|  |
Региональное законодательство / Ивановская область
ПРАВИТЕЛЬСТВО ИВАНОВСКОЙ ОБЛАСТИ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ от 31 декабря 2008 г. № 366-п
О СИСТЕМЕ ОПЛАТЫ ТРУДА РАБОТНИКОВ ГОСУДАРСТВЕННЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ СИСТЕМЫ СОЦИАЛЬНОЙ ЗАЩИТЫ НАСЕЛЕНИЯ ИВАНОВСКОЙ ОБЛАСТИ
(в ред. Постановлений Правительства Ивановской области от 04.08.2009 № 226-п , от 24.03.2011 № 71-п , от 03.08.2011 № 271-п , от 28.11.2011 № 432-п )
В соответствии со ст. ст. 144 , 145 Трудового кодекса Российской Федерации, Законом Ивановской области от 27.10.2008 № 117-ОЗ "О системах оплаты труда работников государственных учреждений Ивановской области и органов государственной власти Ивановской области", постановлением Правительства Ивановской области от 30.10.2008 № 285-п "О системах оплаты труда работников государственных учреждений Ивановской области и органов государственной власти Ивановской области", в целях установления системы оплаты труда работников государственных учреждений системы социальной защиты населения Ивановской области Правительство Ивановской области постановляет:
1. Ввести с 01.01.2009 новые системы оплаты труда для работников государственных учреждений системы социальной защиты населения Ивановской области.
2. Установить с 01.01.2009, что заработная плата работников (без учета премий и иных стимулирующих выплат), устанавливаемая в соответствии с новыми системами оплаты труда, не может быть меньше заработной платы (без учета премий и иных стимулирующих выплат), выплачиваемой на основе тарифной сетки по оплате труда работников государственных учреждений Ивановской области, при условии сохранения объема должностных обязанностей работников и выполнения ими работ той же квалификации.
3. Утвердить с 01.01.2009:
Типовое положение об оплате труда работников государственных учреждений социального обслуживания и социальной защиты населения Ивановской области (приложение 1); Типовое положение об оплате труда работников государственных образовательных учреждений для детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, Ивановской области и областного государственного образовательного учреждения начального профессионального образования (приложение 2); (в ред. Постановления Правительства Ивановской области от 04.08.2009 № 226-п) (см. текст в предыдущей редакции ) перечни должностей работников государственных учреждений системы социальной защиты населения Ивановской области, относимых к основному персоналу, для расчета средней заработной платы и определения размеров должностных окладов руководителей учреждений системы социальной защиты населения Ивановской области (приложение 3).
Утвердить с 01.04.2011: (абзац введен Постановлением Правительства Ивановской области от 24.03.2011 № 71-п) Типовое положение об оплате труда работников областного государственного учреждения по обеспечению деятельности территориальных органов социальной защиты населения (приложение 4); (абзац введен Постановлением Правительства Ивановской области от 24.03.2011 № 71-п) перечень должностей работников областного государственного учреждения по обеспечению деятельности территориальных органов социальной защиты населения, относимых к основному персоналу по виду экономической деятельности "Здравоохранение и предоставление социальных услуг", для расчета средней заработной платы и определения размера должностного оклада руководителя областного государственного учреждения по обеспечению деятельности территориальных органов социальной защиты населения (приложение 5).
(абзац введен Постановлением Правительства Ивановской области от 24.03.2011 № 71-п)
4. Финансовое обеспечение мероприятий по реализации настоящего постановления осуществляется в пределах бюджетных ассигнований на обеспечение выполнения функций государственных учреждений системы социальной защиты населения Ивановской области в части оплаты труда работников, предусмотренных Департаменту социальной защиты населения Ивановской области в областном бюджете.
5. Департаменту социальной защиты населения Ивановской области оказывать государственным учреждениям системы социальной защиты населения Ивановской области консультативную помощь и осуществлять разъяснительную работу по вопросам реализации настоящего постановления.
6. Контроль за выполнением настоящего постановления возложить на первого заместителя Председателя Правительства Ивановской области Хасбулатову О.А.
