Алтайский край

Амурская область

Архангельская область

Астраханская область

Башкортостан республика

Белгородская область

Брянская область

Бурятия

Владимирская область

Волгоградская область

Вологодская область

Воронежская область

Дагестан республика

Еврейская АО

Забайкальский край

Ивановская область

Ингушетия

Иркутская область

Кабардино-Балкарская республика

Кавказские Минеральные воды

Калининградская область

Калининградскя область

Калмыкия

Калужская область

Камчатский край

Карачаево-Черкесская республика

Карелия

Кемеровская область

Кировская область

Коми республика

Костромская область

Краснодарский край

Красноярский край

Курганская область

Курская область

Ленинградская область

Липецкая область

Магаданская область

Марий Эл республика

Мордовия

Московская область

Мурманская область

Ненецкий АО

Нижегородская обл. (райцентры)

Нижегородская область

Новгородская область

Новосибирская область

Омская область

Оренбургская область

Орловская область

Пензенская область

Пермский край

Пермский край (райцентры)

Приморский край

Псковская область

Ростовская область

Рязанская область

Самарская область

Саратовская область

Сахалинская область

Свердловская область

Северная Осетия - Алания

Смоленская область

Ставропольский край

Тамбовская область

Татарстан

Тверская область

Томская область

Тульская область

Тыва

Тюменская область

Удмуртская республика

Ульяновская область

Хабаровский край

Хакасия республика

Ханты-Мансийский АО

Челябинская область

Чеченская республика

Чувашская республика

Чукотский АО

Якутия (Саха)

Ямало-Ненецкий АО

Ярославская область






Региональное законодательство / Московская область

Документ

применяется

к правоотношениям, возникшим с 1 сентября 2007 года.




ГЛАВА ГОРОДСКОГО ОКРУГА ДУБНА
МОСКОВСКОЙ ОБЛАСТИ

ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 29 октября 2007 г. № П-1543

О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ И ДОПОЛНЕНИЙ В ПОСТАНОВЛЕНИЕ ГЛАВЫ
ГОРОДА ОТ 07.08.2007 № П-1141

1. Внести в Положение об оплате труда работников муниципальных учреждений здравоохранения г. Дубны, утвержденное постановлением главы города от 07.08.2007 № П-1141 "Об утверждении Положения об оплате труда работников муниципальных учреждений здравоохранения г. Дубны", следующие изменения и дополнения:
1.1. Пункт 4.4 Положения изложить в следующей редакции:
"4.4. Работникам, занимающим по совместительству штатные должности и профессии медицинского персонала в учреждениях, надбавки выплачиваются и по совмещаемым должностям и профессиям в порядке и на условиях, предусмотренных для этих должностей и профессий".
1.2. Пункт 4 таблицы № 1 приложения № 5 изложить в следующей редакции:
"4. Медицинские сестры: анестезист, процедурной, операционной, перевязочной, по массажу, помощник врача общей практики".
1.3. Приложение № 10 изложить в новой редакции (приложение № 1);
приложение № 15 изложить и новой редакции (приложение № 2).
2. Настоящее постановление применяется к правоотношениям, возникшим с 01.09.2007.
3. Контроль за выполнением настоящего постановления возложить на заместителя главы администрации Комендантова Ю.Н.

Глава города Дубны
В.Э. Прох





Приложение № 1
к постановлению главы
городского округа Дубна
Московской области
от 29 октября 2007 г. № П-1543

Приложение № 10
к Положению

ТАРИФНАЯ СЕТКА
ПО ОПЛАТЕ ТРУДА РАБОЧИХ МУНИЦИПАЛЬНЫХ
УЧРЕЖДЕНИЙ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ

┌───────────────┬──────────────────────────────────────────────────────────────────────────────┐
│Показатели     │Разряды                                                                       │
│               ├─────┬───────┬────────┬───────┬───────┬───────┬───────┬───────┬───────┬───────┤
│               │1    │2      │3       │4      │5      │6      │7      │8      │9      │10     │
├───────────────┼─────┼───────┼────────┼───────┼───────┼───────┼───────┼───────┼───────┼───────┤
│Межразрядные   │    1│   1,04│    1,09│   1,14│   1,27│   1,37│   1,46│   1,54│   1,69│   1,86│
│тарифные       │     │       │        │       │       │       │       │       │       │       │
│коэффициенты   │     │       │        │       │       │       │       │       │       │       │
├───────────────┼─────┼───────┼────────┼───────┼───────┼───────┼───────┼───────┼───────┼───────┤
│Тарифные ставки│ 3255│3390   │3560    │3720   │4145   │4460   │4765   │5015   │5510   │6055   │


