Зарегистрировано в государственно-правовом управлении Правительства Ярославской области 6 мая 2011 г. № 19-1968
ДЕПАРТАМЕНТ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ И ФАРМАЦИИ
ЯРОСЛАВСКОЙ ОБЛАСТИ
ПРИКАЗ
от 6 мая 2011 г. № 6
О РЕАЛИЗАЦИИ МЕРОПРИЯТИЙ РЕГИОНАЛЬНОЙ ПРОГРАММЫ МОДЕРНИЗАЦИИ
СИСТЕМЫ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ ЯРОСЛАВСКОЙ ОБЛАСТИ НА 2011 - 2012
ГОДЫ ПО ПОВЫШЕНИЮ ДОСТУПНОСТИ АМБУЛАТОРНОЙ
МЕДИЦИНСКОЙ ПОМОЩИ
(в ред. Приказа
Департамента здравоохранения и фармации ЯО
от 12.10.2011 № 15)
В соответствии с Постановлением Правительства Российской Федерации от 7 февраля 2011 г. № 60 "О порядке реализации мероприятий по повышению доступности амбулаторной медицинской помощи, проводимой в рамках региональных программ модернизации здравоохранения субъектов Российской Федерации", приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 21 февраля 2011 г. № 145н "Об утверждении показателей оценки деятельности специалистов с высшим и средним медицинским образованием, участвующих в реализации мероприятий по повышению доступности амбулаторной медицинской помощи", постановлением
Правительства области от 27.04.2011 № 330-п "О порядке расходования средств региональной программы модернизации системы здравоохранения Ярославской области на 2011 - 2012 годы на внедрение стандартов и повышение доступности амбулаторной медицинской помощи" Департамент здравоохранения и фармации Ярославской области
ПРИКАЗЫВАЕТ:
1. Утвердить прилагаемые:
1.1. Перечень
медицинских организаций, участвующих в реализации мероприятий по повышению доступности амбулаторной медицинской помощи.
1.2. Перечень
должностей специалистов с высшим и средним медицинским образованием, участвующих в реализации мероприятий по повышению доступности амбулаторной медицинской помощи.
1.3. Методику
оценки деятельности специалистов с высшим и средним медицинским образованием, участвующих в реализации мероприятий по повышению доступности амбулаторной медицинской помощи.
1.4. Форму
типового дополнительного соглашения со специалистом с высшим медицинским образованием, участвующим в реализации мероприятий по повышению доступности амбулаторной медицинской помощи.
(пп. 1.4 в ред. Приказа
Департамента здравоохранения и фармации ЯО от 12.10.2011 № 15)
(см. текст в предыдущей редакции
)
1.5. Форму
типового дополнительного соглашения к трудовому договору со специалистом со средним медицинским образованием, участвующим в реализации мероприятий по повышению доступности амбулаторной медицинской помощи.
(пп. 1.5 в ред. Приказа
Департамента здравоохранения и фармации ЯО от 12.10.2011 № 15)
(см. текст в предыдущей редакции
)
2. Контроль за исполнением приказа возложить на заместителя директора департамента Луганского С.В.
(п. 2 в ред. Приказа
Департамента здравоохранения и фармации ЯО от 12.10.2011 № 15)
(см. текст в предыдущей редакции
)
3. Приказ вступает в силу через 10 дней после его официального опубликования.
Директор Департамента
И.Н.КАГРАМАНЯН
Утвержден
приказом
Департамента
здравоохранения и фармации
ТИПОВОГО ДОПОЛНИТЕЛЬНОГО СОГЛАШЕНИЯ К ТРУДОВОМУ ДОГОВОРУ СО
СПЕЦИАЛИСТОМ СО СРЕДНИМ МЕДИЦИНСКИМ ОБРАЗОВАНИЕМ,
УЧАСТВУЮЩИМ В РЕАЛИЗАЦИИ МЕРОПРИЯТИЙ ПО ПОВЫШЕНИЮ
ДОСТУПНОСТИ АМБУЛАТОРНОЙ МЕДИЦИНСКОЙ ПОМОЩИ
(в ред. Приказа
Департамента здравоохранения
и фармации ЯО от 12.10.2011 № 15)
(см. текст в предыдущей редакции
)
Руководствуясь частью 4 статьи 57 Трудового кодекса Российской
Федерации, стороны трудового договора, заключенного _______________________
(дата)
между _____________________________________________________________________
___________________________________________________________________________
(наименование учреждения здравоохранения)
в лице ____________________________________________________________________
__________________________________________________________________________,
(наименование должности руководителя, Ф.И.О.)
именуемым в дальнейшем Работодатель, с одной стороны, и ___________________
__________________________________________________________________________,
(наименование должности работника <1>
,
структурного подразделения
___________________________________________________________________________
учреждения здравоохранения, Ф.И.О. работника)
именуемым в дальнейшем Работник, с другой стороны, заключили настоящее
дополнительное соглашение о нижеследующем:
1. В соответствии с настоящим дополнительным соглашением Работник обязан выполнять показатели оценки качества деятельности специалистов с высшим и средним медицинским образованием, участвующих в реализации мероприятий по повышению доступности амбулаторной медицинской помощи, утвержденные приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 21 февраля 2011 г. № 145н "Об утверждении показателей оценки деятельности специалистов с высшим и средним медицинским образованием, участвующих в реализации мероприятий по повышению доступности амбулаторной медицинской помощи" (далее - приказ № 145н).
2. За выполнение показателей, утвержденных приказом № 145н, оцениваемых по методике оценки деятельности специалистов с высшим и средним медицинским образованием, участвующих в реализации мероприятий по повышению доступности амбулаторной медицинской помощи, утвержденной департаментом здравоохранения и фармации Ярославской области, Работодатель обязуется ежемесячно выплачивать Работнику надбавку стимулирующего характера к заработной плате в размере, определяемом в соответствии с методикой оценки деятельности специалистов с высшим и средним медицинским образованием, участвующих в реализации мероприятий по повышению доступности амбулаторной медицинской помощи, утвержденной департаментом здравоохранения и фармации Ярославской области.
3. Срок действия настоящего дополнительного соглашения:
с "___" _____________ по "___" _____________ <2>
.
4. Действие настоящего дополнительного соглашения прекращается в связи с истечением срока, на который оно заключено, в связи с прекращением трудового договора или по соглашению сторон.
5. Адреса и подписи сторон:
Работодатель Работник
____________________________
(Ф.И.О.)
_________________________________
_________________________________ Адрес ______________________
(Ф.И.О., должность)
--------------------------------
<1> С указанием штатной единицы, занимаемой работником по данной должности.
<2> Дополнительное соглашение заключается на срок до 31 декабря текущего календарного года.
