ГУБЕРНАТОР РОСТОВСКОЙ ОБЛАСТИ
РАСПОРЯЖЕНИЕ
от 27 октября 2011 г. № 30
ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОЛОЖЕНИЯ ОБ УПРАВЛЕНИИ ИННОВАЦИЙ
В ОРГАНАХ ВЛАСТИ ПРАВИТЕЛЬСТВА РОСТОВСКОЙ ОБЛАСТИ
В соответствии со статьями 57
и 59 Устава
Ростовской области, пунктом 1.2 раздела III
указа Главы Администрации (Губернатора) Ростовской области от 14.09.2011 № 79 "О Регламенте Правительства Ростовской области", указом
Главы Администрации (Губернатора) Ростовской области от 07.09.2011 № 73 "Об утверждении структуры Правительства Ростовской области и структуры органов исполнительной власти Ростовской области":
1. Утвердить Положение
об управлении инноваций в органах власти Правительства Ростовской области согласно приложению.
2. Признать утратившим силу распоряжение
Главы Администрации (Губернатора) Ростовской области от 11.11.2010 № 78 "Об утверждении Положения об управлении инноваций в органах власти Администрации Ростовской области".
3. Контроль за исполнением распоряжения возложить на заместителя Губернатора Ростовской области Гончарова В.Г.
Губернатор
Ростовской области
В.Ю.ГОЛУБЕВ
Распоряжение вносит
управление инноваций
в органах власти Правительства
Ростовской области
Приложение
к распоряжению
Губернатора
Ростовской области
от 27.10.2011 № 30
ПОЛОЖЕНИЕ
ОБ УПРАВЛЕНИИ ИННОВАЦИЙ В ОРГАНАХ ВЛАСТИ
ПРАВИТЕЛЬСТВА РОСТОВСКОЙ ОБЛАСТИ
1. Общие положения
1.1. Управление инноваций в органах власти Правительства Ростовской области (далее - управление) является структурным подразделением Правительства Ростовской области.
1.2. Структура и штатная численность управления утверждаются Губернатором Ростовской области.
1.3. Координацию деятельности управления осуществляет заместитель Губернатора Ростовской области в соответствии с распределением обязанностей.
1.4. Управление в своей деятельности руководствуется Конституцией Российской Федерации, федеральными законами, указами и распоряжениями Президента Российской Федерации, постановлениями и распоряжениями Правительства Российской Федерации, Уставом
Ростовской области, областными законами, указами и распоряжениями Губернатора Ростовской области, постановлениями и распоряжениями Правительства Ростовской области, настоящим Положением.
2. Задачи управления
Основными задачами управления являются:
координация работы областных органов исполнительной власти по внедрению инновационных, научно обоснованных технологий повышения эффективности государственного управления;
координация работы областных органов исполнительной власти и органов местного самоуправления по повышению качества предоставления государственных и муниципальных услуг;
координация работы органов местного самоуправления по созданию многофункциональных центров предоставления государственных и муниципальных услуг в муниципальных образованиях Ростовской области;
методическая поддержка областных органов исполнительной власти и органов местного самоуправления по переводу государственных и муниципальных услуг в электронный вид и формированию электронного правительства в Ростовской области;
организация работы по переподготовке и повышению квалификации государственных гражданских служащих, замещающих должности гражданской службы в Правительстве Ростовской области, и муниципальных служащих;
организация работы по реализации Президентской программы подготовки управленческих кадров;
организация работы по привлечению на государственную гражданскую службу Ростовской области молодых специалистов, создание условий для реализации ими творческого потенциала, а также практического применения профессиональных знаний, умений и навыков, полученных аспирантами и выпускниками высших учебных заведений в результате теоретической подготовки.
