АДМИНИСТРАЦИЯ ГОРОДА КУРСКА
КУРСКОЙ ОБЛАСТИ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 17 октября 2011 г. № 3079
ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОЛОЖЕНИЯ О ПОРЯДКЕ АТТЕСТАЦИИ РУКОВОДИТЕЛЕЙ
МУНИЦИПАЛЬНЫХ ОБРАЗОВАТЕЛЬНЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ, ПОДВЕДОМСТВЕННЫХ
КОМИТЕТУ ОБРАЗОВАНИЯ ГОРОДА КУРСКА, ПРОВОДИМОЙ
ДО ЗАКЛЮЧЕНИЯ ТРУДОВОГО ДОГОВОРА С РУКОВОДИТЕЛЕМ
В соответствии с пунктом 3 статьи 35 Закона Российской Федерации от 10.07.1992 № 3266-1 "Об образовании", руководствуясь Уставом
города Курска, постановляю:
1. Утвердить прилагаемое Положение
о порядке аттестации руководителей муниципальных образовательных учреждений, подведомственных комитету образования города Курска, проводимой до заключения трудового договора с руководителем.
2. Управлению информации и печати Администрации города Курска (Дайбова С.С.) обеспечить опубликование настоящего постановления в газете "Городские известия" и размещение на официальном сайте
Администрации города Курска в сети "Интернет".
3. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на заместителя главы Администрации города Курска Германову О.М.
4. Постановление вступает в силу со дня его официального опубликования.
Глава Администрации
города Курска
Н.И.ОВЧАРОВ
Утверждено
постановлением
Администрации города Курска
от 17 октября 2011 г. № 3079
ПОЛОЖЕНИЕ
О ПОРЯДКЕ АТТЕСТАЦИИ РУКОВОДИТЕЛЕЙ МУНИЦИПАЛЬНЫХ
ОБРАЗОВАТЕЛЬНЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ, ПОДВЕДОМСТВЕННЫХ КОМИТЕТУ
ОБРАЗОВАНИЯ ГОРОДА КУРСКА, ПРОВОДИМОЙ ДО ЗАКЛЮЧЕНИЯ
ТРУДОВОГО ДОГОВОРА С РУКОВОДИТЕЛЕМ
I. Общие положения
1.1. Настоящее Положение разработано в соответствии с пунктом 3 статьи 35 Закона Российской Федерации от 10.07.1992 № 3266-1 "Об образовании", Трудовым кодексом Российской Федерации, приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 26.08.2010 № 761н "Об утверждении Единого квалификационного справочника должностей руководителей, специалистов и служащих, раздел "Квалификационные характеристики должностей работников образования", письмом Министерства образования и науки Российской Федерации от 15.08.2011 № 03-515/59 "Разъяснения по применению порядка аттестации педагогических работников государственных и муниципальных образовательных учреждений", Уставом
города Курска и определяет порядок и условия проведения аттестации директоров и заведующих (далее - руководитель) муниципальных образовательных учреждений всех типов и видов, подведомственных комитету образования города Курска (далее - образовательное учреждение), предшествующей заключению трудового договора с руководителем.
1.2. Заключению трудового договора с руководителем образовательного учреждения предшествует процедура аттестации, проводимая в порядке и на условиях, определяемых настоящим Положением.
1.3. Целью аттестации является установление соответствия уровня знаний и квалификации лица, претендующего на назначение на должность руководителя образовательного учреждения, требованиям, установленным квалификационной характеристикой по должности "руководитель образовательного учреждения".
1.4. Основными задачами аттестации являются:
обеспечение эффективной и качественной системы управления образовательным учреждением;
учет требований федерального законодательства, "квалификационной характеристики по должности" руководитель образовательного учреждения при формировании руководящего состава образовательных учреждений;
выявление перспектив использования потенциальных возможностей лица, претендующего на назначение на должность руководителя образовательного учреждения.
1.5. Основными принципами аттестации являются:
обязательность проведения учредителем аттестации руководителей муниципальных образовательных учреждений до заключения трудового договора с ними;
коллегиальность, гласность, открытость, обеспечивающие объективное отношение к лицам, претендующим на назначение на должность руководителя образовательного учреждения, недопустимость дискриминации при проведении аттестации.
1.6. Проведение аттестации осуществляется в пределах средств бюджета города Курска, предусмотренных на эти цели комитету образования города Курска на соответствующий календарный год.
__________________________________________________________________________.
(указываются: наименование должности, по которой присвоена квалификационная
категория, орган, ее присвоивший, дата и номер соответствующего документа,
срок действия категории)
Наличие наград, званий, ученой степени (звания) _______________________
__________________________________________________________________________.
Другие профессиональные достижения ___________________________________.
III. Предпосылки для назначения на руководящую должность
Состоит (состоял(а)) в резерве управленческих кадров города Курска по
целевой группе ____________________________________________________________
(наименование целевой группы)
с ____ ____ ______ года по ____ ____ ______ года.
Наличие деловых и личностных качеств претендента, предполагающих
успешную деятельность руководителя: _______________________________________
___________________________________________________________________________
(заполняется во взаимосвязи с требованиями, установленными квалификационной
___________________________________________________________________________
характеристикой по должности руководитель образовательного учреждения)
___________________________________________________________________________
___________________________________________________________________________
___________________________________________________________________________
___________________________________________________________________________
__________________________________________________________________________.
Вывод для аттестационной комиссии: ____________________________________
___________________________________________________________________________
(соответствует, не соответствует требованиям, установленным
___________________________________________________________________________
квалификационной характеристикой по должности "руководитель
___________________________________________________________________________
образовательного учреждения", либо соответствует требованиям при условии
___________________________________________________________________________
успешного прохождения профессиональной подготовки (переподготовки) или
__________________________________________________________________________.
повышения квалификации с указанием специализации)
Председатель комитета
образования города Курска _______________ _______________________
М.П. (подпись) (расшифровка подписи)
С представлением ознакомлен(а) ___________ _______________________
(подпись) (расшифровка подписи)
Дата: "__" ________ 20__ года
