Зарегистрировано в Комитете по труду и занятости населения МО 27 июня 2011 г. № 8/11
ТЕРРИТОРИАЛЬНОЕ (ГОРОДСКОЕ) ТРЕХСТОРОННЕЕ СОГЛАШЕНИЕ
от 22 июня 2011 года
МЕЖДУ АДМИНИСТРАЦИЕЙ ГОРОДСКОГО ОКРУГА ЭЛЕКТРОГОРСК,
РАБОТОДАТЕЛЯМИ, ПРОФСОЮЗНЫМИ ОРГАНИЗАЦИЯМИ И РАБОТНИКАМИ
ОРГАНИЗАЦИЙ, ИНДИВИДУАЛЬНЫХ ПРЕДПРИНИМАТЕЛЕЙ ГОРОДСКОГО
ОКРУГА ЭЛЕКТРОГОРСК НА 2011-2013 ГГ.
(в ред. соглашения
от 04.05.2012)
Мы, нижеподписавшиеся полномочные представители администрации городского округа Электрогорск (далее - Администрация), профсоюзных организаций и работников организаций, индивидуальных предпринимателей (далее - Профсоюзы, работники) и работодателей (далее - Работодатели), совместно именуемые "Стороны", заключили настоящее территориальное (городское) трехстороннее соглашение между Администрацией городского округа Электрогорск, Работодателями, профсоюзными организациями и работниками организаций, индивидуальных предпринимателей городского округа Электрогорск на 2011-2013 гг. (далее - Соглашение).
Соглашение служит основой для переговоров и заключения территориальных отраслевых (межотраслевых) соглашений (далее - территориальные отраслевые соглашения) и коллективных договоров в организациях и у индивидуальных предпринимателей (далее - коллективные договоры).
Стороны рассматривают обязательства данного Соглашения как минимальные, которые должны быть обеспечены, дополнены и развиты в рамках заключения и реализации территориальных отраслевых соглашений.
Обязательства Администрации, вытекающие из Соглашения, реализуются посредством деятельности структурных подразделений Администрации городского округа Электрогорск в пределах своей компетенции или непосредственно Администрацией городского округа Электрогорск в соответствии с полномочиями, определенными законодательством, путем принятия нормативных правовых актов.
Стороны признают необходимым заключение территориальных отраслевых соглашений, коллективных договоров на предприятиях, в организациях и учреждениях всех форм собственности и обязуются оказывать трудовым коллективам, развивающим принципы социального партнерства, всестороннее содействие в решении социально-трудовых вопросов.
Стороны признают необходимым участвовать в согласовании проектов нормативных правовых актов муниципального образования "Городской округ Электрогорск", затрагивающих важнейшие трудовые и социально-экономические интересы населения, и при необходимости рассматривать их на заседаниях Электрогорской городской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений (далее - Комиссия).
Присоединение к Соглашению работодателей и профсоюзов, действующих на территории городского округа Электрогорск Московской области, осуществляется в соответствии с Законом
Московской области "О социальном партнерстве в Московской области".
1. В области социально-экономического развития
Стороны считают основной задачей на предстоящий период проведение активной политики по созданию благоприятных условий хозяйствования, развитию предпринимательской деятельности, укреплению экономического и финансового положения организаций, повышению жизненного уровня населения в городском округе Электрогорск Московской области. В этих целях:
1.1. Стороны совместно:
1.1.1. Вырабатывают при необходимости предложения Правительству Московской области, способствующие развитию экономики городского округа.
1.1.2. Способствуют привлечению в экономику городского округа финансовых средств отечественных и иностранных инвесторов.
1.1.3. Обсуждают и вырабатывают решения по вопросам развития экономики городского округа, разработке прогноза социально-экономического развития городского округа.
1.1.4. Осуществляют взаимные консультации по вопросам бюджетной и налоговой политики, составления целевых программ социально-экономического развития городского округа.
1.1.5. Принимают меры по предотвращению банкротства и необоснованной реорганизации платежеспособных предприятий либо недружественных поглощений.
1.1.6. Принимают в рамках своей компетенции необходимые меры по реализации приоритетных национальных проектов "Образование", "Здоровье", "Доступное комфортное жилье - гражданам России".
