Алтайский край

Амурская область

Архангельская область

Астраханская область

Башкортостан республика

Белгородская область

Брянская область

Бурятия

Владимирская область

Волгоградская область

Вологодская область

Воронежская область

Дагестан республика

Еврейская АО

Забайкальский край

Ивановская область

Ингушетия

Иркутская область

Кабардино-Балкарская республика

Кавказские Минеральные воды

Калининградская область

Калининградскя область

Калмыкия

Калужская область

Камчатский край

Карачаево-Черкесская республика

Карелия

Кемеровская область

Кировская область

Коми республика

Костромская область

Краснодарский край

Красноярский край

Курганская область

Курская область

Ленинградская область

Липецкая область

Магаданская область

Марий Эл республика

Мордовия

Московская область

Мурманская область

Ненецкий АО

Нижегородская обл. (райцентры)

Нижегородская область

Новгородская область

Новосибирская область

Омская область

Оренбургская область

Орловская область

Пензенская область

Пермский край

Пермский край (райцентры)

Приморский край

Псковская область

Ростовская область

Рязанская область

Самарская область

Саратовская область

Сахалинская область

Свердловская область

Северная Осетия - Алания

Смоленская область

Ставропольский край

Тамбовская область

Татарстан

Тверская область

Томская область

Тульская область

Тыва

Тюменская область

Удмуртская республика

Ульяновская область

Хабаровский край

Хакасия республика

Ханты-Мансийский АО

Челябинская область

Чеченская республика

Чувашская республика

Чукотский АО

Якутия (Саха)

Ямало-Ненецкий АО

Ярославская область






Региональное законодательство / Мордовия


СОВЕТ ДЕПУТАТОВ ИНСАРСКОГО МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА
РЕСПУБЛИКИ МОРДОВИЯ

РЕШЕНИЕ
от 30 октября 2008 г. № 74

ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПРИМЕРНОГО ПОЛОЖЕНИЯ
ОБ ОПЛАТЕ ТРУДА РАБОТНИКОВ МУНИЦИПАЛЬНЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ
КУЛЬТУРЫ ИНСАРСКОГО МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА

В соответствии со статьей 144 Трудового кодекса Российской Федерации, решением Совета депутатов Инсарского муниципального района Республики Мордовия от 22 октября 2008 г. № 64 "Об основах организации оплаты труда работников муниципальных учреждений" Совет депутатов Инсарского муниципального района решает:

1. Утвердить прилагаемое Примерное положение об оплате труда работников муниципальных учреждений культуры Инсарского муниципального района.

2. Настоящее решение вступает в силу с 1 января 2009 года и подлежит официальному опубликованию в районной газете "Инсарский вестник".

Председатель Совета депутатов
Инсарского муниципального района
И.М.ТОРОПОВ




Приложение
к решению Совета депутатов
Инсарского муниципального района
от 30.10.2008 № 74

ПРИМЕРНОЕ ПОЛОЖЕНИЕ

ОБ ОПЛАТЕ ТРУДА РАБОТНИКОВ МУНИЦИПАЛЬНЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ
КУЛЬТУРЫ ИНСАРСКОГО МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА

1. Общие положения

1.1. Настоящее Примерное положение об оплате труда работников муниципальных учреждений культуры Инсарского муниципального района (далее - Положение) распространяется на работников муниципальных учреждений Инсарского муниципального района, разработано на основании решения Совета депутатов Инсарского муниципального района от 22 октября 2008 г. № 64 "Об основах организации оплаты труда работников муниципальных учреждений" и включает в себя:
наименование, условия осуществления и размеры выплат компенсационного и стимулирующего характера, в том числе определяемые путем установления повышающих коэффициентов к базовым окладам и критерии их установления;
условия оплаты труда руководителей учреждений, их заместителей и главных бухгалтеров.
1.2. Оплата труда работников, занятых по совместительству, а также на условиях неполного рабочего времени, или неполной рабочей недели, производится пропорционально отработанному времени либо в зависимости от выполненного объема работ. Определение размеров заработной платы по основной должности, занимаемой в порядке совместительства, производится раздельно по каждой из должностей.
1.3. Заработная плата работников культуры (далее - работников учреждений) предельными размерами не ограничивается.
1.4. Повышающие коэффициенты к базовым окладам общеотраслевых специалистов, служащих и рабочих учреждений устанавливаются в соответствии с Положением об оплате труда по общеотраслевым должностям руководителей, специалистов, служащих и рабочих, утвержденным решением Совета депутатов Инсарского муниципального района, с учетом особенностей оплаты труда, установленных настоящим Положением.
1.5. Оплата труда работников учреждений, состоящая из вознаграждения за труд в зависимости от квалификации работника, сложности, количества, качества и условий выполняемой работы, компенсационных и стимулирующих выплат не может быть менее установленного минимального размера оплаты труда.

