СОБРАНИЕ ДЕПУТАТОВ МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ
"БОЛОГОВСКИЙ РАЙОН"
РЕШЕНИЕ
от 13 декабря 2011 г. № 244
О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПОЛОЖЕНИЕ О МУНИЦИПАЛЬНОЙ СЛУЖБЕ
В МУНИЦИПАЛЬНОМ ОБРАЗОВАНИИ "БОЛОГОВСКИЙ РАЙОН" ТВЕРСКОЙ
ОБЛАСТИ, УТВЕРЖДЕННОГО РЕШЕНИЕМ СОБРАНИЯ ДЕПУТАТОВ
МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ "БОЛОГОВСКИЙ РАЙОН"
ТВЕРСКОЙ ОБЛАСТИ ОТ 25.02.2010 № 14
В целях приведения муниципальных правовых актов в соответствие с требованиями Федерального закона
"О муниципальной службе в Российской Федерации" № 25-ФЗ от 02.03.2007, Закона
Тверской области "О регулировании отдельных вопросов муниципальной службы в Тверской области" от 09.11.2007 № 121-ЗО, руководствуясь Уставом муниципального образования "Бологовский район" Тверской области, Собрание депутатов МО "Бологовский район" решило:
1. Внести в Положение
о муниципальной службе в муниципальном образовании "Бологовский район" Тверской области, утвержденное решением Собрания депутатов муниципального образования "Бологовский район" Тверской области от 25.02.2010 № 14 (далее - Положение о муниципальной службе), следующие изменения:
1.1. В статье 22
:
а) последний абзац части 2
изложить в новой редакции:
"Право на получение дополнительных выплат, предусмотренных подпунктами 7
, 8
и 9 части 2
настоящей статьи, возникает у муниципального служащего после шести месяцев непрерывного нахождения на муниципальной службе в органах местного самоуправления Бологовского района. Периоды нахождения в отпуске без сохранения заработной платы, нахождения в отпуске по уходу за ребенком, а также иные периоды отсутствия на службе без уважительных причин в указанный срок не включаются.
Выплаты муниципальному служащему производятся по его заявлению один раз в календарный год. Перенос выплат на следующий календарный год не допускается.
Размер выплат определяется исходя из размера должностного оклада замещаемой должности на дату подачи заявления.
Начисление дополнительных выплат вновь принятым муниципальным служащим производится пропорционально фактически отработанному времени с даты назначения на должность до конца календарного года.
При увольнении муниципального служащего в течение календарного года дополнительные выплаты рассчитываются пропорционально времени нахождения на муниципальной должности от начала календарного года до даты увольнения.
В случае, если увольняемому муниципальному служащему дополнительные выплаты уже были выплачены в полном объеме, перерасчет не производится.
Дополнительные выплаты не производятся муниципальным служащим:
- находящимся в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет, других отпусках без сохранения денежного содержания;
- уволенным и получившим выплаты в текущем календарном году и вновь принятым в этом же году;
- увольняемым в связи с несоблюдением ограничений, нарушением запретов и невыполнением обязательств, установленных для муниципальных служащих.
Муниципальному служащему, поступившему на муниципальную службу в текущем календарном году из органов государственной власти или местного самоуправления и получившему выплаты за текущий календарный год в полном объеме по прежнему месту службы (работы), дополнительные выплаты не производятся".
2. Часть 4 статьи 25
изложить в новой редакции:
"4. Муниципальному служащему при увольнении с муниципальной службы МО "Бологовский район" Тверской области в связи с выходом на трудовую пенсию по старости выплачивается единовременное поощрение в размере одного должностного оклада за каждый полный год муниципальной службы в органах местного самоуправления Тверской области, государственной службы Тверской области, государственной гражданской службы Тверской области в органах государственной власти Тверской области, в государственных органах Тверской области, но не более чем за 10 лет службы, без учета иных периодов работы, зачтенных в стаж муниципальной службы.
Единовременное поощрение при увольнении муниципального служащего в связи с выходом на пенсию выплачивается однократно, в случае профицита бюджета муниципального образования "Бологовский район" Тверской области.
Соответствующая запись о поощрении вносится в трудовую книжку, а копия правового акта приобщается к личному делу муниципального служащего.
При увольнении с муниципальной службы муниципальному служащему МО "Бологовский район", ранее получившему выплату (поощрение) в связи с увольнением с муниципальной службы, единовременное поощрение в связи с выходом на пенсию не выплачивается".
3. Контроль за исполнением настоящего решения возложить на администрацию муниципального образования "Бологовский район" Тверской области и постоянную комиссию по экономике, предпринимательству, экологии, развитию агропромышленной сферы, нормотворчеству местного самоуправления и охране общественного порядка Собрания депутатов муниципального образования "Бологовский район" Тверской области (В.Н. Булина).
4. Настоящее решение вступает в силу со дня его подписания и подлежит официальному опубликованию в газете "Новая жизнь".
Глава муниципального образования
"Бологовский район"
А.Г.КОЗЛОВ