1.2. Администрация:
1.2.1. Ежегодно разрабатывает прогноз социально-экономического развития городского округа Электрогорск.
1.2.2. Содействует развитию потребительского рынка, насыщению его качественными товарами и услугами.
1.2.3. Оказывает необходимую поддержку хозяйствующим субъектам, осуществляющим свою деятельность на территории городского округа Электрогорск, не имеющим задолженности по выплате заработной платы, соблюдающим законодательство о труде и обязательства коллективных договоров и соглашений, участвующим в системе социального партнерства, в соответствии с законодательством Российской Федерации и законодательством Московской области.
1.2.4. Содействует развитию малого и среднего предпринимательства во всех секторах экономики городского округа Электрогорск Московской области и созданию благоприятных условий для его хозяйственной деятельности.
1.2.5. Осуществляет мероприятия, направленные на развитие транспортного сообщения и связи.
1.2.6. Содействует модернизации жилищно-коммунального комплекса и повышению качества предоставляемых населению услуг.
1.2.7. Осуществляет контроль за эффективностью работы муниципальных учреждений и предприятий.
1.3. Профсоюзы, работники:
1.3.1. Способствуют устойчивой финансово-экономической работе организаций: соблюдение трудовой и технологической дисциплины, росту производительности труда, повышений профессионализма и деловой активности работников через коллективные договоры, соглашения, конкурсы, общественные смотры. Участвуют в организации трудового соревнования в организациях. Распространяют передовой опыт.
1.3.2. Содействуют выполнению мероприятий, предусмотренных программами социально-экономического развития городского округа.
1.3.3. Оказывают практическую помощь организациям в заключении коллективных договоров и контролируют их выполнение.
1.3.4. Защищают интересы и права трудовых коллективов, выступают за сохранение социальных гарантий для членов трудовых коллективов с учетом реальных возможностей предприятий, добиваясь введения гарантий в коллективные договоры.
1.3.5. Совместно с работодателями принимают меры по недопущению снижения численности рабочих мест.
1.3.6. Осуществляют контроль за совершенствованием организации оплаты труда, принимают участие в разработке и реализации мероприятий по недопущению задолженности по выплате заработной платы.
1.4. Работодатели:
1.4.1. Принимают необходимые меры по обеспечению стабильности и экономического роста организаций, обновлению основных фондов, повышению производительности труда, по внедрению новых технологий и прогрессивной техники, обеспечивающих выпуск конкурентоспособной продукции, созданию дополнительных рабочих мест.
1.4.2. Обеспечивают эффективную финансово-хозяйственную деятельность предприятий, своевременную уплату налогов, сборов и иных обязательных платежей в бюджетную систему Российской Федерации, своевременность выплаты заработной платы работникам.
6.1. Стороны совместно:
6.1.1. Создают Трехстороннюю комиссию по регулированию социально-трудовых отношений и обеспечивают ее деятельность в соответствии с Законом
Московской области "О социальном партнерстве в Московской области".
6.1.2. Принимают решения по вопросам, включенным в Соглашение, после ознакомления с ними Сторон и консультаций на уровне Комиссии. Обеспечивают возможность представителям Сторон принимать участие в рассмотрении на всех уровнях вопросов, не включенных в Соглашение, но представляющих взаимный интерес.
6.1.3. Совершенствуют формы контроля за выполнением заключенных соглашений и коллективных договоров, в том числе формы взаимодействия с контрольно-надзорными органами.
6.1.4. Организовывают освещение вопросов социального партнерства, хода реализации Соглашения, работы Трехсторонней комиссии в средствах массовой информации.
6.1.5. Способствуют предотвращению коллективных трудовых споров и участвуют в их разрешении в соответствии с действующим законодательством Российской Федерации.
6.2. Администрация:
6.2.1. Учитывает мнение Профсоюзов и Работодателей при принятии нормативных правовые актов, затрагивающих вопросы социально-трудовой сферы.
6.2.2. Учитывает выполнение условий Соглашения, в первую очередь обязательств по оплате труда, при привлечении организаций к участию в региональных целевых программах, аккредитации хозяйствующих субъектов, представлении руководителей организаций к городским наградам, ходатайстве для награждения представителей работников и работодателей государственными наградами Московской области.