3. Функции управления
Управление в соответствии с возложенными на него задачами выполняет следующие функции:
готовит предложения по внедрению современных технологий государственного управления в практику работы областных органов исполнительной власти;
готовит предложения по вопросам предоставления государственных услуг областными органами исполнительной власти по внедрению перспективных методов и форм обслуживания населения и организаций;
обеспечивает формирование и ведение Реестра государственных услуг Ростовской области;
является оператором региональных государственных информационных систем "Реестр государственных услуг Ростовской области" и "Портал государственных и муниципальных услуг Ростовской области";
координирует работу областных органов исполнительной власти по информационному наполнению региональных государственных информационных систем "Реестр государственных услуг Ростовской области" и "Портал государственных и муниципальных услуг Ростовской области";
обеспечивает методическую поддержку и координацию деятельности областных органов исполнительной власти по разработке административных регламентов предоставления государственных услуг и исполнения государственных функций;
обеспечивает методическую поддержку областных органов исполнительной власти и органов местного самоуправления по вопросам перехода на межведомственное взаимодействие при предоставлении государственных и муниципальных услуг;
координирует работу органов местного самоуправления по созданию многофункциональных центров предоставления государственных и муниципальных услуг в муниципальных образованиях Ростовской области;
организует работу по подготовке управленческих кадров для организаций народного хозяйства в Ростовской области;
разрабатывает и согласовывает планы профессиональной переподготовки, повышения квалификации и стажировки государственных гражданских служащих, замещающих должности гражданской службы в Правительстве Ростовской области, и муниципальных служащих, финансируемые за счет средств областного бюджета;
разрабатывает и согласовывает программу Правительства Ростовской области по профессиональному развитию гражданских служащих на основании индивидуальных планов профессионального развития гражданских служащих;
участвует в размещении областного государственного заказа на профессиональную переподготовку, повышение квалификации и стажировку государственных гражданских служащих, замещающих должности гражданской службы в Правительстве Ростовской области, и муниципальных служащих, финансируемого за счет средств областного бюджета;
организует заключение договоров между Правительством Ростовской области и образовательными учреждениями профессионального образования об обучении государственных гражданских служащих, замещающих должности гражданской службы в Правительстве Ростовской области, и муниципальных служащих;
организует разработку учебных программ и информационно-методического обеспечения подготовки государственных гражданских служащих, замещающих должности гражданской службы в Правительстве Ростовской области, и муниципальных служащих, в том числе путем размещения государственного заказа на выполнение соответствующих научно-исследовательских работ;
разрабатывает инновационные, научно обоснованные технологии переподготовки и повышения квалификации государственных гражданских и муниципальных служащих;
обеспечивает проведение семинаров, курсов повышения квалификации и других учебных мероприятий, организуемых управлением, их информационно-методическое сопровождение;
оказывает научно-методическое содействие в развитии инновационной инфраструктуры в высших учебных заведениях в сфере государственного и муниципального управления;
организует работу по привлечению высококвалифицированных молодых специалистов на государственную гражданскую службу Ростовской области, создает условия для реализации ими творческого потенциала, а также практического применения профессиональных знаний, умений и навыков, полученных аспирантами и выпускниками высших учебных заведений в результате теоретической подготовки;
организует научно-методическое обеспечение и сопровождение заявок Ростовской области на участие в конкурсах, проводимых федеральными органами исполнительной власти, в сфере государственного и муниципального управления;
взаимодействует со структурными подразделениями Правительства Ростовской области, областными органами исполнительной власти и органами местного самоуправления в рамках выполняемых задач;
анализирует печатные издания, информацию в сети Интернет и другие информационные источники, участвует в выставках, форумах, конференциях с целью изучения передового опыта государственного и муниципального управления.
