Алтайский край

Амурская область

Архангельская область

Астраханская область

Башкортостан республика

Белгородская область

Брянская область

Бурятия

Владимирская область

Волгоградская область

Вологодская область

Воронежская область

Дагестан республика

Еврейская АО

Забайкальский край

Ивановская область

Ингушетия

Иркутская область

Кабардино-Балкарская республика

Кавказские Минеральные воды

Калининградская область

Калининградскя область

Калмыкия

Калужская область

Камчатский край

Карачаево-Черкесская республика

Карелия

Кемеровская область

Кировская область

Коми республика

Костромская область

Краснодарский край

Красноярский край

Курганская область

Курская область

Ленинградская область

Липецкая область

Магаданская область

Марий Эл республика

Мордовия

Московская область

Мурманская область

Ненецкий АО

Нижегородская обл. (райцентры)

Нижегородская область

Новгородская область

Новосибирская область

Омская область

Оренбургская область

Орловская область

Пензенская область

Пермский край

Пермский край (райцентры)

Приморский край

Псковская область

Ростовская область

Рязанская область

Самарская область

Саратовская область

Сахалинская область

Свердловская область

Северная Осетия - Алания

Смоленская область

Ставропольский край

Тамбовская область

Татарстан

Тверская область

Томская область

Тульская область

Тыва

Тюменская область

Удмуртская республика

Ульяновская область

Хабаровский край

Хакасия республика

Ханты-Мансийский АО

Челябинская область

Чеченская республика

Чувашская республика

Чукотский АО

Якутия (Саха)

Ямало-Ненецкий АО

Ярославская область






Региональное законодательство / Калужская область


КАЛУЖСКИЙ ОБЛАСТНОЙ СУД

ОПРЕДЕЛЕНИЕ
от 1 сентября 2011 г. по делу № 33-2320/2011

Судья Ивашурова С.В.

город Калуга

Судебная коллегия по гражданским делам
Калужского областного суда в составе:
председательствующего Жиляева С.В.,
судей Силаевой Н.Л., Казанцевой Н.К.,
при секретаре Б.,
с участием прокурора Соцкой Е.А.,
рассмотрев в открытом судебном заседании по докладу судьи Жиляева С.В. дело по кассационному представлению прокурора города Калуги и кассационной жалобе Б.Т. на решение Калужского районного суда Калужской области от 6 июля 2011 года по иску Б.Т. к обществу с ограниченной ответственностью "У." о признании незаконным решения общего собрания участников, протокола общего собрания, восстановлении на работе, взыскании невыплаченной заработной платы, заработной платы за время вынужденного прогула, компенсации морального вреда,

установила:

22 февраля 2011 года Б.Т. обратилась в суд с иском к обществу с ограниченной ответственностью "У." о восстановлении на работе в должности генерального директора Общества, взыскании невыплаченной заработной платы за период с 8 июля 2010 года по 23 ноября 2010 года в размере <...>, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула, взыскании компенсации морального вреда в размере <...>. В обоснование иска сослалась на то, что никакого общего собрания участников Общества, на котором принималось бы решение о расторжении с нею трудового договора, 23 ноября 2010 года не проводилось, она как участник общества участия в собрании не принимала, с вопросами повестки дня ознакомлена не была.
11 марта 2011 года Б.Т. дополнила исковые требования требованиями о признании недействительным протокола внеочередного собрания участников общества с ограниченной ответственностью "У." от 23 ноября 2010 года.
Генеральный директор общества с ограниченной ответственностью "У." У. иск не признал, утверждая, что в соответствии с уставом Общества на общем собрании участников Общества 23 ноября 2010 года, в котором участвовала и сама Б.Т., было принято решение о досрочном расторжении трудового договора с генеральным директором Б.Т.; Б.Т. была ознакомлена с приказом об увольнении и пропустила установленные законом срок для обращения в суд с иском о восстановлении на работе, а также срок для оспаривания в суде решения общего собрания участников общества с ограниченной ответственностью.
Решением районного суда в иске отказано.
В кассационном представлении прокурора города ставится вопрос об изменении мотивировочной части решения суда путем приведения ее в соответствие со смыслом пункта 2 статьи 278 Трудового кодекса Российской Федерации.
В кассационной жалобе Б.Т. ставится вопрос об отмене решения районного суда как незаконного и необоснованного и направлении дела на новое рассмотрение в суд первой инстанции в ином составе.
Изучив материалы дела, выслушав прокурора Соцкую Е.А., поддержавшую кассационное представление, представителя Б.Т. Б.Е., поддержавшего жалобу, проверив и обсудив доводы представления и жалобы, судебная коллегия не усматривает оснований для отмены или изменения решения суда.
Из материалов дела видно, что на основании трудового контракта от 8 июля 2010 года Б.Т. работала в должности генерального директора общества с ограниченной ответственностью "У.". Срок контракта был установлен до 7 июля 2011 года.
Согласно пункту 2 статьи 278 Трудового кодекса Российской Федерации о дополнительных основаниях для прекращения трудового договора с руководителем организации помимо оснований, предусмотренных данным Кодексом и иными федеральными законами, трудовой договор с руководителем организации прекращается в связи с принятием уполномоченным органом юридического лица, либо собственником имущества организации, либо уполномоченным собственником лицом (органом) решения о прекращении трудового договора.
Согласно пункту 1 статьи 33 Федерального закона "Об обществах с ограниченной ответственностью" компетенция общего собрания участников общества определяется уставом общества в соответствии с данным Федеральным законом.
В частности, в соответствии с подпунктом 4 пункта 2 той же статьи к компетенции общего собрания участников общества относятся образование исполнительных органов общества и досрочное прекращение их полномочий, если уставом общества решение указанных вопросов не отнесено к компетенции совета директоров (наблюдательного совета) общества.
Согласно пункту 15.5 устава общества с ограниченной ответственностью "У." руководство текущей деятельностью общества осуществляет единоличный исполнительный орган - генеральный директор Общества. Положениями пункта 15.10 устава Общества досрочное прекращение полномочий исполнительного органа отнесено к компетенции общего собрания участников общества.
На основании исследованных в ходе судебного разбирательства, надлежащим образом оцененных судом и указанных в решении доказательств достоверно установлено, что на внеочередном общем собрании участников общества с ограниченной ответственностью "У." 23 ноября 2010 года было принято решение об увольнении с 23 ноября 2010 года с должности генерального директора Общества Б.Т. и назначении на эту должность У.; Б.Т. участвовала в данном собрании, голосовала за принятое решение и поставила свою подпись в протоколе собрания.
Таким образом, Б.Т. была уволена с занимаемой должности по установленному законом основанию и в соответствии с установленным законом порядком.
Отказывая в иске по требованиям, связанным с увольнением с работы, районный суд также обоснованно сослался на пропуск Б.Т. без уважительных причин установленного статьей 392 Трудового кодекса Российской Федерации месячного срока для обращения в суд с иском о восстановлении на работе.
При установленных по делу обстоятельствах, свидетельствующих, что деятельность обществом с ограниченной ответственностью "У." фактически не осуществлялась, заработная плата генеральному директору не начислялась, правильным является решение районного суда об отказе в иске о взыскании невыплаченной заработной платы.
Руководствуясь статьями 361, 366 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, судебная коллегия

определила:

решение Калужского районного суда Калужской области от 6 июля 2011 года оставить без изменения, кассационное представление прокурора города Калуги и кассационную жалобу Б.Т. - без удовлетворения.

Председательствующий:

Судьи:




Официальная публикация в СМИ:
публикаций не найдено


Определение Калужского областного суда от 01.09.2011 по делу № 33-2320/2011
Поскольку уставом общества с ограниченной ответственностью предусмотрено, что досрочное прекращение полномочий исполнительного органа отнесено к компетенции общего собрания участников общества, решение об увольнении с должности генерального директора, принятое на внеочередном общем собрании, является законным.

Автор сайта - Сергей Комаров, scomm@mail.ru