7. Утратил силу. - Постановление Правительства Ивановской области от 03.08.2011 № 271-п. (см. текст в предыдущей редакции )
Губернатор Ивановской области М.А.МЕНЬ
Приложение 1
3.1. Выплата за выслугу лет начисляется исходя из должностного оклада работника без учета выплат компенсационного и стимулирующего характера и выплачивается ежемесячно одновременно с заработной платой. При временном заместительстве выплата за выслугу лет начисляется на должностной оклад по основной работе. 3.2. Ежемесячная выплата за выслугу лет учитывается во всех случаях исчисления среднего заработка. Ежемесячная выплата за выслугу лет выплачивается с момента возникновения права на назначение этой выплаты. В том случае если у работника право на назначение выплаты за выслугу лет наступило в период переподготовки или повышения квалификации с отрывом от работы в учебном учреждении, где за слушателем сохраняется средняя заработная плата, и в других аналогичных случаях, при которых за работником сохраняется средний заработок, ему устанавливается указанная выплата с момента наступления этого права и производится соответствующий перерасчет среднего заработка. 3.3. Назначение выплаты производится на основании распоряжения (приказа) руководителя учреждения по представлению комиссии по установлению трудового стажа. 3.4. При увольнении работника выплата за выслугу лет начисляется пропорционально отработанному времени и производится при окончательном расчете.
4. Порядок установления стажа работы, дающего право на получение выплаты за выслугу лет
4.1. Стаж работы для получения ежемесячной выплаты за выслугу лет определяется комиссией по установлению трудового стажа. 4.2. Состав комиссии утверждается руководителем учреждения. 4.3. Основным документом для определения общего стажа работы, дающего право на получение ежемесячной выплаты за выслугу лет, является трудовая книжка.
5. Порядок контроля и ответственность за соблюдение установленного порядка начисления выплаты за выслугу лет
5.1. Ответственность за своевременный пересмотр у работников учреждения размера выплаты за выслугу лет возлагается на кадровую службу этого учреждения. 5.2. Индивидуальные трудовые споры по вопросам установления стажа для назначения выплаты за выслугу лет или определения размеров этой выплаты рассматриваются в установленном законодательством порядке.
Приложение 5 к постановлению Правительства Ивановской области от 31.12.2008 № 366-п
ПЕРЕЧЕНЬ ДОЛЖНОСТЕЙ РАБОТНИКОВ УЧРЕЖДЕНИЯ, ОТНОСИМЫХ К ОСНОВНОМУ ПЕРСОНАЛУ ПО ВИДУ ЭКОНОМИЧЕСКОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ "ЗДРАВООХРАНЕНИЕ И ПРЕДОСТАВЛЕНИЕ СОЦИАЛЬНЫХ УСЛУГ", ДЛЯ РАСЧЕТА СРЕДНЕЙ ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЫ И ОПРЕДЕЛЕНИЯ РАЗМЕРА ДОЛЖНОСТНОГО ОКЛАДА РУКОВОДИТЕЛЯ ОБЛАСТНОГО ГОСУДАРСТВЕННОГО УЧРЕЖДЕНИЯ ПО ОБЕСПЕЧЕНИЮ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ТЕРРИТОРИАЛЬНЫХ ОРГАНОВ СОЦИАЛЬНОЙ ЗАЩИТЫ НАСЕЛЕНИЯ
(введено Постановлением Правительства Ивановской области от 24.03.2011 № 71-п)
1. Инспектор. 2. Старший инспектор. 3. Ведущий инспектор.
Официальная публикация в СМИ:
В данном виде документ не опубликован.
Первоначальный текст документа опубликован в издании
"Собрание законодательства Ивановской области", 14.01.2009, № 1(421), часть I.
Начало действия редакции - 01.01.2012.
- - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - -
Изменения, внесенные Постановлением Правительства Ивановской области от 28.11.2011 № 432-п в приложение 3 приложения 1 и приложение 3 приложения 2, вступили в силу с 1 января 2012 года. Остальные изменения, внесенные указанным Постановлением Правительства Ивановской области от 28.11.2011 № 432-п, вступили в силу через 10 дней после дня официального опубликования и распространяются на правоотношения, возникшие с 1 октября 2011 года (опубликовано в "Собрании законодательства Ивановской области" - 06.12.2011).
