Алтайский край

Амурская область

Архангельская область

Астраханская область

Башкортостан республика

Белгородская область

Брянская область

Бурятия

Владимирская область

Волгоградская область

Вологодская область

Воронежская область

Дагестан республика

Еврейская АО

Забайкальский край

Ивановская область

Ингушетия

Иркутская область

Кабардино-Балкарская республика

Кавказские Минеральные воды

Калининградская область

Калининградскя область

Калмыкия

Калужская область

Камчатский край

Карачаево-Черкесская республика

Карелия

Кемеровская область

Кировская область

Коми республика

Костромская область

Краснодарский край

Красноярский край

Курганская область

Курская область

Ленинградская область

Липецкая область

Магаданская область

Марий Эл республика

Мордовия

Московская область

Мурманская область

Ненецкий АО

Нижегородская обл. (райцентры)

Нижегородская область

Новгородская область

Новосибирская область

Омская область

Оренбургская область

Орловская область

Пензенская область

Пермский край

Пермский край (райцентры)

Приморский край

Псковская область

Ростовская область

Рязанская область

Самарская область

Саратовская область

Сахалинская область

Свердловская область

Северная Осетия - Алания

Смоленская область

Ставропольский край

Тамбовская область

Татарстан

Тверская область

Томская область

Тульская область

Тыва

Тюменская область

Удмуртская республика

Ульяновская область

Хабаровский край

Хакасия республика

Ханты-Мансийский АО

Челябинская область

Чеченская республика

Чувашская республика

Чукотский АО

Якутия (Саха)

Ямало-Ненецкий АО

Ярославская область






Региональное законодательство / Тюменская область


АДМИНИСТРАЦИЯ ГОЛЫШМАНОВСКОГО МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА

ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 17 апреля 2012 г. № 691

ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОЛОЖЕНИЯ О ПОРЯДКЕ И УСЛОВИЯХ ПРОВЕДЕНИЯ
МЕРОПРИЯТИЙ ПО СОЗДАНИЮ РАБОЧИХ МЕСТ ДЛЯ ТРУДОУСТРОЙСТВА
НЕЗАНЯТЫХ ИНВАЛИДОВ В МУНИЦИПАЛЬНЫХ УЧРЕЖДЕНИЯХ
ГОЛЫШМАНОВСКОГО МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА В 2012 ГОДУ

В соответствии с постановлением Правительства Тюменской области от 29.02.2012 № 67-п "О мерах по реализации дополнительных мероприятий по содействию трудоустройству незанятых инвалидов, родителей, воспитывающих детей-инвалидов, многодетных родителей в 2012 году", руководствуясь ст. ст. 30, 31 Устава Голышмановского муниципального района:
1. Утвердить Положение о порядке и условиях проведения мероприятий по созданию рабочих мест для трудоустройства незанятых инвалидов в муниципальных учреждениях Голышмановского муниципального района в 2012 году согласно приложению к настоящему постановлению.
2. Опубликовать настоящее постановление в газете "Голышмановский вестник" и разместить на официальном сайте Голышмановского муниципального района в сети "Интернет".
3. Действие настоящего постановления распространяется на правоотношения, возникшие с 01.03.2012.
4. Контроль за исполнением постановления возложить на Заичкину Т.В., заместителя Главы района.

Глава района
А.В.ЖЕЛТОУХОВ





Приложение
к постановлению Администрации
Голышмановского муниципального района
от 17.04.2012 № 691

ПОЛОЖЕНИЕ
О ПОРЯДКЕ И УСЛОВИЯХ ПРОВЕДЕНИЯ МЕРОПРИЯТИЙ ПО СОЗДАНИЮ
РАБОЧИХ МЕСТ ДЛЯ ТРУДОУСТРОЙСТВА НЕЗАНЯТЫХ ИНВАЛИДОВ
В МУНИЦИПАЛЬНЫХ УЧРЕЖДЕНИЯХ
ГОЛЫШМАНОВСКОГО МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА В 2012 ГОДУ

