АДМИНИСТРАЦИЯ ГОРОДА НОВЫЙ УРЕНГОЙ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 21 ноября 2011 г. № 355
ОБ УТВЕРЖДЕНИИ МЕРОПРИЯТИЙ ПО УЛУЧШЕНИЮ УСЛОВИЙ
И ОХРАНЫ ТРУДА НА 2011 - 2013 ГОДЫ
В целях реализации основных направлений государственной политики в области охраны труда на территории муниципального образования город Новый Уренгой, в соответствии со ст. 210
Трудового кодекса Российской Федерации, руководствуясь Законом
Ямало-Ненецкого автономного округа от 05.10.2007 № 89-ЗАО "О наделении органов местного самоуправления отдельными государственными полномочиями Ямало-Ненецкого автономного округа в сфере трудовых отношений и управления охраной труда", распоряжением Администрации города Новый Уренгой от 27.07.2011 № 1378-р "О реализации решения Городской Думы муниципального образования город Новый Уренгой от 27.04.2011 № 102", ст. 41
, 44
Устава муниципального образования город Новый Уренгой, постановляю:
1. Утвердить План
мероприятий Администрации города Новый Уренгой по улучшению условий и охраны труда на территории муниципального образования на 2011 - 2013 годы согласно приложению 1.
2. Утвердить План
мероприятий по улучшению условий и охраны труда в муниципальных организациях муниципального образования город Новый Уренгой на 2011 - 2013 годы согласно приложению 2.
3. Руководителям муниципальных организаций:
3.1. Разработать и утвердить комплекс организационно-технических мер по улучшению условий и охраны труда, снижению производственного травматизма, обеспечить выполнение плана
мероприятий по улучшению условий и охраны труда в муниципальных организациях муниципального образования город Новый Уренгой.
3.2. При формировании бюджетной сметы, сметы расходов на очередной финансовый год планировать расходы на выполнение требований и условий охраны труда в организации.
3.3. Ежегодно, до 25 числа месяца, следующего за отчетным периодом, предоставлять в Управление по труду и социальной защите населения Администрации города Новый Уренгой информацию о выполнении плана
мероприятий.
4. Рекомендовать организациям независимо от организационно-правовых форм и форм собственности, зарегистрированным на территории муниципального образования город Новый Уренгой:
- разработать мероприятия, направленные на улучшение условий и охраны труда, и обеспечить их выполнение;
- предусмотреть включение мероприятий по улучшению условий и охраны труда в коллективные договоры и соглашения по охране труда;
- по запросу предоставлять в Управление по труду и социальной защите населения Администрации города Новый Уренгой (ул. Индустриальная, 4, каб. 211) информацию о выполнении плана
мероприятий.
5. Управлению по труду и социальной защите населения Администрации города Новый Уренгой (Кайгародов В.П.):
- довести до сведения работодателей города утвержденные мероприятия;
- оказывать методическую помощь работодателям города в разработке мероприятий по улучшению условий и охраны труда в организациях;
- представлять ежегодно до 01 марта, следующего за отчетным годом информацию по реализации Плана
мероприятий Администрации города Новый Уренгой по улучшению условий и охраны труда на территории муниципального образования заместителю Главы Администрации города Н.Г. Бондарь, Главе города Новый Уренгой.
6. Признать утратившим силу постановление
Администрации города Новый Уренгой от 21.07.2010 № 190 "Об утверждении мероприятий по улучшению условий и охраны труда на 2011 - 2013 годы".
7. Организационно-распорядительному управлению (Ермолаева Е.И.) опубликовать настоящее постановление в газете "Правда Севера".
8. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на заместителя Главы Администрации города Н.Г. Бондарь.
9. Настоящее постановление вступает в силу со дня его подписания.
Глава города Новый Уренгой
И.И.КОСТОГРИЗ
Приложение 1
к постановлению Администрации
города Новый Уренгой
от 21.11.2011 № 355
ПЛАН
МЕРОПРИЯТИЙ АДМИНИСТРАЦИИ ГОРОДА НОВЫЙ УРЕНГОЙ
ПО УЛУЧШЕНИЮ УСЛОВИЙ И ОХРАНЫ ТРУДА НА ТЕРРИТОРИИ
МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ НА 2011 - 2013 ГОДЫ
┌───┬───────────────────────────┬────────────────────┬────────────────────┐
│ № │ Наименование мероприятия │ Периодичность │ Ответственные │
│п/п│ │ │ исполнители │
├───┼───────────────────────────┼────────────────────┼────────────────────┤
│ │лечебно-профилактическим питанием │ │
├───┼───────────────────────────────────────────────────┼─────────────────┤
│15.│Организация функционирования кабинетов (уголков) по│ Постоянно │
│ │охране труда, обеспечение их необходимой│ │
│ │литературой, наглядными пособиями, демонстрационной│ │
│ │аппаратурой │ │
├───┼───────────────────────────────────────────────────┼─────────────────┤
│16.│Обеспечение строгого соблюдения должностными лицами│ Постоянно │
│ │требований охраны труда, технической дисциплины,│ │
│ │графиков планово-предупредительных ремонтов,│ │
│ │безаварийной работы оборудования и установок │ │
├───┼───────────────────────────────────────────────────┼─────────────────┤
│17.│Организация проведения аттестации рабочих мест по│ Постоянно │
│ │условиям труда │ │
├───┼───────────────────────────────────────────────────┼─────────────────┤
│18.│Организация предоставления документов по│ Постоянно │
│ │проведенной аттестации рабочих мест на│ │
│ │государственную экспертизу качества проведения│ │
│ │аттестации рабочих мест по условиям труда в│ │
│ │департамент по труду и социальной защите населения │ │
├───┼───────────────────────────────────────────────────┼─────────────────┤
│19.│Проведение анализа состояния условий и охраны│ Ежегодно │
│ │труда, производственного травматизма и│ │
│ │профессиональной заболеваемости и принятие│ │
│ │профилактических мер по снижению уровня│ │
│ │производственного травматизма и профессиональной│ │
│ │заболеваемости в организации │ │
├───┼───────────────────────────────────────────────────┼─────────────────┤
│20.│Обеспечение предоставления информации о состоянии│1 раз в полугодие│
│ │условий и охраны труда в Управление по труду и│ │
│ │социальной защите населения Администрации город│ │
│ │Новый Уренгой │ │
├───┼───────────────────────────────────────────────────┼─────────────────┤
│21.│Проведение мероприятий ко Всемирному дню охраны│Ежегодно, неделя │
│ │труда │ безопасности │
│ │ │труда с 21 по 28 │
│ │ │ апреля │
├───┼───────────────────────────────────────────────────┼─────────────────┤
│22.│Обеспечение обязательного социального страхования│ Постоянно │
│ │работников от несчастных случаев на производстве и│ │
│ │профессиональных заболеваний │ │
├───┼───────────────────────────────────────────────────┼─────────────────┤
│23.│Обеспечение наличия раздела охраны труда и│ По мере │
│ │мероприятий, направленных на улучшение охраны│ заключения │
│ │труда, в коллективном договоре │ коллективного │
│ │ │ договора │
└───┴───────────────────────────────────────────────────┴─────────────────┘
