Алтайский край

Амурская область

Архангельская область

Астраханская область

Башкортостан республика

Белгородская область

Брянская область

Бурятия

Владимирская область

Волгоградская область

Вологодская область

Воронежская область

Дагестан республика

Еврейская АО

Забайкальский край

Ивановская область

Ингушетия

Иркутская область

Кабардино-Балкарская республика

Кавказские Минеральные воды

Калининградская область

Калининградскя область

Калмыкия

Калужская область

Камчатский край

Карачаево-Черкесская республика

Карелия

Кемеровская область

Кировская область

Коми республика

Костромская область

Краснодарский край

Красноярский край

Курганская область

Курская область

Ленинградская область

Липецкая область

Магаданская область

Марий Эл республика

Мордовия

Московская область

Мурманская область

Ненецкий АО

Нижегородская обл. (райцентры)

Нижегородская область

Новгородская область

Новосибирская область

Омская область

Оренбургская область

Орловская область

Пензенская область

Пермский край

Пермский край (райцентры)

Приморский край

Псковская область

Ростовская область

Рязанская область

Самарская область

Саратовская область

Сахалинская область

Свердловская область

Северная Осетия - Алания

Смоленская область

Ставропольский край

Тамбовская область

Татарстан

Тверская область

Томская область

Тульская область

Тыва

Тюменская область

Удмуртская республика

Ульяновская область

Хабаровский край

Хакасия республика

Ханты-Мансийский АО

Челябинская область

Чеченская республика

Чувашская республика

Чукотский АО

Якутия (Саха)

Ямало-Ненецкий АО

Ярославская область






Региональное законодательство / Камчатский край


 
АГЕНТСТВО ПО ЗАНЯТОСТИ НАСЕЛЕНИЯ
КАМЧАТСКОГО КРАЯ

ПРИКАЗ
от 30 июня 2011 г. № 93

ОБ УТВЕРЖДЕНИИ
ПЕРЕЧНЕЙ РАБОТОДАТЕЛЕЙ,
КОТОРЫМ УСТАНАВЛИВАЕТСЯ КВОТА И
КОЛИЧЕСТВО РАБОЧИХ МЕСТ ДЛЯ ПРИЕМА НА
РАБОТУ ГРАЖДАН В СЧЕТ УСТАНОВЛЕННЫХ КВОТ

(в ред. Приказа Агентства по занятости населения
Камчатского края от 09.09.2011 № 110)

В целях уточнения Перечня работодателей, которым устанавливается квота и количество рабочих мест для приема на работу граждан в счет установленных квот и на основании статьи 10 Закона Камчатского края от 11 июня 2009 года № 284 "О квотировании в Камчатском крае рабочих мест для отдельных категорий граждан, испытывающих трудности в поиске работы"

ПРИКАЗЫВАЮ:

1. Утвердить Перечень работодателей, которым устанавливается квота и количество рабочих мест для приема на работу граждан в счет установленных квот, согласно приложений 1, 2, 3, 4.
Установить, что действие настоящего Приказа в части установления квот и количества рабочих мест для приема на работу граждан в счет установленных квот, согласно приложений 1, 2, 3 не распространяется на тех работодателей, где замещение должностей осуществляется в соответствии с законодательством Российской Федерации о государственной службе Российской Федерации, о муниципальной службе Российской Федерации, "О прокуратуре Российской Федерации", "О статусе судей в Российской Федерации" и иными нормативными правовыми актами, которыми устанавливается порядок и условия поступления и прохождения федеральной, государственной гражданской и муниципальной службы.
(абзац введен Приказом Агентства по занятости населения Камчатского края от 09.09.2011 № 110)
2. Во исполнение подпункта 3 части 1 статьи 9 Закона Камчатского края от 11 июня 2009 года № 284 "О квотировании в Камчатском крае рабочих мест для отдельных категорий граждан, испытывающих трудности в поиске работы", рекомендовать работодателям каждые полгода не позднее 10 января и 10 июля представлять в центр занятости населения по месту своего нахождения информацию, согласно приложению 5.
3. Признать утратившими силу Приказ Агентства по занятости населения Камчатского края от 16.11.2010 года № 191 "Об утверждении Перечней работодателей, которым устанавливается квота и количество рабочих мест для приема на работу граждан в счет установленных квот".

