АДМИНИСТРАЦИЯ ГОРОДА ВЛАДИВОСТОКА
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 23 сентября 2010 г. № 1129
ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ВЕДОМСТВЕННОЙ ЦЕЛЕВОЙ ПРОГРАММЫ
"ПРИВЛЕЧЕНИЕ МОЛОДЫХ СПЕЦИАЛИСТОВ В СФЕРУ
ОБРАЗОВАНИЯ ГОРОДА ВЛАДИВОСТОКА"
НА 2011 - 2013 ГОДЫ
(в ред. Постановления
администрации г. Владивостока
от 16.09.2011 № 2501)
В соответствии с Федеральным законом от 06.10.2003 № 131-ФЗ "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации", статьей 179 Бюджетного кодекса Российской Федерации, Уставом
города Владивостока, постановлением
главы города Владивостока от 10.02.2009 № 116 "Об утверждении Положения о порядке разработки, утверждения и реализации долгосрочных целевых программ и ведомственных целевых программ в администрации города Владивостока", распоряжением главы города Владивостока от 16.03.2010 № 217-р "О разработке ведомственных целевых программ" постановляет:
1. Утвердить ведомственную целевую программу
"Привлечение молодых специалистов в сферу образования города Владивостока" на 2011 - 2013 годы (прилагается).
2. Управлению по работе со СМИ администрации города Владивостока (Ткаченко И.В.) опубликовать настоящее постановление в официальных средствах массовой информации, разместить на официальном сайте администрации города Владивостока.
3. Настоящее постановление вступает в силу с момента его официального опубликования.
4. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на советника главы администрации Межонова К.А.
Глава города
И.С.ПУШКАРЕВ
Приложение
к постановлению
администрации
города Владивостока
от 23.09.2010 № 1129
ВЕДОМСТВЕННАЯ ЦЕЛЕВАЯ ПРОГРАММА
"ПРИВЛЕЧЕНИЕ МОЛОДЫХ СПЕЦИАЛИСТОВ В СФЕРУ
ОБРАЗОВАНИЯ ГОРОДА ВЛАДИВОСТОКА"
НА 2011 - 2013 ГОДЫ
(в ред. Постановления
администрации г. Владивостока
от 16.09.2011 № 2501)
ПАСПОРТ
ВЕДОМСТВЕННОЙ ЦЕЛЕВОЙ ПРОГРАММЫ
"ПРИВЛЕЧЕНИЕ МОЛОДЫХ СПЕЦИАЛИСТОВ В СФЕРУ ОБРАЗОВАНИЯ
ГОРОДА ВЛАДИВОСТОКА" НА 2011 - 2013 ГОДЫ
┌───────────────────┬─────────────────────────────────────────────────────┐
│Наименование │управление по работе с муниципальными учреждениями│
│ведомства │образования администрации города Владивостока │
├───────────────────┼─────────────────────────────────────────────────────┤
├───┼────────────────────────────┼────────────────┼────┼───────┼───────┤
│4. │Организация и проведение │бюджет │ 12│ 15│ 15│
│ │"Школы молодого педагога" │Владивостокского│ │ │ │
│ │ │городского │ │ │ │
│ │ │округа │ │ │ │
├───┴────────────────────────────┴────────────────┼────┼───────┼───────┤
│Всего │2500│ 22875│ 22875│
└─────────────────────────────────────────────────┴────┴───────┴───────┘
Общий объем финансирования Программы в 2011 - 2013 гг. за счет средств бюджета Владивостокского городского округа составит 48250000 (сорок восемь миллионов двести пятьдесят тысяч) рублей.
На единовременные денежные выплаты молодым специалистам, поступившим на работу в муниципальные образовательные учреждения города Владивостока, необходимы денежные средства в размере 4037900 (четыре миллиона тридцать семь тысяч девятьсот) рублей:
- в 2011 году - выплаты 15 специалистам в размере 5 ставок (окладов) - 439000 (четыреста тридцать девять тысяч) рублей;
- в 2012 году - выплаты 34 специалистам в размере 5 ставок (окладов) - 1799450 (один миллион семьсот девяносто девять тысяч четыреста пятьдесят) рублей;
- в 2013 году - выплаты 34 специалистам в размере 5 ставок (окладов - 1799450 (один миллион семьсот девяносто девять тысяч четыреста пятьдесят) рублей.
