АДМИНИСТРАЦИЯ МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ -
ЖУРАВИНСКОЕ СЕЛЬСКОЕ ПОСЕЛЕНИЕ РЯЖСКОГО
МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА РЯЗАНСКОЙ ОБЛАСТИ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 20 марта 2012 г. № 13
ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОЛОЖЕНИЯ О РЕЗЕРВЕ УПРАВЛЕНЧЕСКИХ КАДРОВ
МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ - ЖУРАВИНСКОЕ СЕЛЬСКОЕ ПОСЕЛЕНИЕ
РЯЖСКОГО МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА РЯЗАНСКОЙ ОБЛАСТИ
В соответствии с Перечнем поручений Президента Российской Федерации по итогам совещания по формированию резерва управленческих кадров, утвержденным Президентом Российской Федерации 01.08.2008 № ПР-1573, а также в целях качественного формирования резерва управленческих кадров в Журавинском сельском поселении Ряжского муниципального района администрация муниципального образования - Журавинское сельское поселение Ряжского муниципального района Рязанской области постановляет:
1. Утвердить Положение
о резерве управленческих кадров муниципального образования - Журавинское сельское поселение Ряжского муниципального района Рязанской области (Приложение 1).
2. Контроль за исполнением настоящего постановления оставляю за собой.
Глава Журавинского
сельского поселения
С.Н.ВЕРБИЦКАЯ
Приложение 1
к Постановлению
Журавинского сельского поселения
Ряжского муниципального района
от 20 марта 2012 г. № 13
ПОЛОЖЕНИЕ
О РЕЗЕРВЕ УПРАВЛЕНЧЕСКИХ КАДРОВ МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ -
ЖУРАВИНСКОЕ СЕЛЬСКОЕ ПОСЕЛЕНИЕ РЯЖСКОГО МУНИЦИПАЛЬНОГО
РАЙОНА РЯЗАНСКОЙ ОБЛАСТИ
1. Общие положения
1.1. Настоящее Положение определяет
порядок формирования, ведения и использования Резерва управленческих кадров муниципального образования - Журавинское сельское поселение Ряжского муниципального района Рязанской области (далее - Резерв управленческих кадров).
1.2. Резерв управленческих кадров составляется в целях обеспечения:
- отбора специалистов, подготовленных к прохождению муниципальной службы на руководящих должностях;
- формирования на конкурсной основе высококвалифицированного кадрового состава, способного участвовать в решении задач, направленных на успешное развитие социально-экономического потенциала муниципального образования - Журавинское сельское поселение Ряжского муниципального района Рязанской области;
- обеспечения непрерывности и преемственности муниципального управления.
1.3. Резерв управленческих кадров представляет собой группы лиц, имеющих опыт управленческой работы, успешно проявляющих себя в сфере профессиональной и общественной деятельности, обладающих необходимыми деловыми и личностными качествами и успешно прошедших конкурсный отбор на основании установленных критериев.
1.4. Формирование и работа с резервом управленческих кадров осуществляется в соответствии с действующим законодательством.
1.5. Резерв управленческих кадров формируется для замещения руководящих должностей, в соответствии с номенклатурой
должностей для формирования резерва управленческих кадров муниципального образования - Журавинское сельское поселение Ряжского муниципального района Рязанской области (Приложение 1).
1.6. Решение о включении или об отказе во включении в резерв управленческих кадров согласовывается комиссией по формированию Резерва управленческих кадров муниципального образования - Журавинское сельское поселение Ряжского муниципального района Рязанской области и утверждается главой Журавинского сельского поселения Ряжского муниципального района.
2. Порядок формирования резерва управленческих кадров
2.1. В Резерв управленческих кадров включается не менее одного человека на каждую должность;
ЖУРАВИНСКОЕ СЕЛЬСКОЕ ПОСЕЛЕНИЕ РЯЖСКОГО МУНИЦИПАЛЬНОГО
РАЙОНА РЯЗАНСКОЙ ОБЛАСТИ
┌──┬────────────────────────────────────────────────────┬─────────────────┐
│1.│Должности, относящиеся к высшей группе муниципальных│ 1 должность │
│ │должностей муниципальной службы, в т.ч. │ │
│ ├────────────────────────────────────────────────────┼─────────────────┤
│ │- глава администрации Журавинского сельского │ 1 должность │
│ │поселения │ │
└──┴────────────────────────────────────────────────────┴─────────────────┘
Приложение 2
к Положению
о резерве управленческих кадров
муниципального образования -
Журавинское сельское поселение
Ряжского муниципального
района Рязанской области
СПИСОК ГРАЖДАН,
ЗАЧИСЛЕННЫХ В РЕЗЕРВ УПРАВЛЕНЧЕСКИХ КАДРОВ МУНИЦИПАЛЬНОГО
ОБРАЗОВАНИЯ - ЖУРАВИНСКОЕ СЕЛЬСКОЕ ПОСЕЛЕНИЕ РЯЖСКОГО
МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА РЯЗАНСКОЙ ОБЛАСТИ
┌──┬────────┬────────┬───────────┬──────────┬──────────┬─────────┬──────────┬──────────┬──────────┐
│NN│Фамилия,│ Число, │Образование│Должность,│ Дата │Должность│Отметка о │Отметка об│Отметка о │
│пп│ имя, │ месяц, │ (учебные │ место │проведения│ муници- │повышении │исключении│назначении│
│ │отчество│ год │заведения, │ работы │ конкурса │ пальной │ квалифи- │из резерва│ на │
│ │ │рождения│ которые │гражданина│ на │ службы │ кации, │ управ- │должность │
│ │ │ │ окончил │ │включение │ для │профессио-│ленческих │ муници- │
│ │ │ │гражданин) │ │гражданина│замещения│ нальной │ кадров, │ пальной │
│ │ │ │ │ │ в резерв │ (в │ перепод- │ причина │ службы │
│ │ │ │ │ │управлен- │соответ- │ готовке │ │ (дата │
│ │ │ │ │ │ ческих │ ствии с │ или │ │ и номер │
│ │ │ │ │ │ кадров │ номенк- │стажировке│ │ распоря- │
│ │ │ │ │ │ │латурой) │ │ │ жения) │
├──┼────────┼────────┼───────────┼──────────┼──────────┼─────────┼──────────┼──────────┼──────────┤
│1 │ 2 │ 3 │ 4 │ 5 │ 6 │ 7 │ 8 │ 9 │ 10 │
├──┼────────┼────────┼───────────┼──────────┼──────────┼─────────┼──────────┼──────────┼──────────┤
│ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
├──┼────────┼────────┼───────────┼──────────┼──────────┼─────────┼──────────┼──────────┼──────────┤
│ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
└──┴────────┴────────┴───────────┴──────────┴──────────┴─────────┴──────────┴──────────┴──────────┘
