всего руб.│ │
├────────────────────────────────────────────────────────────┼───────────┤
│1) в том числе (указать виды надбавок и суммы, руб.): │ │
├────────────────────────────────────────────────────────────┼───────────┤
│1.3. Выплаты по повышающему коэффициенту, руб. │ │
├────────────────────────────────────────────────────────────┼───────────┤
│1.4. Сумма премии, выплаченной с начала года, руб. │ │
├────────────────────────────────────────────────────────────┼───────────┤
│1.5. Сумма иных выплат с начала года, всего, руб., │ │
├────────────────────────────────────────────────────────────┼───────────┤
│1) в том числе (указать виды иных выплат и суммы, руб.): │ │
├────────────────────────────────────────────────────────────┼───────────┤
│1.6. Общий доход руководителя учреждения с начала года в │ │
│учреждении, руб. │ │
├────────────────────────────────────────────────────────────┼───────────┤
│1.7. Средняя заработная плата руководителя учреждения с │ │
│начала года, руб. │ │
├────────────────────────────────────────────────────────────┼───────────┤
│1.8. Средняя заработная плата работников учреждения (без │ │
│учета руководителя, заместителей руководителя, главного │ │
│бухгалтера учреждения) с начала года, руб. │ │
└────────────────────────────────────────────────────────────┴───────────┘
2. Сведения о выполнении показателей деятельности руководителя учреждения
за _________________(отчетный период)
┌───────────────────────────────────────────────────────────┬────────────┐
│2.1. Количество выполненных установленных показателей │ │
│деятельности учреждения, учитываемых при премировании │ │
│руководителя учреждения │ │
├───────────────────────────────────────────────────────────┼────────────┤
│2.2. Количество дополнительных показателей деятельности │ │
│учреждения, учитываемых для увеличения размера премии │ │
│руководителя учреждения │ │
├───────────────────────────────────────────────────────────┼────────────┤
│2.3. Количество случаев, учитываемых при снижении размера │ │
│премии руководителя учреждения │ │
├───────────────────────────────────────────────────────────┼────────────┤
│2.4. Количество замечаний по итогам деятельности учреждения│ │
└───────────────────────────────────────────────────────────┴────────────┘
Согласовываю выплату премии ____________________________, руководителю
муниципального учреждения ___________________________, по итогам работы за
___________________ (период) в размере_______________________(руб.; % ).
Заместитель Главы Администрации ________________ Ф.И.О.