├────┼─────────────────────────────────────────────────────────┤
│17. │Дополнительные сведения                                  │
└────┴─────────────────────────────────────────────────────────┘





Форма № 5

ТАРИФИКАЦИОННЫЙ СПИСОК РАБОТНИКОВ

ПРОФЕССИИ РАБОЧИХ

┌────┬───────────────────────────────────────────────────────────┐
│1.  │Фамилия, И.О.                                              │
├────┼───────────────────────────────────────────────────────────┤
│2.  │Наименование профессии                                     │
├────┼───────────────────────────────────────────────────────────┤
│3.  │Тарифный разряд                                            │
├────┼───────────────────────────────────────────────────────────┤
│4.  │Тарифная ставка в соответствии с тарифным разрядом, в руб. │
├────┼───────────────────────────────────────────────────────────┤
│5.  │Объем работы по данной тарифной ставке (1,0; 0,75; 0,5;    │
│    │0,25) с указанием вида работы (основная, совместительство) │
├────┼───────────────────────────────────────────────────────────┤
│6.  │Итого тарифная ставка (гр. 4 x гр. 5)                      │
├────┼──────┬────────────────────────────────────────────────────┤
│7.  │В %   │Повышения тарифной ставки в связи с опасными для    │
├────┼──────┤здоровья и особо тяжелыми условиями труда           │
│8.  │В руб.│(гр. 6 x гр. 7)                                     │
├────┼──────┼────────────────────────────────────────────────────┤
│9.  │В %   │Другие повышения тарифной ставки, предусмотренные   │
├────┼──────┤п. 3.2 Положения (гр. 6 x гр. 9)                    │
│10. │В руб.│                                                    │
├────┼──────┴────────────────────────────────────────────────────┤
│11. │Стаж непрерывной работы                                    │
├────┼──────┬──────────────────────┬─────────────────────────────┤
│12. │В %   │Размер надбавки       │Надбавка за продолжительность│
├────┼──────┤(гр. 6 x гр. 12)      │непрерывной работы           │
│13. │В руб.│                      │                             │
├────┼──────┴──────────────────────┴─────────────────────────────┤
│14. │Итого месячный фонд заработной платы по тарификационному   │
│    │списку (гр. 6 + гр. 8 + гр. 10 + гр. 13)                   │
├────┼───────────────────────────────────────────────────────────┤
│15. │Дополнительные сведения                                    │
└────┴───────────────────────────────────────────────────────────┘




Официальная публикация в СМИ:
публикаций не найдено

Применяется к правоотношениям, возникшим с 1 сентября 2007 года (пункт 2 данного документа).

Постановление главы городского округа Дубна МО от 29.10.2007 № П-1543
"О внесении изменений и дополнений в постановление главы города от 07.08.2007 № П-1141"
(вместе с "Порядком проведения тарификации работников муниципальных учреждений здравоохранения")

Постановление
Приложение № 1 (приложение № 10 к Положению)
Тарифная сетка по оплате труда рабочих муниципальных учреждений здравоохранения
Перечень профессий высококвалифицированных рабочих муниципальных учреждений здравоохранения, занятых на важных и ответственных работах, оплата труда которых может производиться исходя из 9-10 тарифных разрядов тарифной сетки по оплате труда рабочих муниципальных учреждений здравоохранения
Приложение № 2. Порядок проведения тарификации работников муниципальных учреждений здравоохранения (приложение № 15 к Положению)
Тарификационный список работников. Должности руководителей (Форма № 1)
Тарификационный список работников. Должности медицинского и фармацевтического персонала (Форма № 2)
Приложение
Тарификационный список работников. Должности педагогического персонала (Форма № 3)
Приложение
Тарификационный список работников. Должности служащих (специалисты и технические исполнители) (Форма № 4)
Тарификационный список работников. Профессии рабочих (Форма № 5)

Автор сайта - Сергей Комаров, scomm@mail.ru