ГОРОДСКОЙ ОКРУГ
ЗАКРЫТОЕ АДМИНИСТРАТИВНО-ТЕРРИТОРИАЛЬНОЕ ОБРАЗОВАНИЕ
СЕВЕРСК
АДМИНИСТРАЦИЯ
ЗАКРЫТОГО АДМИНИСТРАТИВНО-ТЕРРИТОРИАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ
СЕВЕРСК
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 29 сентября 2009 г. № 3282
ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОЛОЖЕНИЯ О СИСТЕМЕ ОПЛАТЫ ТРУДА РАБОТНИКОВ
МУНИЦИПАЛЬНЫХ ОБРАЗОВАТЕЛЬНЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ, НАХОДЯЩИХСЯ
В ВЕДЕНИИ УПРАВЛЕНИЯ ОБРАЗОВАНИЯ АДМИНИСТРАЦИИ ЗАТО СЕВЕРСК,
А ТАКЖЕ РАБОТНИКОВ УПРАВЛЕНИЯ ОБРАЗОВАНИЯ АДМИНИСТРАЦИИ ЗАТО СЕВЕРСК,
ЗАНИМАЮЩИХ ПЕДАГОГИЧЕСКИЕ, МЕДИЦИНСКИЕ, БИБЛИОТЕЧНЫЕ И
ОБЩЕОТРАСЛЕВЫЕ ДОЛЖНОСТИ И ПРОФЕССИИ
(в ред. постановлений Администрации ЗАТО Северск
от 26.04.2010 № 1158
, от 02.07.2010 № 1788
,
от 30.09.2010 № 2630
, от 30.06.2011 № 1343
,
от 23.08.2011 № 1814
, от 23.09.2011 № 2146
,
от 28.12.2011 № 3271
)
В соответствии со статьями 135
, 144
Трудового кодекса Российской Федерации, постановлением
Администрации Томской области от 31.03.2008 № 66а "О новых системах оплаты труда работников областных государственных учреждений", постановлением
Администрации Томской области от 17.08.2009 № 137а "Об утверждении Положения о системе оплаты труда работников областных государственных учреждений, находящихся в ведении Департамента общего образования Томской области, и о внесении изменений в постановление Администрации Томской области от 27.04.2009 № 80а", постановлением
Главы Администрации ЗАТО Северск от 08.04.2008 № 574 "О новых системах оплаты труда работников муниципальных учреждений ЗАТО Северск" (в редакции постановления Главы Администрации ЗАТО Северск от 21.01.2009 № 141) постановляю:
1. Утвердить прилагаемое Положение
о системе оплаты труда работников муниципальных образовательных учреждений, находящихся в ведении Управления образования Администрации ЗАТО Северск, а также работников Управления образования Администрации ЗАТО Северск, занимающих педагогические, медицинские, библиотечные и общеотраслевые должности и профессии (далее - Положение).
(п. 1 в ред. постановления
Администрации ЗАТО Северск от 02.07.2010 № 1788)
(см. текст в предыдущей редакции
)
2. Должностные оклады педагогических работников, непосредственно осуществляющих учебный процесс в муниципальных образовательных учреждениях, находящихся в ведении Управления образования Администрации ЗАТО Северск, оплата труда в которых на день вступления в силу настоящего постановления определяется в соответствии с постановлением
Главы Администрации ЗАТО Северск от 14.08.2008 № 1513 "Об утверждении Порядка формирования системы оплаты труда и стимулирования работников общеобразовательных учреждений ЗАТО Северск, участвующих во внедрении комплексного проекта модернизации образования в Томской области, и Методики определения стоимости образовательного часа", устанавливаются в соответствии с указанным постановлением
Главы Администрации ЗАТО Северск.
Размер и условия выплаты иных составных частей заработной платы указанных педагогических работников определяются в соответствии с Положением
о системе оплаты труда работников муниципальных образовательных учреждений, находящихся в ведении Управления образования Администрации ЗАТО Северск.
