КОТОВСКОГО МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА
ВОЛГОГРАДСКОЙ ОБЛАСТИ
РЕШЕНИЕ
от 16 декабря 2010 г. № 104/9-2
ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОЛОЖЕНИЯ О ДЕНЕЖНОМ СОДЕРЖАНИИ ЛИЦ,
ЗАМЕЩАЮЩИХ МУНИЦИПАЛЬНЫЕ ДОЛЖНОСТИ В ГОРОДСКОМ ПОСЕЛЕНИИ
Г. КОТОВО, И ПОЛОЖЕНИЯ О ДЕНЕЖНОМ СОДЕРЖАНИИ МУНИЦИПАЛЬНЫХ
СЛУЖАЩИХ ГОРОДСКОГО ПОСЕЛЕНИЯ Г. КОТОВО
Руководствуясь положениями Бюджетного кодекса
, Федеральным законом
№ 131-ФЗ от 06.10.2003 "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации", постановлением
Главы Администрации Волгоградской области № 587-П от 22.11.2010 "Об установлении нормативов формирования расходов на оплату труда депутатов, выборных должностных лиц местного самоуправления и муниципальных служащих муниципальных образований Волгоградской области на 2011 год", Котовская городская Дума решила:
1. Утвердить Положение
о денежном содержании лиц, замещающих муниципальные должности в городском поселении г. Котово, согласно приложению № 1.
2. Утвердить Положение
о денежном содержании муниципальных служащих городского поселения г. Котово согласно приложению № 2.
3. Настоящее решение вступает в силу после его официального опубликования (обнародования) и распространяет свое действие с 01 января 2011 года.
4. С момента вступления в силу Положения
о денежном содержании лиц, замещающих муниципальные должности в городском поселении г. Котово, и Положения
о денежном содержании муниципальных служащих городского поселения г. Котово признать утратившими силу следующие нормативные акты:
- решение
Котовской городской Думы от 25.06.2010 № 41/4-2 "Об утверждении Положения о денежном содержании лиц, замещающих муниципальные должности в городском поселении г. Котово, и Положения о денежном содержании муниципальных служащих городского поселения г. Котово";
- решение Котовской городской Думы № 42/4-2 от 25.06.2010 "Об установлении оплаты труда лиц, замещающих муниципальные должности в городском поселении г. Котово, на 2010 год".
Председатель
Котовской городской Думы
В.А.АНТОНОВ
Приложение № 1
к решению
Котовской городской Думы
от 16 декабря 2010 г. № 104/9-2
ПОЛОЖЕНИЕ
О ДЕНЕЖНОМ СОДЕРЖАНИИ ЛИЦ, ЗАМЕЩАЮЩИХ МУНИЦИПАЛЬНЫЕ
ДОЛЖНОСТИ В ГОРОДСКОМ ПОСЕЛЕНИИ Г. КОТОВО
В официальном тексте документа, видимо, допущена опечатка: постановление Администрации Волгоградской обл. № 587-п издано 22.11.2010, а не 16.12.2010.
Настоящее Положение разработано в соответствии с положениями Бюджетного кодекса
, Федеральным законом
№ 131-ФЗ от 06.10.2003 "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации", постановлением
Главы Администрации Волгоградской области № 587-П от 16.12.2010 "Об установлении нормативов формирования расходов на оплату труда депутатов, выборных должностных лиц местного самоуправления и муниципальных служащих муниципальных образований Волгоградской области на 2011 год" и регулирует отношения, связанные с оплатой труда лиц, замещающих муниципальные должности городского поселения г. Котово.
1. Денежное содержание лиц, замещающих муниципальные должности
1.1. Оплата труда выборных должностных лиц местного самоуправления городского поселения г. Котово, осуществляющих свои полномочия на постоянной основе (далее именуются - лица, замещающие муниципальные должности), производится в виде денежного содержания, которое состоит из должностного оклада (далее - должностной оклад), а также из ежемесячных и иных дополнительных выплат (далее - дополнительные выплаты).
1.2. Размер должностного оклада лиц, замещающих муниципальные должности, устанавливается в размере:
(руб.)
в) ежемесячная надбавка к должностному окладу за классный чин не выше следующих предельных размеров:
с 01 января 2011 года по 31 мая 2011 года:
┌───────────────────────────────────────────────────┬─────────────────────┐
│ Группы должностей │Ежемесячная надбавка │
│ │за классный чин, руб.│
├───────────────────────────────────────────────────┼─────────────────────┤
│главная группа должностей │не более 2220 │
├───────────────────────────────────────────────────┼─────────────────────┤
│ведущая группа должностей │не более 1832 │
├───────────────────────────────────────────────────┼─────────────────────┤
│старшая группа должностей │не более 1532 │
├───────────────────────────────────────────────────┼─────────────────────┤
│младшая группа должностей │не более 1171 │
└───────────────────────────────────────────────────┴─────────────────────┘
с 01 июня 2011 года:
┌───────────────────────────────────────────────────┬─────────────────────┐
│ Группы должностей │Ежемесячная надбавка │
│ │за классный чин, руб.│
├───────────────────────────────────────────────────┼─────────────────────┤
│главная группа должностей │не более 2364 │
├───────────────────────────────────────────────────┼─────────────────────┤
│ведущая группа должностей │не более 1951 │
├───────────────────────────────────────────────────┼─────────────────────┤
│старшая группа должностей │не более 1632 │
├───────────────────────────────────────────────────┼─────────────────────┤
│младшая группа должностей │не более 1247 │
└───────────────────────────────────────────────────┴─────────────────────┘
г) ежемесячная надбавка к должностному окладу за работу со сведениями, составляющими государственную тайну, устанавливается в размерах и порядке, определенных законодательством Российской Федерации;
д) ежемесячное денежное поощрение в размере не более 33% от должностного оклада.
Конкретный размер ежемесячного денежного поощрения устанавливается распорядительными актами соответственно главы городского поселения г. Котово, председателя Котовской городской Думы, председателя контрольно-счетной палаты городского поселения г. Котово.
1.4. Муниципальным служащим выплачивается денежное поощрение по итогам службы за год в зависимости от личного вклада муниципального служащего в общие результаты работы и за фактически отработанное время в размере не более двух должностных окладов.
1.5. Муниципальным служащим выплачивается материальная помощь в размере не более двух должностных окладов с учетом ежемесячной надбавки к должностному окладу за чин.
Основаниями для выплаты материальной помощи являются личное заявление муниципального служащего и распорядительный акт работодателя.
При поступлении и увольнении муниципального служащего материальная помощь выплачивается пропорционально отработанному времени.
2. Финансирование расходов на денежное содержание муниципальных служащих
Финансирование расходов на денежное содержание муниципальных служащих осуществляется за счет средств бюджета городского поселения г. Котово.
Зав. отделом ЭФО
городской администрации
г. Котово
Н.А.СКУРАТОВА
