ПРАВИТЕЛЬСТВО УДМУРТСКОЙ РЕСПУБЛИКИ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 3 октября 2011 г. № 358
О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПОСТАНОВЛЕНИЕ ПРАВИТЕЛЬСТВА
УДМУРТСКОЙ РЕСПУБЛИКИ ОТ 24 МАЯ 2010 ГОДА № 169
"ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОЛОЖЕНИЯ ОБ ОПЛАТЕ ТРУДА РАБОТНИКОВ
БЮДЖЕТНЫХ, КАЗЕННЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ, ПОДВЕДОМСТВЕННЫХ
МИНИСТЕРСТВУ ПО ДЕЛАМ МОЛОДЕЖИ УДМУРТСКОЙ РЕСПУБЛИКИ"
В целях обеспечения социальных гарантий работникам бюджетных, казенных учреждений, подведомственных Министерству по делам молодежи Удмуртской Республики, Правительство Удмуртской Республики постановляет:
1. Повысить с 1 октября 2011 года в 1,065 раза установленные постановлением
Правительства Удмуртской Республики от 24 мая 2010 года № 169 "Об утверждении Положения об оплате труда работников бюджетных, казенных учреждений, подведомственных Министерству по делам молодежи Удмуртской Республики" и увеличенные постановлением
Правительства Удмуртской Республики от 23 мая 2011 года № 155 "О повышении окладов (должностных окладов), повышающих надбавок, месячной заработной платы для определения размера повышающей надбавки работникам бюджетных учреждений Удмуртской Республики":
1) размеры должностных окладов руководителей учреждений;
2) размеры должностных окладов по профессиональным квалификационным группам (далее - ПКГ), размеры повышающей надбавки, размеры месячной заработной платы для определения размера повышающей надбавки по ПКГ работников учреждений по общеотраслевым должностям служащих;
3) размеры окладов (должностных окладов) по ПКГ, размеры повышающей надбавки, размеры месячной заработной платы для определения размера повышающей надбавки по ПКГ должностей работников учебно-вспомогательного персонала второго уровня, по ПКГ должностей руководителей структурных подразделений, отнесенных к ПКГ должностей работников образования;
4) размеры месячной заработной платы для определения размера повышающей надбавки по ПКГ должностей педагогических работников, отнесенных к ПКГ должностей работников образования;
5) размеры должностных окладов по ПКГ, размеры повышающей надбавки, размер месячной заработной платы для определения размера повышающей надбавки по ПКГ должностей работников культуры, искусства и кинематографии;
6) размеры окладов, размеры повышающей надбавки, размер месячной заработной платы для определения размера повышающей надбавки работников учреждений, осуществляющих профессиональную деятельность по профессиям рабочих.
2. Установить, что при повышении окладов (должностных окладов), повышающей надбавки, месячной заработной платы для определения размера повышающей надбавки в соответствии с пунктом 1
настоящего постановления их размеры подлежат округлению до целого рубля в сторону увеличения.
3. Внести в Положение
об оплате труда работников бюджетных, казенных учреждений, подведомственных Министерству по делам молодежи Удмуртской Республики, утвержденное постановлением Правительства Удмуртской Республики от 24 мая 2010 года № 169 "Об утверждении Положения об оплате труда работников бюджетных, казенных учреждений, подведомственных Министерству по делам молодежи Удмуртской Республики", следующее изменение:
в приложении 2 к Положению раздел
"ПКГ должностей работников учебно-вспомогательного персонала первого уровня" изложить в следующей редакции:
"┌───────────┬────────────────────────────────┬──────────┬──────────┬──────────┬──────────┐
│Секретарь │Среднее (полное) общее │ 1,1152 │ 1,0 │ 1441 │ 5368 │
│учебной │образование без предъявления │ │ │ │ │
│части │требований к стажу работы │ │ │ │ │
│ ├────────────────────────────────┤ ├──────────┼──────────┼──────────┤
│ │Среднее профессиональное │ │ 1,1105 │ 1249 │ 5528 │
│ │образование без предъявления │ │ │ │ │
│ │требований к стажу работы │ │ │ │ │
│ │или среднее (полное) общее │ │ │ │ │
│ │образование и стаж работы │ │ │ │ │
│ │не менее 3 лет │ │ │ │ │
│ ├────────────────────────────────┤ ├──────────┼──────────┼──────────┤
│ │Высшее профессиональное │ │ 1,2319 │ 1039 │ 5695 │
│ │образование без предъявления │ │ │ │ │
│ │требований к стажу работы │ │ │ │ │
│ │или среднее профессиональное │ │ │ │ │
│ │образование и стаж работы │ │ │ │ │
│ │не менее 3 лет │ │ │ │ │
├───────────┼────────────────────────────────┼──────────┼──────────┼──────────┼──────────┤
│Помощник │Среднее (полное) общее │ 1,0 │ 1,0 │ 1815 │ 5212 │
│воспитателя│образование и профессиональная │ │ │ │ │
│ │подготовка в области образования│ │ │ │ │
│ │и педагогики без предъявления │ │ │ │ │
│ │требований к стажу работы │ │ │ │ │
└───────────┴────────────────────────────────┴──────────┴──────────┴──────────┴──────────┘".
4. Рекомендовать органам местного самоуправления в Удмуртской Республике внести изменения в нормативные правовые акты, устанавливающие системы оплаты труда работников бюджетных, казенных муниципальных учреждений в Удмуртской Республике, осуществляющих свою деятельность в сфере молодежной политики, финансируемых из местных бюджетов, в соответствии с настоящим постановлением.
5. Установить, что реализация настоящего постановления в 2011 году осуществляется за счет средств, предусмотренных Законом
Удмуртской Республики "О бюджете Удмуртской Республики на 2011 год и на плановый период 2012 и 2013 годов".
6. Настоящее постановление вступает в силу через 10 дней после официального опубликования и распространяется на правоотношения, возникшие с 1 октября 2011 года.
Председатель Правительства
Удмуртской Республики
Ю.С.ПИТКЕВИЧ
