АДМИНИСТРАЦИЯ ГОРОДА ЗАРЕЧНОГО
ПЕНЗЕНСКОЙ ОБЛАСТИ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 3 декабря 2010 г. № 1746
О СОЗДАНИИ КОМИССИИ ПО СОБЛЮДЕНИЮ ТРЕБОВАНИЙ К СЛУЖЕБНОМУ
ПОВЕДЕНИЮ МУНИЦИПАЛЬНЫХ СЛУЖАЩИХ АДМИНИСТРАЦИИ ГОРОДА
ЗАРЕЧНОГО ПЕНЗЕНСКОЙ ОБЛАСТИ И УРЕГУЛИРОВАНИЮ
КОНФЛИКТА ИНТЕРЕСОВ
(в ред. Постановлений Администрации г. Заречного
от 11.04.2011 № 554
, от 10.05.2011 № 890
,
от 30.08.2011 № 1656
, от 29.02.2012 № 379
)
В официальном тексте документа, видимо, допущена опечатка: вместо слов "Президента Российской" имеются в виду слова "Президента Российской Федерации".
В целях реализации Указа
Президента Российской от 01.07.2010 № 821 "О комиссиях по соблюдению требований к служебному поведению федеральных государственных служащих и урегулированию конфликта интересов", руководствуясь статьями 4.5.1
, 4.6.1
Устава закрытого административно-территориального образования города Заречного Пензенской области, Администрация ЗАТО г. Заречного постановляет:
1. Создать комиссию по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих Администрации города Заречного Пензенской области и урегулированию конфликта интересов.
2. Утвердить Положение
о комиссии по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих Администрации города Заречного Пензенской области и урегулированию конфликта интересов (приложение № 1).
3. Утвердить состав
комиссии по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих Администрации города Заречного Пензенской области и урегулированию конфликта интересов (приложение № 2).
Нумерация пунктов дана в соответствии с изменяющим документом.
3. Утвердить Порядок
поступления обращения гражданина, замещавшего в Администрации города Заречного должность муниципальной службы, включенную в перечень
должностей, утвержденный постановлением Администрации города Заречного от 30.09.2010 № 1407 (в редакции от 08.11.2010 № 1564), о даче согласия на замещение должности в коммерческой или некоммерческой организации либо на выполнение работы на условиях гражданско-правового договора в коммерческой или некоммерческой организации, если отдельные функции по муниципальному управлению этой организацией входили в его должностные (служебные) обязанности, до истечения двух лет со дня увольнения с муниципальной службы (приложение № 3).
(п. 3 введен Постановлением
Администрации г. Заречного от 30.08.2011 № 1656)
4. Рекомендовать руководителям иных органов местного самоуправления создать комиссии по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих и урегулированию конфликта интересов.
Нумерация пунктов дана в соответствии с изменяющим документом.
4. Утвердить Порядок
поступления заявления муниципального служащего Администрации города Заречного о невозможности по объективным причинам представить сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей (приложение № 4).
(п. 4 введен Постановлением
Администрации г. Заречного от 30.08.2011 № 1656)
5. Считать утратившими силу:
- постановление
Главы города Заречного от 19.02.2009 № 305 "О создании комиссии по урегулированию конфликта интересов муниципальных служащих города Заречного Пензенской области";
- постановление
Администрации города Заречного от 09.11.2009 № 1754 "О внесении изменения в постановление Главы города Заречного Пензенской области от 19.02.2009 № 305 "О создании комиссии по урегулированию конфликта интересов муниципальных служащих города Заречного Пензенской области";
- постановление
Администрации города Заречного от 02.06.2010 № 843 "О внесении изменений в постановление Главы города Заречного Пензенской области от 19.02.2009 № 305 "О создании комиссии по урегулированию конфликта интересов муниципальных служащих города Заречного Пензенской области".
6. Настоящее постановление опубликовать в печатном средстве массовой информации "Ведомости Заречного".
7. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на заместителя Главы Администрации города Заречного Панина С.П.
