АДМИНИСТРАЦИЯ ГОРОДСКОГО ОКРУГА ЖУКОВСКИЙ
МОСКОВСКОЙ ОБЛАСТИ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 14 декабря 2011 г. № 2112
ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОРЯДКА ОТНЕСЕНИЯ МУНИЦИПАЛЬНЫХ
ОБРАЗОВАТЕЛЬНЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ ГОРОДСКОГО ОКРУГА
ЖУКОВСКИЙ К ГРУППАМ ПО ОПЛАТЕ ТРУДА РУКОВОДИТЕЛЕЙ
В соответствии с распоряжением
Комитета по труду и занятости населения Московской области от 14.10.2011 № 37-р "Об утверждении Порядка отнесения государственных образовательных учреждений Московской области к группам по оплате труда руководителей" постановляю:
1. Утвердить прилагаемый Порядок
отнесения муниципальных образовательных учреждений городского округа Жуковский к группам по оплате труда руководителей (приложение).
2. Постановление
главы города Жуковского от 30.08.2007 № 1065 "Об утверждении показателей и порядка отнесения муниципальных образовательных учреждений города Жуковского к группам по оплате труда руководителей" считать утратившим силу.
3. Опубликовать настоящее постановление в газете "Авиаград Жуковский".
4. Контроль за выполнением настоящего постановления возложить на первого заместителя главы администрации городского округа Жуковский Сукнова С.К.
Глава городского
округа Жуковский
А.П. Бобовников
Приложение
к постановлению администрации
городского округа Жуковский
Московской области
от 14 декабря 2011 г. № 2112
ПОРЯДОК
ОТНЕСЕНИЯ МУНИЦИПАЛЬНЫХ ОБРАЗОВАТЕЛЬНЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ
ГОРОДСКОГО ОКРУГА ЖУКОВСКИЙ К ГРУППАМ ПО ОПЛАТЕ
ТРУДА РУКОВОДИТЕЛЕЙ
1. Показатели деятельности муниципальных образовательных
учреждений городского округа Жуковский
1.1. К показателям деятельности муниципальных образовательных учреждений городского округа Жуковский (далее - Показатели) относятся Показатели, характеризующие масштаб руководства муниципальным образовательным учреждением городского округа Жуковский (далее - учреждение): численность работников учреждения, количество обучающихся (воспитанников), сменность работы муниципального образовательного учреждения, превышение плановой (проектной) наполняемости и другие Показатели, значительно осложняющие работу по руководству учреждением.
1.2. Объем деятельности каждого учреждения при определении группы по оплате труда руководителей оценивается в баллах по следующим Показателям:
┌───┬─────────────────────────────────────────┬────────────────┬──────────┐
│№ │Показатели │Условия │Количество│
│ │ │ │баллов │
├───┼─────────────────────────────────────────┼────────────────┼──────────┤
│ 1 │ 2 │ 3 │ 4 │
├───┼─────────────────────────────────────────┼────────────────┼──────────┤
│1. │Количество обучающихся (воспитанников) │Из расчета │ 0,3 │
│ │в образовательных учреждениях │за каждого │ │
│№ │Тип (вид) образовательного учреждения │Группа по оплате труда │
│ │ │руководителей │
│ │ ├─────────┬──────┬──────┬──────┤
│ │ │I │II │III │IV │
├───┼──────────────────────────────────────┼─────────┼──────┼──────┼──────┤
│1. │Общеобразовательные лицеи и гимназии │Свыше 400│До 400│До 300│ - │
├───┼──────────────────────────────────────┼─────────┼──────┼──────┼──────┤
│2. │Общеобразовательные школы-интернаты │Свыше 350│До 350│До 250│До 150│
├───┼──────────────────────────────────────┼─────────┼──────┼──────┼──────┤
Нумерация пунктов дана в соответствии с официальным текстом документа.
│5. │Школы и другие общеобразовательные │Свыше 500│До 500│До 350│До 200│
│ │учреждения; дошкольные образовательные│ │ │ │ │
│ │учреждения; учреждения дополнительного│ │ │ │ │
│ │образования детей и другие │ │ │ │ │
│ │образовательные учреждения │ │ │ │ │
└───┴──────────────────────────────────────┴─────────┴──────┴──────┴──────┘
1.4. Должностные оклады руководящих работников муниципальных образовательных учреждений устанавливаются в зависимости от группы по оплате труда руководителей в соответствии с действующим законодательством.
