АДМИНИСТРАЦИЯ ГОРОДСКОГО ОКРУГА ЭЛЕКТРОСТАЛЬ
МОСКОВСКОЙ ОБЛАСТИ
РАСПОРЯЖЕНИЕ
от 26 декабря 2011 г. № 808-Р
ОБ ОПЛАТЕ ТРУДА РАБОТНИКОВ МУНИЦИПАЛЬНЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ СФЕРЫ
КУЛЬТУРЫ ГОРОДСКОГО ОКРУГА ЭЛЕКТРОСТАЛЬ МОСКОВСКОЙ ОБЛАСТИ
В соответствии с решением
Совета депутатов городского округа Электросталь Московской области от 30.05.2007 № 302/30 "Об оплате труда работников муниципальных учреждений городского округа Электросталь Московской области" с последующими изменениями и дополнениями:
1. Утвердить:
1.1. Положение
об оплате труда работников муниципальных учреждений сферы культуры городского округа Электросталь Московской области с 01.01.2012 (приложение № 1).
1.2. Порядок
отнесения муниципальных учреждений сферы культуры городского округа Электросталь Московской области к группам по оплате труда руководителей на 2012 год (приложение № 2).
1.3. Перечень
профессий высококвалифицированных рабочих муниципальных учреждений сферы культуры городского округа Электросталь Московской области, постоянно занятых на важных и ответственных работах и на особо важных и особо ответственных работах на 2012 год (приложение № 3).
2. Разместить настоящее распоряжение на официальном сайте городского округа Электросталь Московской области www.electrostal.ru.
3. Установить, что настоящее распоряжение распространяет свое действие на правоотношения, возникшие с 1 января 2012 г.
Глава городского округа
А.А. Суханов
Приложение № 1
к распоряжению администрации
городского округа Электросталь
Московской области
от 26 декабря 2011 г. № 808-Р
ПОЛОЖЕНИЕ
ОБ ОПЛАТЕ ТРУДА РАБОТНИКОВ МУНИЦИПАЛЬНЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ СФЕРЫ
КУЛЬТУРЫ ГОРОДСКОГО ОКРУГА ЭЛЕКТРОСТАЛЬ МОСКОВСКОЙ ОБЛАСТИ
С 01.01.2012
1. Общие положения
1.1. Настоящее Положение об оплате труда работников муниципальных учреждений сферы культуры городского округа Электросталь Московской области (далее - Положение) разработано в целях единого подхода при установлении системы оплаты труда работников муниципальных учреждений сферы культуры городского округа Электросталь Московской области (далее - учреждения).
1.2. Заработная плата работников учреждений устанавливается исходя из должностного оклада (тарифной ставки) по занимаемой должности и компенсационных и стимулирующих выплат.
2. Установление должностных окладов
2.1. Должностные оклады
руководителей и специалистов библиотек, музеев, зоопарков и других муниципальных учреждений музейного типа городского округа Электросталь Московской области устанавливаются в соответствии с приложением № 1 к настоящему Положению.
2.2. Должностные оклады
руководителей, художественного персонала, специалистов культурно-досуговых учреждений городского округа Электросталь Московской области (дворцов и домов культуры, клубов и научно-методических центров, домов народного творчества, парков культуры и отдыха, городских садов, центров досуга, домов ремесла и других аналогичных учреждений) устанавливаются в соответствии с приложением № 2 к настоящему Положению.
2.3. Должностные оклады
научных сотрудников муниципальных учреждений культуры городского округа Электросталь Московской области устанавливаются в соответствии с приложением № 3 к настоящему Положению.
2.4. Должностные оклады
общеотраслевых должностей руководителей, специалистов, служащих и общеотраслевых профессий рабочих, занятых в муниципальных учреждениях культуры городского округа Электросталь Московской области, устанавливаются в соответствии с приложением № 4 к настоящему Положению.