Нумерация пунктов дана в соответствии с официальным текстом документа.

3. Настоящий Приказ вступает в силу через 10 дней после его официального опубликования.
4. Контроль за исполнением настоящего Приказа оставляю за собой.

Руководитель Агентства
Н.Б. НИЦЕНКО





Приложение № 1
к Приказу Агентства
по занятости населения
Камчатского края
от 30.06.2011 № 93

ПЕРЕЧЕНЬ РАБОТОДАТЕЛЕЙ,
КОТОРЫМ УСТАНАВЛИВАЕТСЯ КВОТА И
КОЛИЧЕСТВО РАБОЧИХ МЕСТ ДЛЯ ПРИЕМА НА РАБОТУ
ИНВАЛИДОВ, ИМЕЮЩИХ ТРУДОВЫЕ РЕКОМЕНДАЦИИ В СООТВЕТСТВИИ
С ИНДИВИДУАЛЬНОЙ ПРОГРАММОЙ РЕАБИЛИТАЦИИ, В СЧЕТ













│  трудности в поиске работы"   │               │                 │                 │
├───────────────────────────────┼───────────────┼─────────────────┼─────────────────┤
│Инвалиды, имеющие трудовые     │               │                 │                 │
│рекомендации в соответствии с  │       2       │                 │                 │
│индивидуальной программой      │               │                 │                 │
│реабилитации                   │               │                 │                 │
├───────────────────────────────┼───────────────┼─────────────────┼─────────────────┤
│- Молодежь в возрасте от 14 до │               │                 │                 │
│18 лет, а также в возрасте от  │               │                 │                 │
│18 до 20 лет из числа          │               │                 │                 │
│выпускников образовательных    │               │                 │                 │
│учреждений начального и        │               │                 │                 │
│среднего профессионального     │               │                 │                 │
│образования, ищущие работу     │               │                 │                 │
│впервые;                       │               │                 │                 │
│- Дети-сироты и детей,         │       1       │                 │                 │
│оставшихся без попечения       │               │                 │                 │
│родителей в возрасте от 18 до  │               │                 │                 │
│23 лет;                        │               │                 │                 │
│- Лица, освобожденные из       │               │                 │                 │
│учреждений, исполняющих        │               │                 │                 │
│наказание в виде лишения       │               │                 │                 │
│свободы;                       │               │                 │                 │
│- Лица, страдающие             │               │                 │                 │
│психическими расстройствами    │               │                 │                 │
├───────────────────────────────┼───────────────┼─────────────────┼─────────────────┤
│- Женщины, имеющие детей в     │               │                 │                 │
│возрасте до 3 лет;             │               │                 │                 │
│- Одинокие родители (иные      │       2       │                 │                 │
│законные представители),       │               │                 │                 │
│осуществляющие уход за детьми- │               │                 │                 │
│инвалидами                     │               │                 │                 │
├───────────────────────────────┼───────────────┼─────────────────┼─────────────────┤
│- Женщины, имеющие детей в     │               │                 │                 │
│возрасте до 3 лет;             │               │                 │                 │
│- Одинокие родители (иные      │               │                 │                 │
│законные представители),       │               │                 │                 │
│осуществляющие уход за детьми- │       1       │                 │                 │
│инвалидами (для работодателей, │               │                 │                 │
│привлекающих и использующих    │               │                 │                 │
│труд иностранных работников,   │               │                 │                 │
│независимо от среднесписочной  │               │                 │                 │
│численности работников).       │               │                 │                 │
└───────────────────────────────┴───────────────┴─────────────────┴─────────────────┘

 М.П.
Руководитель____________________________________________________(Ф.И.О.)





Автор сайта - Сергей Комаров, scomm@mail.ru