4. Права управления и обеспечение его деятельности
4.1. Управление для осуществления своих задач и функций имеет право:
разрабатывать и вносить на рассмотрение в установленном порядке проекты правовых актов Губернатора Ростовской области и Правительства Ростовской области, решений Правительства Ростовской области по вопросам, входящим в компетенцию управления;
в установленном порядке запрашивать и получать от структурных подразделений Правительства Ростовской области, областных органов исполнительной власти, органов местного самоуправления информационно-аналитические материалы, нормативные правовые акты и их проекты, другие документы, необходимые для выполнения возложенных на управление задач;
запрашивать и получать от высших учебных заведений всех форм собственности информацию об аспирантах и выпускниках вузов, преуспевающих в обучении и научно-практической деятельности;
в установленном порядке вносить предложения о формировании экспертных групп из числа работников Правительства Ростовской области, областных органов исполнительной власти, органов местного самоуправления, о привлечении в установленном порядке для осуществления отдельных работ ученых, сотрудников научно-исследовательских и иных организаций, в том числе на договорной основе;
приобретать в установленном порядке необходимые для работы управления информационно-технологическое оборудование, литературу, программное обеспечение и другие материалы;
пользоваться в установленном порядке банками данных Правительства Ростовской области;
использовать компьютерные информационные системы общего пользования (Интернет).
4.2. При осуществлении возложенных на него задач и функций управление обязано:
оказывать консультативно-методическую помощь структурным подразделениям Правительства Ростовской области, областным органам исполнительной власти, исполнительно-распорядительным органам местного самоуправления Ростовской области;
анализировать и обобщать российский и зарубежный опыт управления, формировать банк данных современных управленческих технологий;
обеспечивать качественное обучение государственных гражданских и муниципальных служащих в рамках утвержденных планов и программ подготовки кадров государственного и муниципального управления.
5. Структура управления
5.1. В структуру управления входят:
отдел государственных услуг;
отдел подготовки кадров;
сектор координации работы многофункциональных центров.
5.2. Положения о структурных подразделениях управления разрабатываются их руководителями и утверждаются заместителем Губернатора Ростовской области в соответствии с распределением обязанностей по представлению начальника управления инноваций в органах власти Правительства Ростовской области (далее - начальник управления).
6. Руководство управлением
6.1. Руководство управлением осуществляет начальник управления.
6.2. Начальник управления назначается на должность и освобождается от должности Губернатором Ростовской области по представлению заместителя Губернатора Ростовской области (вопросы организации научно-методического обеспечения государственной гражданской и муниципальной службы, проведения административной реформы).
6.3. Начальник управления:
руководит деятельностью управления, обеспечивает решение возложенных на него задач;
представляет Губернатору Ростовской области на утверждение структуру, штатную численность управления и положение о нем;
вносит предложения по кандидатурам работников управления, о поощрении работников управления и наложении на них дисциплинарных взысканий;
планирует работу управления;
распределяет обязанности между работниками управления;
самостоятельно решает текущие задачи, подписывает служебную документацию в пределах компетенции управления;
представляет управление во взаимоотношениях с федеральными и областными органами государственной власти, органами местного самоуправления в пределах его компетенции;
осуществляет рабочие контакты с высшими учебными заведениями, научно-исследовательскими и иными организациями;
готовит предложения о выделении управлению финансовых средств на оплату договорных работ за счет сметы Правительства Ростовской области и обеспечивает контроль за использованием выделенных средств;
вносит предложения о направлении работников управления в служебные командировки;
в соответствии со своей компетенцией выполняет другие функции, а также поручения заместителя Губернатора Ростовской области (вопросы организации научно-методического обеспечения государственной гражданской и муниципальной службы, проведения административной реформы).
7. Ответственность работников управления
7.1. Начальник управления несет персональную ответственность за своевременное и качественное выполнение задач и функций, возложенных на управление, с учетом прав и обязанностей, предоставленных ему настоящим Положением.
7.2. Работники управления несут персональную ответственность за своевременное и качественное выполнение возложенных на них обязанностей, определяемых должностными регламентами, а также за неиспользование в необходимых случаях предоставляемых им прав.
Начальник общего отдела
Администрации Ростовской области
М.В.ФИШКИН
