АДМИНИСТРАЦИЯ ШЕЛЕХОВСКОГО МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 6 октября 2011 г. № 1263-па
ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОРЯДКА ВЕДЕНИЯ РЕЕСТРОВ ЛИЦ, ВКЛЮЧЕННЫХ В
КАДРОВЫЙ РЕЗЕРВ НА ДОЛЖНОСТИ РУКОВОДИТЕЛЕЙ МУНИЦИПАЛЬНЫХ
УЧРЕЖДЕНИЙ ШЕЛЕХОВСКОГО РАЙОНА
В целях обеспечения единого учета лиц, включенных в кадровый резерв на должности руководителей муниципальных учреждений Шелеховского района, руководствуясь Федеральным законом от 06.10.2003 № 131-ФЗ "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации", Положением
о конкурсе на замещение вакантной должности руководителя муниципального учреждения Шелеховского района и (или) включении в кадровый резерв на должность руководителя муниципального учреждения Шелеховского района, утвержденным постановлением администрации Шелеховского муниципального района от 07.12.2010 № 1419-па, ст.ст. 30
, 31
, 34
, 35
Устава Шелеховского района, администрация Шелеховского муниципального района постановляет:
1. Утвердить прилагаемый Порядок
ведения реестров лиц, включенных в кадровый резерв на должности руководителей муниципальных учреждений Шелеховского района.
2. Настоящее постановление подлежит официальному опубликованию в газете "Шелеховский вестник" и размещению на официальном сайте администрации Шелеховского муниципального района в информационно-телекоммуникационной сети общего пользования Интернет.
3. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на заместителей мэра района в соответствии с установленным распределением обязанностей.
Мэр Шелеховского
муниципального района
А.Ю.ЛОБАНОВ
Приложение
к постановлению
администрации Шелеховского
муниципального района
от 6 октября 2011 года
№ 1263-па
ПОРЯДОК
ВЕДЕНИЯ РЕЕСТРОВ ЛИЦ, ВКЛЮЧЕННЫХ В КАДРОВЫЙ РЕЗЕРВ НА
ДОЛЖНОСТИ РУКОВОДИТЕЛЕЙ МУНИЦИПАЛЬНЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ
ШЕЛЕХОВСКОГО РАЙОНА
1. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ
1. Настоящий Порядок устанавливает единые требования к содержанию и правилам ведения реестров лиц, включенных в кадровый резерв на должности руководителей муниципальных учреждений Шелеховского района (далее - реестр, резерв).
2. Основная цель ведения реестров - формирование универсальной базы данных о лицах, включенных в резерв на должности руководителей муниципальных учреждений Шелеховского района (далее - резервисты).
3. Резерв представляет собой перечень лиц, успешно прошедших отбор с учетом квалификационных, профессиональных и иных требований, и способных по своим деловым и личностным качествам осуществлять профессиональную деятельность на должностях руководителей муниципальных учреждений Шелеховского района.
2. СОДЕРЖАНИЕ РЕЕСТРА
4. Реестр ведется структурным подразделением администрации Шелеховского муниципального района, осуществляющим функции и полномочия учредителя в отношении соответствующего учреждения.
5. В реестр включаются следующие сведения о резервистах:
1) фамилия, имя, отчество;
2) дата рождения;
района, осуществляющего функции и
полномочия учредителя в отношении
соответствующего учреждения
Приложение 2
к Порядку
ведения реестров лиц,
включенных в кадровый резерв
на должности руководителей
муниципальных учреждений
Шелеховского района
Утверждаю
___________________________
Заместитель мэра района,
курирующий соответствующую
сферу деятельность
"___" __________ 20__ г.
ИНДИВИДУАЛЬНЫЙ ПЛАН ПОДГОТОВКИ
____________________________________________,
(Ф.И.О.)
ВКЛЮЧЕННОГО В 20__ Г. В КАДРОВЫЙ РЕЗЕРВ НА ДОЛЖНОСТЬ:
____________________________________________
(наименование должности)
┌───┬──────────────────────────┬──────────────────┬───────────────────────┐
│ № │ Содержание мероприятия │ Сроки исполнения │ Отметка о прохождении │
│п/п│ │ │ │
├───┼──────────────────────────┼──────────────────┼───────────────────────┤
│ │ │ │ │
├───┼──────────────────────────┼──────────────────┼───────────────────────┤
│ │ │ │ │
├───┼──────────────────────────┼──────────────────┼───────────────────────┤
│ │ │ │ │
├───┼──────────────────────────┼──────────────────┼───────────────────────┤
│ │ │ │ │
└───┴──────────────────────────┴──────────────────┴───────────────────────┘
Ознакомлен:
_______________
(дата, подпись)