3. Управлению образования Администрации ЗАТО Северск (Щипков А.А.) до 15 ноября 2009 года подготовить и внести на утверждение необходимые изменения в постановление
Главы Администрации ЗАТО Северск от 14.08.2008 № 1513 "Об утверждении Порядка формирования системы оплаты труда и стимулирования работников общеобразовательных учреждений ЗАТО Северск, участвующих во внедрении комплексного проекта модернизации образования в Томской области, и Методики определения стоимости образовательного часа".
4. Руководителям муниципальных образовательных учреждений при установлении оплаты труда работникам руководствоваться Положением
, утвержденным настоящим постановлением.
4.1. Распространить действие Положения на работников Управления образования Администрации ЗАТО Северск, занимающих педагогические, медицинские, библиотечные и общеотраслевые должности и профессии, с 1 марта 2010 г.
(п. 4.1 введен постановлением
Администрации ЗАТО Северск от 02.07.2010 № 1788)
5. Опубликовать постановление в газете "Диалог".
6. Контроль за исполнением постановления возложить на заместителя Главы Администрации ЗАТО Северск по социальной политике Лоскутову Л.А.
(п. 6 в ред. постановления
Администрации ЗАТО Северск от 30.06.2011 № 1343)
(см. текст в предыдущей редакции
)
Глава Администрации
И.Е.ВОЛКОВ
постановлением
├──────────────────────────────────────────────────────┼──────────────────┤
│25 часов в неделю │от 13,03 до 34,10 │
├──────────────────────────────────────────────────────┼──────────────────┤
│30 часов в неделю │от 10,86 до 28,42 │
├──────────────────────────────────────────────────────┼──────────────────┤
│36 часов в неделю │от 8,23 до 23,68 │
├──────────────────────────────────────────────────────┼──────────────────┤
│40 часов в неделю │от 6,64 до 31,60 │
├──────────────────────────────────────────────────────┼──────────────────┤
│За индивидуальное обучение на дому больных детей, │ │
│индивидуальное и групповое обучение детей, находящихся│ │
│на длительном лечении в детских больницах (клиниках) и│ │
│детских отделениях больниц (клиник), за работу в │ │
│психолого-медико-педагогической комиссии: │ │
├──────────────────────────────────────────────────────┼──────────────────┤
│18 часов в неделю │от 24,12 до 47,37 │
├──────────────────────────────────────────────────────┼──────────────────┤
│20 часов в неделю │от 21,71 до 42,63 │
├──────────────────────────────────────────────────────┼──────────────────┤
│24 часа в неделю │от 18,09 до 35,53 │
├──────────────────────────────────────────────────────┼──────────────────┤
│25 часов в неделю │от 17,37 до 34,10 │
├──────────────────────────────────────────────────────┼──────────────────┤
│30 часов в неделю │от 14,47 до 28,42 │
├──────────────────────────────────────────────────────┼──────────────────┤
│36 часов в неделю │от 10,98 до 23,68 │
├──────────────────────────────────────────────────────┼──────────────────┤
│40 часов в неделю │от 8,85 до 31,60 │
├──────────────────────────────────────────────────────┼──────────────────┤
│За работу в лицеях, гимназиях, колледжах, │ │
│общеобразовательных школах-интернатах, при норме часов│ │
│в неделю: │ │
├──────────────────────────────────────────────────────┼──────────────────┤
│18 часов в неделю │от 18,09 до 35,53 │
├──────────────────────────────────────────────────────┼──────────────────┤
│20 часов в неделю │от 16,28 до 31,97 │
├──────────────────────────────────────────────────────┼──────────────────┤
│24 часа в неделю │от 13,57 до 26,64 │
├──────────────────────────────────────────────────────┼──────────────────┤
│25 часов в неделю │от 13,03 до 25,58 │
├──────────────────────────────────────────────────────┼──────────────────┤
│30 часов в неделю │от 10,86 до 21,32 │
├──────────────────────────────────────────────────────┼──────────────────┤
│36 часов в неделю │от 8,23 до 17,76 │
├──────────────────────────────────────────────────────┼──────────────────┤
│40 часов в неделю │от 6,64 до 23,70 │
└──────────────────────────────────────────────────────┴──────────────────┘