Постановление Правительства Ивановской области от 31.12.2008 № 366-п
(ред. от 28.11.2011)
"О системе оплаты труда работников государственных учреждений системы социальной защиты населения Ивановской области"
(вместе с "Типовым положением об оплате труда работников государственных учреждений социального обслуживания и социальной защиты населения Ивановской области", "Типовым положением об оплате труда работников государственных образовательных учреждений для детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, Ивановской области и областного государственного образовательного учреждения начального профессионального образования", "Перечнями должностей работников государственных учреждений системы социальной защиты населения Ивановской области, относимых к основному персоналу, для расчета средней заработной платы и определения размеров должностных окладов руководителей учреждений системы социальной защиты населения Ивановской области", "Типовым положением об оплате труда работников областного государственного учреждения по обеспечению деятельности территориальных органов социальной защиты населения", "Перечнем должностей работников учреждения, относимых к основному персоналу по виду экономической деятельности "Здравоохранение и предоставление социальных услуг", для расчета средней заработной платы и определения размера должностного оклада руководителя областного государственного учреждения по обеспечению деятельности территориальных органов социальной защиты населения")
(с изм. и доп., вступающими в силу с 01.01.2012)
Постановление
Приложение 1. Типовое положение об оплате труда работников государственных учреждений социального обслуживания и социальной защиты населения Ивановской области
Глава 1. Общие положения
Глава 2. Порядок и условия оплаты труда работников государственных учреждений социального обслуживания и социальной защиты населения Ивановской области
Глава 3. Порядок и условия оплаты труда руководителей государственных учреждений социального обслуживания и социальной защиты населения Ивановской области, их заместителей и главных бухгалтеров
Приложение 1. Перечень профессиональных квалификационных групп должностей работников государственных учреждений системы социальной защиты населения Ивановской области
Приложение 2. Перечень видов выплат компенсационного характера, порядок, условия и размеры их установления
Приложение 1. Перечень учреждений, подразделений и должностей, работа в которых дает право работникам на выплаты компенсационного характера в связи с тяжелыми работами, опасными и иными особыми условиями труда
Приложение 2. Перечень должностей специалистов учреждений (отделений учреждений), имеющих право на выплату компенсационного характера за работу в сельской местности
Приложение 3. Перечень видов выплат стимулирующего характера, порядок, условия и размеры их установления
Приложение. Порядок исчисления стажа работы работников государственных учреждений системы социальной защиты населения, дающего право на установление выплат стимулирующего характера за непрерывный стаж работы
Приложение 4. Размеры окладов (должностных окладов) по должностям работников, не отнесенных к профессиональным квалификационным группам
Приложение 2. Типовое положение об оплате труда работников государственных образовательных учреждений для детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, Ивановской области и областного государственного образовательного учреждения начального профессионального образования
Глава 1. Общие положения
Глава 2. Порядок и условия оплаты труда работников государственных образовательных учреждений для детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, Ивановской области и областного государственного образовательного учреждения начального профессионального образования
Глава 3. Порядок и условия оплаты труда руководителей государственного образовательного учреждения для детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, Ивановской области и областного государственного образовательного учреждения начального профессионального образования, их заместителей и главных бухгалтеров
Приложение 1. Перечень профессиональных квалификационных групп должностей работников государственных образовательных учреждений для детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, Ивановской области и областного государственного образовательного учреждения начального профессионального образования
Приложение 2. Перечень видов выплат компенсационного характера, порядок, условия и размеры их установления
Приложение 1. Перечень учреждений, подразделений и должностей, работа в которых дает право работникам на выплаты компенсационного характера за тяжелую работу, работу с вредными и (или) опасными и иными условиями труда