Глава Администрации
В.В.ГЛАДКОВ
ПОРЯДОК
ПОСТУПЛЕНИЯ ОБРАЩЕНИЯ ГРАЖДАНИНА, ЗАМЕЩАВШЕГО
В АДМИНИСТРАЦИИ ГОРОДА ЗАРЕЧНОГО ДОЛЖНОСТЬ МУНИЦИПАЛЬНОЙ
СЛУЖБЫ, ВКЛЮЧЕННУЮ В ПЕРЕЧЕНЬ ДОЛЖНОСТЕЙ, УТВЕРЖДЕННЫЙ
ПОСТАНОВЛЕНИЕМ АДМИНИСТРАЦИИ ГОРОДА ЗАРЕЧНОГО ОТ 30.09.2010
№ 1407 (В РЕДАКЦИИ ОТ 08.11.2010 № 1564), О ДАЧЕ СОГЛАСИЯ
НА ЗАМЕЩЕНИЕ ДОЛЖНОСТИ В КОММЕРЧЕСКОЙ ИЛИ НЕКОММЕРЧЕСКОЙ
ОРГАНИЗАЦИИ ЛИБО НА ВЫПОЛНЕНИЕ РАБОТЫ НА УСЛОВИЯХ
ГРАЖДАНСКО-ПРАВОВОГО ДОГОВОРА В КОММЕРЧЕСКОЙ ИЛИ
НЕКОММЕРЧЕСКОЙ ОРГАНИЗАЦИИ, ЕСЛИ ОТДЕЛЬНЫЕ ФУНКЦИИ
ПО МУНИЦИПАЛЬНОМУ УПРАВЛЕНИЮ ЭТОЙ ОРГАНИЗАЦИЕЙ ВХОДИЛИ
В ЕГО ДОЛЖНОСТНЫЕ (СЛУЖЕБНЫЕ) ОБЯЗАННОСТИ, ДО ИСТЕЧЕНИЯ
ДВУХ ЛЕТ СО ДНЯ УВОЛЬНЕНИЯ С МУНИЦИПАЛЬНОЙ СЛУЖБЫ
(введен Постановлением
Администрации г. Заречного
от 30.08.2011 № 1656)
1. Порядок поступления обращения гражданина, замещавшего в Администрации города Заречного должность муниципальной службы, включенную в перечень
должностей, утвержденный постановлением Администрации города Заречного от 30.09.2010 № 1407 (в редакции от 08.11.2010 № 1564), о даче согласия на замещение должности в коммерческой или некоммерческой организации либо на выполнение работы на условиях гражданско-правового договора в коммерческой или некоммерческой организации, если отдельные функции по муниципальному управлению этой организацией входили в его должностные (служебные) обязанности, до истечения двух лет со дня увольнения с муниципальной службы разработан во исполнение подпункта "б" пункта 12
Положения о комиссии по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих Администрации города Заречного Пензенской области и урегулированию конфликта интересов, утвержденного пунктом 2
настоящего постановления.
2. Поступившее обращение гражданина, замещавшего в Администрации города Заречного должность муниципальной службы, включенную в перечень
должностей, утвержденный постановлением Администрации города Заречного от 30.09.2010 № 1407 (в редакции от 08.11.2010 № 1564), о даче согласия на замещение должности в коммерческой или некоммерческой организации либо на выполнение работы на условиях гражданско-правового договора в коммерческой или некоммерческой организации, если отдельные функции по муниципальному управлению этой организацией входили в его должностные (служебные) обязанности, до истечения двух лет со дня увольнения с муниципальной службы (далее - обращение) регистрируется в отделе контроля и управления делами и направляется в сектор муниципальной службы и кадров.
3. В секторе муниципальной службы и кадров обращение ставится на учет должностным лицом, ответственным за работу по профилактике коррупционных и иных правонарушений, и направляется председателю комиссии по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих Администрации города Заречного Пензенской области и урегулированию конфликта интересов (далее - Комиссия).
4. Председатель Комиссии при поступлении к нему обращения организует рассмотрение обращения Комиссией в соответствии с Положением
о комиссии по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих Администрации города Заречного Пензенской области и урегулированию конфликта интересов, утвержденным пунктом 2
настоящего постановления.
Приложение № 4
Утвержден
постановлением
Администрации города Заречного
от 3 декабря 2010 г. № 1746
ПОРЯДОК
ПОСТУПЛЕНИЯ ЗАЯВЛЕНИЯ МУНИЦИПАЛЬНОГО СЛУЖАЩЕГО
АДМИНИСТРАЦИИ ГОРОДА ЗАРЕЧНОГО О НЕВОЗМОЖНОСТИ ПО
ОБЪЕКТИВНЫМ ПРИЧИНАМ ПРЕДСТАВИТЬ СВЕДЕНИЯ О ДОХОДАХ,
ОБ ИМУЩЕСТВЕ И ОБЯЗАТЕЛЬСТВАХ ИМУЩЕСТВЕННОГО ХАРАКТЕРА
СВОИХ СУПРУГИ (СУПРУГА) И НЕСОВЕРШЕННОЛЕТНИХ ДЕТЕЙ
(введен Постановлением
Администрации г. Заречного
от 30.08.2011 № 1656)
1. Порядок поступления заявления муниципального служащего Администрации города Заречного о невозможности по объективным причинам представить сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей разработан во исполнение "б" пункта 12
Положения о комиссии по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих Администрации города Заречного Пензенской области и урегулированию конфликта интересов, утвержденного пунктом 2
настоящего постановления.
2. Заявление о невозможности по объективным причинам представить сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей (далее - заявление) подается муниципальным служащим Администрации города Заречного в отдел контроля и управления делами, регистрируется и направляется в сектор муниципальной службы и кадров.
3. В секторе муниципальной службы и кадров заявление ставится на учет должностным лицом, ответственным за работу по профилактике коррупционных и иных правонарушений, и направляется председателю комиссии по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих Администрации города Заречного Пензенской области и урегулированию конфликта интересов (далее - Комиссия).
4. Председатель Комиссии при поступлении к нему информации о поступившем заявлении организует рассмотрение заявления Комиссией в соответствии с Положением
о комиссии по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих Администрации города Заречного Пензенской области и урегулированию конфликта интересов, утвержденным пунктом 2
настоящего постановления.