2.5. Межразрядные тарифные коэффициенты
и тарифные ставки по разрядам тарифной сетки по оплате труда рабочих муниципальных учреждений культуры городского округа Электросталь Московской области устанавливаются в соответствии с приложением № 5 к настоящему Положению.
2.6. Тарифные разряды рабочих учреждений устанавливаются с учетом Единого тарифно-квалификационного справочника работ и профессий (ЕТКС).
2.7. Руководитель учреждения вправе устанавливать высококвалифицированным рабочим, занятым на важных и ответственных работах, оплату труда исходя из 9-10 разрядов, а занятым на особо важных и особо ответственных работах - исходя из 11-12 разрядов тарифной сетки по оплате труда рабочих.
│12.│Рабочий по уходу за животными, представляющими особую │9-10 │
│ │опасность для жизни │ │
├───┼─────────────────────────────────────────────────────────────┼───────┤
│13.│Шапитмейстер, занятый переплетением особо ценных книг и особо│9 │
│ │важных документов │ │
├───┼─────────────────────────────────────────────────────────────┼───────┤
│14.│Переплетчик, занятый переплетением особо ценных книг и особо │9 │
│ │важных документов │ │
├───┼─────────────────────────────────────────────────────────────┼───────┤
│15.│Фотограф, занятый выполнением репродуцированных работ │9 │
│ │и реставрацией особо важных документов с угасающими текстами │ │
├───┼─────────────────────────────────────────────────────────────┼───────┤
│16.│Таксидирмист │9 │
├───┼─────────────────────────────────────────────────────────────┼───────┤
│17.│Реставратор редких и ценных книг, рукописей и документов │9-10 │
└───┴─────────────────────────────────────────────────────────────┴───────┘
2. ОСОБО ВАЖНЫЕ И ОСОБО ОТВЕТСТВЕННЫЕ РАБОТЫ
┌───┬────────────┬────────┬───────────────────────────────────────────────┐
│№ │Наименование│Разряд │Виды работ │
│п/п│профессий │тарифной│ │
│ │ │сетки │ │
├───┼────────────┼────────┼───────────────────────────────────────────────┤
│1. │Настройщик │11 │Полная регулировка клавишно-молоточного │
│ │пианино │ │и педального механизма пианино и рояля. Расчет │
│ │и роялей │ │мензуры струн и выполнение всех работ │
│ │ │ │по струнам пианино и рояля. Замена отдельных │
│ │ │ │узлов и деталей, устранение дефектов. Настройка│
│ │ │ │пианино и рояля всех систем и марок │
│ │ │ │применительно к акустике зала. Интонировка │
│ │ │ │пианино и рояля по всему диапазону │
├───┼────────────┼────────┼───────────────────────────────────────────────┤
│2. │Настройщик │12 │Экспертиза технического состояния пианино │
│ │пианино │ │и рояля. Полный ремонт всех систем клавишно- │
│ │и роялей │ │молоточного механизма пианино и рояля. │
│ │ │ │Настройка в унисон любого количества │
│ │ │ │инструментов в сочетании: рояль - клавесин, │
│ │ │ │рояль - хаммерклавир, рояль - рояль. │
│ │ │ │Регулировка, настройка и интонировка пианино │
│ │ │ │и рояля с учетом требований исполнителя │
└───┴────────────┴────────┴───────────────────────────────────────────────┘
Примечания:
1. Тарифные ставки (оклады) 9-10 разрядов устанавливаются рабочим, имеющим 6 разряд согласно ЕТС и выполняющим работы, предусмотренные этим разрядом, или высшей сложности.
2. Другим рабочим оплата труда исходя из 9-10 разрядов ЕТС может устанавливаться при условии выполнения ими качественно и в полном объеме работ по трем и более профессиям (специальностям), если по одной из них они имеют разряд не ниже 6.
3. В учреждениях сферы культуры могут применяться перечни высококвалифицированных рабочих, занятых на важных и ответственных работах, оплата труда которых устанавливается исходя из 9-10 разрядов ЕТС, утвержденные в других отраслях при условии выполнения соответствующих видов работ.