Ведомственная целевая программа "Привлечение молодых специалистов в сферу образования города Владивостока" на 2011 - 2013 годы является логическим продолжением реализации мероприятий, которые осуществляются в рамках муниципального правового акта
города Владивостока от 09.10.2007 № 93-МПА "Муниципальная целевая программа "Привлечение молодых специалистов в сферу образования города Владивостока" на 2008 - 2010 годы". Предполагается продолжить выплату ежемесячных денежных надбавок к ставке (окладу) 48 молодым специалистам, поступившим на работу в муниципальные образовательные учреждения города Владивостока в 2009 - 2010 годах.
На выплату ежемесячных надбавок к ставке (окладу) молодым специалистам, работающим в муниципальных образовательных учреждениях города Владивостока, необходимо денежных средств в размере 43920600 (сорок три миллиона девятьсот двадцать тысяч шестьсот) рублей, в том числе:
- в 2011 году: выплаты 48 специалистам в размере 50% ставки (оклада) с января по август - 1210000 (один миллион двести десять тысяч) рублей; выплаты 63 специалистам в размере 50% ставки (оклада) с сентября по декабрь - 794000 (семьсот девяносто четыре тысячи) рублей;
- в 2012 году: выплаты 100 специалистам в размере 150% ставки (оклада) с января по август - 12702000 (двенадцать миллионов семьсот две тысячи) рублей; выплаты 130 специалистам в размере 150% ставки (оклада) с сентября по декабрь - 8256300 (восемь миллионов двести пятьдесят шесть тысяч триста) рублей;
- в 2013 году: выплаты 100 специалистам в размере 150% ставки (оклада) с января по август - 12702000 (двенадцать миллионов семьсот две тысячи) рублей; выплаты 130 специалистам в размере 150% ставки (оклада) с сентября по декабрь - 8256300 (восемь миллионов двести пятьдесят шесть тысяч триста) рублей.
На проведение конкурса "Молодой специалист года" (на награждение победителей конкурса, на приобретение ценных призов, дипломов) в 2011 - 2013 годах необходимо денежных средств в размере 45000 (сорок пять тысяч) рублей, 102250 (сто две тысячи двести пятьдесят) рублей, 102250 (сто две тысячи двести пятьдесят) рублей соответственно.
Проведение "Школы молодого педагога" предусматривает приобретение информационных материалов для молодых специалистов в 2011 - 2013 годах на сумму 12000 (двенадцать тысяч) рублей, 15000 (пятнадцать тысяч) рублей, 15000 (пятнадцать тысяч) рублей соответственно.
8. Оценка эффективности реализации Программы
Для оценки эффективности реализации Программы используются следующие показатели:
- повышение с 2% в 2010 году до 5,2% в 2013 году количества молодых кадров, работающих в сфере "Образование" в общей численности педагогических работников;
(в ред. Постановления
администрации г. Владивостока от 16.09.2011 № 2501)
(см. текст в предыдущей редакции
)
- снижение среднего возраста педагогических работников сферы "Образование" с 50 лет в 2010 году до 48 лет в 2013 году;
- повышение размера заработной платы молодых специалистов, поступивших на работу в муниципальные образовательные учреждения г. Владивостока в среднем на 130%.
(в ред. Постановления
администрации г. Владивостока от 16.09.2011 № 2501)
(см. текст в предыдущей редакции
)
9. Управление реализацией Программы и
контроль за ходом ее исполнения
Программа реализуется управлением по работе с муниципальными учреждениями образования администрации города Владивостока (далее - Управление).
Управление несет ответственность за реализацию Программы и за обеспечение утвержденных значений показателей эффективности.
Контроль за ходом реализации Программы осуществляет начальник Управления.
Отчет о выполнении Программы, включая меры по повышению эффективности ее реализации, предоставляется Управлением в управление экономики и развития предпринимательства администрации города Владивостока ежегодно, не позднее 1 апреля, в составе Доклада о результатах и основных направлениях деятельности управления по работе с муниципальными учреждениями образования.
В целях текущего контроля за эффективным использованием бюджетных средств Управление ежеквартально, в срок до 10 числа месяца, следующего за отчетным, предоставляет в управление экономики и развития предпринимательства администрации города Владивостока информацию о ходе реализации программных мероприятий, а также о финансировании и освоении бюджетных средств, выделяемых на реализацию Программы.
Финансирование расходов на реализацию Программы осуществляется в порядке, установленном для исполнения бюджета Владивостокского городского округа на текущий финансовый год.
Начальник управления по
работе с муниципальными
учреждениями образования
Л.В.КАРПАЧЕВА
