РОССИЙСКАЯ ФЕДЕРАЦИЯ
АДМИНИСТРАЦИЯ МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ
"ОЗЕРСКИЙ РАЙОН"
КАЛИНИНГРАДСКОЙ ОБЛАСТИ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 24 марта 2011 г. № 125
О проверке достоверности и полноты сведений о доходах,
об имуществе и обязательствах имущественного характера,
представляемых гражданами, претендующими на замещение
должностей муниципальной службы, и муниципальными служащими
администрации муниципального образования "Озерский район"
В соответствии с Федеральным законом от 25 декабря 2008 г. № 273-ФЗ "О противодействии коррупции", Указом Президента Российской Федерации от 21.09.2009 № 1065 "О проверке достоверности и полноты сведений, представляемых гражданами, претендующими на замещение должностей федеральной государственной службы, и федеральными государственными служащими, и соблюдения федеральными государственными служащими требований к служебному поведению" администрация муниципального образования "Озерский район"
ПОСТАНОВЛЯЕТ:
1. Утвердить Положение
о проверке достоверности и полноты сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, представляемых гражданами, претендующими на замещение должностей муниципальной службы, и муниципальными служащими администрации муниципального образования "Озерский район", согласно приложению № 1.
2. Контроль над исполнением данного Постановления возложить на начальника административного отдела Корнилову И.Д.
Глава администрации
А.В. Светкин
Приложение № 1
к Постановлению
администрации
МО "Озерский район"
от 24 марта 2011 г. № 125
ПОЛОЖЕНИЕ
о проверке достоверности и полноты сведений о доходах,
об имуществе и обязательствах имущественного характера,
представляемых гражданами, претендующими на замещение
должностей муниципальной службы, и муниципальными служащими
администрации муниципального образования "Озерский район"
Настоящее Положение разработано в соответствии с Указом Президента Российской Федерации от 21.09.2009 № 1065 "О проверке достоверности и полноты сведений, представляемых гражданами, претендующими на замещение должностей федеральной государственной службы, и федеральными государственными служащими, и соблюдения федеральными государственными служащими требований к служебному поведению", Федеральным законом от 25.12.2008 № 273-ФЗ "О противодействии коррупции".
Настоящее Положение определяет порядок работы административного отдела в части кадровых вопросов администрации муниципального образования "Озерский район" по организации проверки достоверности сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, представляемых гражданами, претендующими на замещение должностей муниципальной службы, и муниципальными служащими администрации муниципального образования "Озерский район".
1. Общие положения
1.1. Основной целью проверки является соблюдение муниципальными служащими установленных законодательством ограничений, достоверное и полное представление лицами, замещающими должности муниципальной службы, а также гражданами, поступающими на муниципальную службу, персональных данных, в том числе сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера.
1.2. Сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера представляются в порядке и по форме, которые установлены для муниципальных служащих администрации МО "Озерский район", Решение районного Совета депутатов от 31.08.2009 № 59
, от 29.01.2010 № 111.
1.3. Административный отдел администрации МО "Озерский район" осуществляет организацию проверки:
а) достоверности и полноты сведений, сообщенных гражданином о себе при поступлении на муниципальную службу;
б) соблюдения муниципальными служащими ограничений, установленных Федеральным законом Российской Федерации "О муниципальной службе в Российской Федерации";
в) достоверности и полноты сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера муниципальных служащих.
2. Основания для организации проверки
2.1. Основанием для организации проверки являются:
а) поступление граждан на муниципальную службу в администрацию МО "Озерский район";
б) информация, полученная от правоохранительных, налоговых, судебных, иных государственных органов и граждан, средств массовой информации, о несоблюдении лицом, замещающим должность муниципальной службы, ограничений, установленных Федеральным законом "О муниципальной службе в Российской Федерации";
в) информация о представлении лицами, замещающими должности муниципальной службы, гражданами, поступающими на муниципальную службу, недостоверных или неполных сведений об имущественном положении, доходах и обязательствах имущественного характера.
Анонимная информация, поступившая в органы местного самоуправления района на муниципальных служащих и граждан, поступающих на муниципальную службу, не рассматривается.
3. Проведение проверки
3.1. Глава администрации МО "Озерский район" при наличии оснований, свидетельствующих о несоблюдении муниципальным служащим ограничений, установленных Федеральным законом "О муниципальной службе в Российской Федерации", а в отношении гражданина, поступающего на муниципальную службу, - при представлении сведений, препятствующих прохождению муниципальной службы, недостоверных или неполных данных о доходах и имуществе поручает административному отделу администрации МО "Озерский район" провести проверку.
3.2. В случае необходимости административный отдел направляет соответствующие запросы за подписью главы администрации МО "Озерский район" в правоохранительные, налоговые, иные государственные органы и органы местного самоуправления, на предприятия, в учреждения и организации. При формировании запроса на проверку муниципального служащего указываются:
а) фамилия, имя, отчество руководителя государственного органа или организации, в которые направляется запрос;
б) нормативный правовой акт, на основании которого направляется запрос;
в) фамилия, имя, отчество, дата и место рождения, место регистрации, жительства и (или) пребывания, должность и место работы (службы) муниципального служащего, его супруги (супруга) и несовершеннолетних детей, сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера которых проверяются, гражданина, представившего сведения в соответствии с нормативными правовыми актами Российской Федерации, полнота и достоверность которых проверяются;
г) содержание и объем сведений, подлежащих проверке;
д) срок представления запрашиваемых сведений;
е) фамилия, инициалы и номер телефона муниципального служащего, подготовившего запрос;
ж) другие необходимые сведения.
3.3. Административный отдел в течение 5 рабочих дней с момента принятия решения о проведении проверки в письменной форме сообщает лицу, в отношении которого проводится проверка, о ее проведении.
3.4. Административный отдел вправе приглашать для собеседования лицо, в отношении которого проводится проверка.
3.5. Лицо, в отношении которого проводится проверка, вправе знакомиться с документами проверки, давать письменные объяснения и предоставлять дополнительную информацию. Указанные объяснения приобщаются к материалам проверки.
3.6. Проверка сведений осуществляется в срок, не превышающий 60 дней со дня принятия решения о ее проведении. Срок проверки может быть продлен до 90 дней лицом, принявшим решение о ее проведении.
4. Итоги проверки
4.1. При установлении в ходе проверки обстоятельств, свидетельствующих о том, что лицо, в отношении которого она проводилась, сообщило о себе неполные или недостоверные сведения, либо не соблюдало ограничения, установленные законодательством, либо представило заведомо ложные сведения о доходах и имуществе, административный отдел направляет материалы проверки в комиссию по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих и урегулированию конфликта интересов администрации муниципального образования "Озерский район".
4.2. Документы проверки относятся к конфиденциальной информации и хранятся в личном деле лица, в отношении которого она проводилась.