6.2.3. Обеспечивает в установленном законодательством порядке регистрацию коллективных договоров предприятий, учреждений и организаций городского округа.
6.2.4. При оформлении разрешений на осуществление отдельных видов деятельности, выдаче различных заключений учитывает выполнение работодателями условий трехстороннего соглашения, прежде всего, в части оплаты труда.
6.3. Профсоюзы:
6.3.1. Инициируют заключение коллективных договоров, отраслевых и территориальных соглашений. Содействуют подготовке и проведению коллективно-договорной кампании, организуют членов профсоюза на выполнение коллективных договоров и соглашений. Проводят общественную экспертизу проектов коллективных договоров.
6.3.2. Организовывают работу координационных советов профсоюзов по заключению и контролю за выполнением территориальных трехсторонних, отраслевых соглашений, коллективных договоров.
6.3.3. Продолжают работу по восстановлению утраченных и созданию первичных профсоюзных организаций в трудовых коллективах, вовлечению работников в члены профсоюза в организациях, особенно в негосударственном секторе экономики.
6.3.4. Оказывают помощь в создании в организациях комиссий по трудовым спорам.
6.4. Работодатели:
6.4.1. Принимают меры по расширению числа участников Соглашения, регулярно рассматривают ход выполнения принятых обязательств Соглашения. О предпринимаемых мерах информируют стороны социального партнерства, Трехстороннюю комиссию.
6.4.2. Обеспечивают условия для уставной деятельности профсоюзов и их выборных органов в организациях независимо от их организационно-правовых форм и видов собственности.
6.4.3. В обязательном порядке рассматривают все требования, предложения, внесенные на профсоюзных конференциях (собраниях), и в течение месяца принимают по ним решения.
6.4.4. Перечисляют профсоюзам средства на проведение социально-культурной и иной массовой работы в размерах, предусмотренных в коллективных договорах, но не менее 0,15 процента от фонда оплаты труда.
6.4.5. Предусматривают в соглашениях и коллективных договорах выделение средств на оплату труда освобожденным работникам профсоюзных комитетов, а также обеспечивают неосвобожденным членам профсоюзных органов всех уровней время для выполнения ими общественных обязанностей с сохранением среднего заработка.
7. Действие Соглашения, обеспечение контроля за его
выполнением, ответственность Сторон за реализацию
обязательств Соглашения
7.1. Соглашение вступает в силу с момента подписания и действует по 31 декабря 2013 года.
7.2. Контроль за ходом выполнения Соглашения осуществляется Трехсторонней комиссией в соответствии с законодательством Российской Федерации и законодательством Московской области, а также Сторонами самостоятельно в соответствии с их функциями и организационными принципами деятельности. Изменения и дополнения в Соглашение вносятся по взаимному согласию Сторон. Итоги по выполнению Соглашения подводятся не менее двух раз в год на заседаниях Комиссии.
7.3. В случае неисполнения или ненадлежащего исполнения обязательств Соглашения или решения Комиссии виновная сторона несет ответственность в соответствии с законодательством Российской Федерации.
7.4. Ни одна из сторон Соглашения не может в течение установленного срока его действия в одностороннем порядке прекратить исполнение принятых обязательств.
7.5. В течение срока действия Соглашения и при выполнении его условий Профсоюзы не выступают организаторами забастовок, а Работодатели воздерживаются от проведения массовых увольнений работников и приостановки деятельности организаций. В случае возникновения коллективных трудовых споров Стороны Соглашения принимают все необходимые меры по их урегулированию.
7.6. Администрация городского округа обеспечивает в двухнедельный срок с момента заключения Сторонами Соглашения публикацию его в газете "Электрогорские вести".
7.7. Настоящее Соглашение составлено и подписано в трех экземплярах, каждый из которых имеет одинаковую юридическую силу.
Глава городского
округа Электрогорск
Н.А. Скороход
Председатель Совет директоров
городского округа Электрогорск
Е.А. Михеев
Председатель профсоюзного комитета
ГРЭС-3 им. Классона филиал ОАО "Мосэнерго"
В.Н. Смирнов
22.06.2011