Приложение 2. Перечень должностей специалистов учреждений (отделений учреждений), имеющих право на выплату компенсационного характера за работу в сельской местности
Приложение 3. Перечень видов выплат стимулирующего характера, порядок, условия и размеры их установления
Приложение 4. Размеры окладов (должностных окладов) по должностям работников, не отнесенных к профессиональным квалификационным группам
Приложение 3. Перечни должностей работников государственных учреждений системы социальной защиты населения Ивановской области, относимых к основному персоналу, для расчета средней заработной платы и определения размеров должностных окладов руководителей учреждений системы социальной защиты населения Ивановской области
I. Перечень должностей работников, относимых к основному персоналу по виду экономической деятельности "Образование", для расчета средней заработной платы и определения размеров должностных окладов руководителей государственных образовательных учреждений для детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей
II. Перечень должностей работников, относимых к основному персоналу по виду экономической деятельности "Здравоохранение и предоставление социальных услуг", для расчета средней заработной платы и определения размеров должностных окладов руководителей государственных учреждений социального обслуживания
III. Перечень должностей работников, относимых к основному персоналу по виду экономической деятельности "Здравоохранение и предоставление социальных услуг", для расчета средней заработной платы и определения размера должностного оклада руководителю областного государственного образовательного учреждения начального профессионального образования
Приложение 4. Типовое положение об оплате труда работников областного государственного учреждения по обеспечению деятельности территориальных органов социальной защиты населения
1. Общие положения
2. Порядок и условия оплаты труда
3. Условия оплаты труда руководителя учреждения, его заместителей и главного бухгалтера
Приложение 1. Минимальные оклады (минимальные должностные оклады) и повышающие коэффициенты к минимальным окладам (минимальным должностным окладам) работников (рабочих и служащих) областного государственного учреждения по обеспечению деятельности территориальных органов социальной защиты населения
Таблица 1. Размеры минимальных окладов рабочих по профессиональным квалификационным группам, утвержденным приказом Минздравсоцразвития России от 29.05.2008 № 248н "Об утверждении профессиональных квалификационных групп общеотраслевых профессий рабочих", и повышающих коэффициентов по занимаемым профессиям
Профессиональная квалификационная группа "Общеотраслевые профессии рабочих первого уровня"
Профессиональная квалификационная группа "Общеотраслевые профессии рабочих второго уровня"
Таблица 2. Размеры минимальных должностных окладов служащих по профессиональным квалификационным группам, утвержденным приказом Минздравсоцразвития России от 29.05.2008 № 247н "Об утверждении профессиональных квалификационных групп общеотраслевых должностей руководителей, специалистов и служащих", и повышающих коэффициентов по занимаемым должностям
Профессиональная квалификационная группа "Общеотраслевые должности служащих второго уровня"
Профессиональная квалификационная группа "Общеотраслевые должности служащих третьего уровня"
Профессиональная квалификационная группа "Общеотраслевые должности служащих четвертого уровня"
Приложение 2. Размеры минимальных должностных окладов работников, занимающих должности, не отнесенные к профессиональным квалификационным группам, и повышающих коэффициентов по занимаемым должностям
Приложение 3. Порядок исчисления стажа работы для получения ежемесячной выплаты за выслугу лет к должностному окладу работников, занимающих должности служащих, областного государственного учреждения по обеспечению деятельности территориальных органов социальной защиты населения
1. Общие положения
2. Исчисление стажа работы, дающего право на получение выплаты за выслугу лет
3. Порядок начисления выплаты за выслугу лет
4. Порядок установления стажа работы, дающего право на получение выплаты за выслугу лет
5. Порядок контроля и ответственность за соблюдение установленного порядка начисления выплаты за выслугу лет
Приложение 5. Перечень должностей работников учреждения, относимых к основному персоналу по виду экономической деятельности "Здравоохранение и предоставление социальных услуг", для расчета средней заработной платы и определения размера должностного оклада руководителя областного государственного учреждения по обеспечению деятельности территориальных органов социальной защиты населения
- Действующая редакция
- Недействующая редакция
- Недействующая редакция
- Недействующая редакция
- Недействующая редакция
- Недействующая редакция
| | |
|