2. Порядок и условия оплаты труда
работников учреждений, занимающих должности
служащих и специалистов

2.1. Положением об оплате труда работников учреждений может быть предусмотрено установление следующих повышающих коэффициентов к базовым окладам (далее - повышающие коэффициенты):
повышающий коэффициент по занимаемой должности;


Главный библиотекарь
Главный дирижер
Главный хормейстер
Главный балетмейстер
Библиограф
библиотекарь
Режиссер
Дирижер
Хормейстер
Балетмейстер
Хранитель фондов
Художник-реставратор
Организатор экскурсий
Методист
Редактор
Культорганизатор
Заведующий аттракционом
Концертмейстер
Аккомпаниатор
Ведущий дискотеки
Руководитель кружка, любительского объединения, клуба по интересам
Распорядитель танцевального вечера
Звукорежиссер
Режиссер-постановщик
Художник-постановщик
Художественный руководитель
Главный инженер
Мастер участка ремонта и реставрации фильмофонда
Кинооператор
Главный художник
Режиссер-постановщик
Балетмейстер-постановщик
Художник-постановщик
Режиссер
Дирижер
Хормейстер
Балетмейстер
Художники всех специальностей
Репетитор по балету (вокалу)
Репетитор по технике речи
Редактор
Артист (кукловод) театра кукол
Артист духового оркестров, оркестра народных инструментов
Артист оркестра ансамблей песни и танца, артист эстрадного оркестра ансамбля)
Артист танцевального коллектива
Артист хора ансамбля песни и танца, хорового коллектива
Артисты - концертные исполнители (всех жанров)




Официальная публикация в СМИ:
"Инсарский вестник", № 45-46, 31.10.2008

Вступил в силу с 1 января 2009 года (пункт 2 данного документа).

Решение Совета депутатов Инсарского муниципального района Республики Мордовия от 30.10.2008 № 74
"Об утверждении Примерного положения об оплате труда работников муниципальных учреждений культуры Инсарского муниципального района"

Решение
Приложение. Примерное положение об оплате труда работников муниципальных учреждений культуры Инсарского муниципального района
1. Общие положения
2. Порядок и условия оплаты труда работников учреждений, занимающих должности служащих и специалистов
3. Порядок и условия установления выплат компенсационного характера
4. Порядок и условия установления иных выплат стимулирующего характера
5. Условия оплаты труда руководителей учреждений, его заместителей, главных бухгалтеров
6. Другие вопросы оплаты труда
Приложение № 1. Размеры повышающих коэффициентов по квалификационным уровням профессиональных квалификационных групп
1. Профессиональная квалификационная группа "Должности технических исполнителей и артистов вспомогательного состава"
2. Профессиональная квалификационная группа "Должности работников культуры, искусства и кинематографии среднего звена"
3. Профессиональная квалификационная группа "Должности работников культуры, искусства и кинематографии ведущего звена"
4. Профессиональная квалификационная группа "Должности руководящего состава учреждении культуры, искусства и кинематографии"
5. Профессиональная квалификационная группа "Профессии рабочих культуры, искусства и кинематографии первого уровня"
Приложение № 2. Рекомендуемые размеры повышающих коэффициентов по учреждению (структурному подразделению), а также рекомендуемый перечень должностей работников культуры, которым могут устанавливаться данные коэффициенты
Приложение № 3. Перечень должностей работников, относимых к основному персоналу, для расчета средней заработной платы и определения размеров должностных окладов руководителей учреждений

Автор сайта - Сергей Комаров, scomm@mail.ru