2. Порядок отнесения учреждений к группам по оплате
труда руководителей
2.1. Группа по оплате труда руководителей муниципальных образовательных учреждений определяется не чаще одного раза в год на основании соответствующих документов, подтверждающих наличие указанных объемов работы учреждения:
- комиссией, созданной Управлением образования администрации (далее - комиссия Управления образования), для подведомственных муниципальных образовательных учреждений и устанавливается на основании приказа начальника Управления образования администрации;
- комиссией, созданной администрацией (далее - комиссия администрации), для остальных муниципальных образовательных учреждений дополнительного образования детей и устанавливается на основании постановления администрации городского округа Жуковский.
Группа по оплате труда для вновь открываемых учреждений устанавливается исходя из плановых (проектных) показателей, но не более чем на 2 года.
2.2. При наличии других показателей, не предусмотренных в разделе 1
настоящих Показателей, но значительно увеличивающих объем и сложность работы в учреждении, суммарное количество баллов может быть увеличено комиссией Управления образования и комиссией администрации за каждый дополнительный показатель до 20 баллов.
2.3. При установлении группы по оплате труда руководителей контингент обучающихся (воспитанников) учреждений определяется:
- по общеобразовательным учреждениям - по списочному составу на начало учебного года;
- по школе-интернату для детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, - по списочному составу на 1 января;
- по учреждениям дополнительного образования детей, в т.ч. спортивной направленности, - по списочному составу постоянно обучающихся на 1 января. При этом в списочном составе обучающиеся в учреждениях дополнительного образования детей, занимающиеся в нескольких кружках, секциях, группах, учитываются 1 раз.
Участники экскурсионно-туристских мероприятий, спортивных и других массовых мероприятий учитываются в среднегодовом исчислении путем умножения общего количества участников с различными сроками проведения мероприятий на количество таких мероприятий и деления суммы произведений на 365.
Например, в течение предыдущего календарного года проведено массовых и экскурсионно-туристских мероприятий: 5 - однодневных по 800 чел., 3 - однодневных по 200 чел., 10 - двухдневных по 50 чел., 3 - однодневных по 200 чел., 2 - четырехдневных по 400 чел. Среднегодовое количество участников составит:
[(800 x 5) + (200 x 3) + (50 x 10 x 2) + (200 x 3) + (400 x 2 x 4)] / 365 = 25,7;
- в оздоровительных лагерях всех видов и наименований - по количеству принятых на отдых и оздоровление в смену (заезд).
2.4. Для определения суммы баллов за количество групп в дошкольных образовательных учреждениях принимается во внимание их расчетное количество, определяемое путем деления списочного состава воспитанников по состоянию на 1 сентября на установленную предельную наполняемость групп.
2.5. За руководителями учреждений, находящихся на капитальном ремонте, сохраняется группа по оплате труда руководителей, определенная до начала ремонта, но не более чем на один год.
2.6. Учебно-методический центр относится к 1 группе по оплате труда руководителей.
2.7. Муниципальные образовательные учреждения дополнительного образования детей городского округа Жуковский относятся к группам по оплате труда по Показателям, но не ниже II группы по оплате труда руководителей.
2.8. Комиссия Управления образования и комиссия администрации могут относить учреждения, добившиеся высоких и стабильных результатов, на одну группу по оплате труда выше по сравнению с группой, определенной по настоящим Показателям.
2.9. Начальник Управления образования администрации может устанавливать (без изменения учреждению группы по оплате труда руководителей, определяемой по Показателям) в порядке исключения руководителям подведомственных муниципальных образовательных учреждений, имеющим высшую квалификационную категорию и особые заслуги в области образования, должностной оклад, предусмотренный для руководителей учреждений, имеющих высшую квалификационную категорию, в следующей группе по оплате труда.
2.10. Органы администрации, в ведении которых находятся учреждения дополнительного образования детей, в порядке исключения могут представлять свои предложения заместителям главы администрации, координирующим их деятельность, с целью представления главе городского округа Жуковский предложений по вопросу установления (без изменения учреждению группы по оплате труда руководителей, определяемой по Показателям) руководителям учреждений, имеющим высшую квалификационную категорию и особые заслуги в области образования, должностного оклада, предусмотренного для руководителей учреждений, имеющих высшую квалификационную категорию, в следующей группе по оплате труда.
