СОВЕТ ДЕПУТАТОВ СЕЛЬСКОГО ПОСЕЛЕНИЯ СПУТНИК
МОЖАЙСКОГО МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА МОСКОВСКОЙ ОБЛАСТИ
РЕШЕНИЕ
от 21 июля 2009 г. № 53/11
О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ И ДОПОЛНЕНИЙ В РЕШЕНИЕ СОВЕТА
ДЕПУТАТОВ СЕЛЬСКОГО ПОСЕЛЕНИЯ СПУТНИК ОТ 31.01.2008 № 1/1
"ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОЛОЖЕНИЯ О МУНИЦИПАЛЬНОЙ СЛУЖБЕ
В АДМИНИСТРАЦИИ СЕЛЬСКОГО ПОСЕЛЕНИЯ СПУТНИК"
В соответствии с Федеральным законом
от 06.10.2003 № 131-ФЗ "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации", Федеральным законом
от 02.03.2007 № 25-ФЗ "О муниципальной службе в Российской Федерации", Законом
Московской области от 24.07.2007 № 137/2007-ОЗ "О муниципальной службе в Московской области", Уставом
сельского поселения Спутник Можайского муниципального района Московской области Совет депутатов сельского поселения Спутник решил:
1. Внести в Положение
о муниципальной службе в администрации сельского поселения Спутник, утвержденное решением Совета депутатов от 31.01.2008 № 1/1, следующие изменения и дополнения:
1.1. Подпункт 5.4.4 пункта 5.4 части 5
"Квалификационные требования для замещения должностей муниципальной службы" изложить в следующей редакции:
"5.4.4. Старшие и младшие должности муниципальной службы - без предъявления требований к стажу".
1.2. Подпункт 5.4.5 пункта 5.4 части 5
"Квалификационные требования для замещения должностей муниципальной службы" признать утратившим силу.
1.3. Второе
и третье предложения пункта 7.2 части 7
"Основные права муниципального служащего" исключить.
1.4. В подпункте 4 пункта 9.1 части 9
"Ограничения, связанные с муниципальной должностью" слова "Правительством Российской Федерации" заменить словами "уполномоченным Правительством Российской Федерации федеральным органом исполнительной власти".
1.5. Дополнить Положение
частью 10.1 следующего содержания:
"10.1. Урегулирование конфликта интересов
на муниципальной службе
10.1.1. Под конфликтом интересов понимается ситуация, при которой личная заинтересованность муниципального служащего влияет или может повлиять на объективное исполнение им должностных обязанностей, при которой возникает или может возникнуть противоречие между личной заинтересованностью муниципального служащего и законными интересами граждан, организаций, общества, Российской Федерации, субъекта Российской Федерации, муниципального образования, способное привести к причинению вреда этим законным интересам граждан, организаций, общества, Российской Федерации, субъекта Российской Федерации, муниципального образования.
10.1.2. Под личной заинтересованностью муниципального служащего понимается возможность получения муниципальным служащим при исполнении должностных обязанностей доходов (неосновательного обогащения) в денежной либо натуральной форме, доходов в виде материальной выгоды непосредственно для муниципального служащего, членов его семьи или лиц, указанных в подпункте 5 пункта 9.1 части 9 "Ограничения, связанные с муниципальной должностью" настоящего Положения, а также для граждан или организаций, с которыми муниципальный служащий связан финансовыми или иными обязательствами.
10.1.3. Представитель нанимателя (работодатель), которому стало известно о возникновении у муниципального служащего личной заинтересованности, которая приводит или может привести к конфликту интересов, обязан принять меры по предотвращению или урегулированию конфликта интересов вплоть до отстранения этого муниципального служащего от замещаемой должности муниципальной службы на период урегулирования конфликта интересов с сохранением за ним денежного содержания на все время отстранения от замещаемой должности муниципальной службы.
10.1.4. Для урегулирования конфликта интересов в органе местного самоуправления сельского поселения Спутник, избирательной комиссии сельского поселения Спутник в порядке, определенном муниципальным правовым актом сельского поселения Спутник, могут образовываться комиссии по урегулированию конфликта интересов".
1.6. В подпункте 2 пункта 12.3 части 12
"Поступление на муниципальную службу" слова "Правительством Российской Федерации" заменить словами "уполномоченным Правительством Российской Федерации федеральным органом исполнительной власти".
1.7. Пункт 16.3 части 16
"Отпуск муниципального служащего" изложить в следующей редакции:
"16.3. Ежегодный основной оплачиваемый отпуск предоставляется муниципальному служащему продолжительностью 30 календарных дней. Для муниципальных служащих, замещающих должности муниципальной службы отдельных групп должностей муниципальной службы, законами субъектов Российской Федерации может устанавливаться ежегодный основной оплачиваемый отпуск большей продолжительности".
Нумерация пунктов дана в соответствии с официальным текстом документа.
1.6. В пункте 20.2 части 20
"Стаж муниципальной службы" слова "устанавливается Законом Московской области "О порядке исчисления стажа государственной службы государственных служащих Московской области" заменить словами "устанавливается законом Московской области".
2. Опубликовать настоящее решение в газете "Новая жизнь".
Глава сельского
поселения Спутник
Л.А. Карюхина
