АДМИНИСТРАЦИЯ ГОРОДА ТАМБОВА
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 17 ноября 2011 г. № 8516
О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЯ В ПРИМЕРНОЕ ПОЛОЖЕНИЕ ОБ ОПЛАТЕ ТРУДА
РАБОТНИКОВ МУНИЦИПАЛЬНЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ ЦЕНТРАЛИЗОВАННЫХ
БУХГАЛТЕРИЙ ГОРОДА ТАМБОВА, МУНИЦИПАЛЬНОГО УЧРЕЖДЕНИЯ "ЦЕНТР
БУХГАЛТЕРСКОГО ОБСЛУЖИВАНИЯ И МАТЕРИАЛЬНО-ТЕХНИЧЕСКОГО
ОБЕСПЕЧЕНИЯ МУНИЦИПАЛЬНЫХ ОБРАЗОВАТЕЛЬНЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ" ГОРОДА
ТАМБОВА, УТВЕРЖДЕННОЕ ПОСТАНОВЛЕНИЕМ АДМИНИСТРАЦИИ ГОРОДА
ТАМБОВА ОТ 23.12.2010 № 11081
В соответствии с Решениями Тамбовской городской Думы от 29.04.2009 № 970
"О Положении "Об основных принципах и условиях установления оплаты труда работников муниципальных учреждений города Тамбова", от 26.10.2011 № 429
"Об индексации оплаты труда работников муниципальных учреждений города Тамбова" постановляю:
1. Внести изменение в Примерное положение
об оплате труда работников муниципальных учреждений централизованных бухгалтерий города Тамбова, муниципального учреждения "Центр бухгалтерского обслуживания и материально-технического обеспечения муниципальных образовательных учреждений" города Тамбова, утвержденное Постановлением администрации города Тамбова от 23.12.2010 № 11081, изложив "Размеры
базовых (минимальных) окладов (базовых (минимальных) должностных окладов), базовых (минимальных) ставок заработной платы по профессиональным квалификационным группам и квалификационным уровням и размеры повышающих коэффициентов к базовым (минимальным) окладам (базовым (минимальным) должностным окладам), базовым (минимальным) ставкам заработной платы по занимаемой должности, рабочей профессии" (приложение к Примерному положению) в новой редакции согласно приложению
к настоящему постановлению.
2. Признать утратившим силу Постановление
администрации города Тамбова от 21.04.2011 № 2613 "О внесении изменения в Примерное положение об оплате труда работников муниципальных учреждений централизованных бухгалтерий города Тамбова, муниципального учреждения "Центр бухгалтерского обслуживания и материально-технического обеспечения муниципальных образовательных учреждений" города Тамбова, утвержденное Постановлением администрации города Тамбова от 23.12.2010 № 11081".
3. Руководителям муниципальных учреждений привести локальные нормативные акты учреждений в соответствие с настоящим постановлением.
4. Информационному управлению администрации города Тамбова (Казарина) направить настоящее постановление для опубликования в газете "Наш город Тамбов".
5. Настоящее постановление вступает в силу с даты принятия и распространяет свое действие на правоотношения, возникшие с 01.10.2011.
6. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на заместителя главы администрации города Тамбова Л.М.Шанину.
Глава администрации города Тамбова
А.Ф.Бобров
Приложение
к Постановлению
администрации города Тамбова
от 17.11.2011 № 8516
Приложение
к Примерному положению об оплате труда
работников муниципальных учреждений
Централизованных бухгалтерий города Тамбова",
муниципального учреждения "Центр бухгалтерского
обслуживания и материально-технического
обеспечения муниципальных образовательных
учреждений" города Тамбова
РАЗМЕРЫ
БАЗОВЫХ (МИНИМАЛЬНЫХ) ОКЛАДОВ (БАЗОВЫХ (МИНИМАЛЬНЫХ)
ДОЛЖНОСТНЫХ ОКЛАДОВ), БАЗОВЫХ (МИНИМАЛЬНЫХ) СТАВОК
ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЫ ПО ПРОФЕССИОНАЛЬНЫМ КВАЛИФИКАЦИОННЫМ
ГРУППАМ И КВАЛИФИКАЦИОННЫМ УРОВНЯМ И РАЗМЕРЫ ПОВЫШАЮЩИХ
КОЭФФИЦИЕНТОВ К БАЗОВЫМ (МИНИМАЛЬНЫМ) ОКЛАДАМ, (БАЗОВЫМ
(МИНИМАЛЬНЫМ) ДОЛЖНОСТНЫМ ОКЛАДАМ), БАЗОВЫМ (МИНИМАЛЬНЫМ)
│ │квалификационная │ │ │ │
│ │группа │ │ │ │
│ │"Общеотраслевые │ │ │ │
│ │профессии рабочих │ │ │ │
│ │второго уровня" │ │ │ │
├────┼─────────────────────┼────────────────────────┼─────────────┼───────┤
│6.1.│Первый │наименования профессий │ 2812│ 0,00│
│ │квалификационный │рабочих, по которым │ │ │
│ │уровень │предусмотрено присвоение│ │ │
│ │ │4 и 5 квалификационных │ │ │
│ │ │разрядов в соответствии │ │ │
│ │ │с Единым │ │ │
│ │ │тарифно-квалификационным│ │ │
│ │ │справочником работ и │ │ │
│ │ │профессий рабочих │ │ │
├────┼─────────────────────┼────────────────────────┼─────────────┼───────┤
│6.2.│Второй │наименование профессий │ 2812│до 0,10│
│ │квалификационный │рабочих, по которым │ │ │
│ │уровень │предусмотрено присвоение│ │ │
│ │ │6 и 7 квалификационных │ │ │
│ │ │разрядов в соответствии │ │ │
│ │ │с Единым │ │ │
│ │ │тарифно-квалификационным│ │ │
│ │ │справочником работ и │ │ │
│ │ │профессий рабочих │ │ │
├────┼─────────────────────┼────────────────────────┼─────────────┼───────┤
│6.3.│Третий │наименование профессий │ 2812│до 0,15│
│ │квалификационный │рабочих, по которым │ │ │
│ │уровень │предусмотрено присвоение│ │ │
│ │ │8 квалификационного │ │ │
│ │ │разряда в соответствии с│ │ │
│ │ │Единым │ │ │
│ │ │тарифно-квалификационным│ │ │
│ │ │справочником работ и │ │ │
│ │ │профессий рабочих │ │ │
├────┼─────────────────────┼────────────────────────┼─────────────┼───────┤
│6.4.│Четвертый │наименования профессий │ 2812│до 0,25│
│ │квалификационный │рабочих, предусмотренных│ │ │
│ │уровень │1 - 3 квалификационными │ │ │
│ │ │уровнями настоящей │ │ │
│ │ │профессиональной │ │ │
│ │ │квалификационной группы,│ │ │
│ │ │выполняющих важные │ │ │
│ │ │(особо важные) и │ │ │
│ │ │ответственные (особо │ │ │
│ │ │ответственные) работы │ │ │
└────┴─────────────────────┴────────────────────────┴─────────────┴───────┘