1. Настоящее Положение устанавливает порядок и условия организации и проведения в 2012 году мероприятий по созданию рабочих мест для трудоустройства незанятых инвалидов в муниципальных автономных, бюджетных и казенных учреждениях Голышмановского муниципального района (далее - учреждения) за счет средств местного бюджета.
Положение о порядке и условиях проведения мероприятий по созданию рабочих мест для трудоустройства незанятых инвалидов в муниципальных учреждениях Голышмановского муниципального района в 2012 году (далее - Положение) размещается на официальном сайте Голышмановского муниципального района в сети Интернет: www.golyshmanovo.admtyumen.ru.
2. Учреждения обеспечивают создание временных рабочих мест для трудоустройства безработных граждан из числа незанятых инвалидов (далее - временные рабочие места) в пределах объемов, утвержденных районной межведомственной комиссией по выходу граждан на самообеспечение и содействию их занятости (далее - комиссия).
Утвержденные комиссией объемы временных рабочих мест в течение 10 рабочих дней с даты утверждения доводятся комиссией до сведения органа местного самоуправления Голышмановского муниципального района, осуществляющего от имени Голышмановского муниципального района функции и полномочия учредителя учреждения и являющегося главным распорядителем (распорядителем) бюджетных средств соответствующему учреждению (далее - уполномоченный орган) и государственного автономного учреждения Тюменской области "Центр занятости населения Голышмановского района" (далее - Центр занятости населения). Уполномоченный орган в течение 20 рабочих дней с даты утверждения комиссией объемов временных рабочих мест информирует учреждения о возможности создания временных рабочих мест.
3. Учреждение в течение 2 рабочих дней со дня принятия решения о создании временных рабочих мест направляет в уполномоченный орган заявку на финансовое обеспечение мероприятий, указанных в пункте 2 настоящего Положения, с приложением:
а) перечня временных рабочих мест, которые создаются учреждением, с указанием по каждому рабочему месту трудовой функции (наименование должности, профессии, специальности с указанием квалификации и т.п.);
б) расчета затрат учреждения на оплату труда (с учетом районного коэффициента и страховых взносов в государственные внебюджетные фонды) граждан, работающих на временных рабочих местах, и затрат на выплату компенсации за неиспользованный отпуск при увольнении этих работников.
4. Расчет затрат учреждения производится по следующей формуле:

Ср = (Чр x Зп x Рр + Чр x Ко x Рр) + Б,

где:
Ср - сумма затрат учреждения на граждан, работающих на временных рабочих местах;
Чр - количество временных рабочих мест в учреждении для трудоустройства участников мероприятий по созданию рабочих мест;
Зп - величина затрат на оплату труда одного гражданина, работающего на временном рабочем месте, составляющая в месяц не более установленного федеральным законодательством минимального размера оплаты труда, увеличенного на соответствующий районный коэффициент и страховые взносы в государственные внебюджетные фонды;
Рр - период работы гражданина на временном рабочем месте (не более 6 месяцев);
Ко - величина затрат на выплату компенсации за неиспользованный отпуск при увольнении граждан, работающих на временных рабочих местах, с учетом страховых взносов в государственные внебюджетные фонды;
Б - величина затрат на оплату банковских услуг, связанных с перечислением средств.
5. Уполномоченный орган при необходимости в течение 5 рабочих дней со дня получения документов, указанных в пункте 3 настоящего Положения, формирует и утверждает в установленном порядке муниципальное задание автономного, бюджетного и казенного учреждения, в отношении которого органом местного самоуправления Голышмановского муниципального района, осуществляющим бюджетные полномочия главного распорядителя бюджетных средств, принято решение о формировании муниципального задания, связанные с проведением мероприятий, указанных в пункте 2 настоящего Положения.
В отношении казенных учреждений, по которым главным распорядителем бюджетных средств не принято решение о формировании муниципального задания, уполномоченный орган в течение 2 рабочих дней со дня получения документов, указанных в пункте 3 настоящего Положения, в письменном виде уведомляет казенное учреждение о необходимости внести изменения, связанные с проведением мероприятий, указанных в пункте 2 настоящего Положения, в смету в течение 5 рабочих дней в установленном порядке.
6. Финансовое обеспечение мероприятий, указанных в пункте 2 настоящего Положения, осуществляется в соответствии с бюджетным законодательством Российской Федерации и нормативными правовыми актами Российской Федерации, Тюменской области, Голышмановского муниципального района в пределах средств, предусмотренных на выполнение муниципального задания и (или) дополнений к нему автономными и бюджетными учреждениями, а также в пределах средств, предусмотренных сметой казенного учреждения.
7. Для направления граждан для работы на созданные временные рабочие места учреждение подает в Центр занятости населения информацию о наличии вакантных рабочих мест (должностей) по форме "Сведения о потребности в работниках, наличии свободных рабочих мест (вакантных должностей)" согласно приложению № 5 к Административному регламенту Федеральной службы по труду и занятости по предоставлению государственной услуги содействия гражданам в поиске подходящей работы, а работодателям в подборе необходимых работников, утвержденному приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 03.07.2006 № 513.
8. Центр занятости населения с учетом имеющейся потребности граждан во временном трудоустройстве принимает решение о направлении конкретных граждан для трудоустройства на временные рабочие места, созданные учреждением, с выдачей направления на работу с указанием периода трудоустройства и в лечебно-профилактическое учреждение для прохождения ими предварительного медицинского осмотра (обследования) в случаях, предусмотренных действующим законодательством.
9. В случае создания временных рабочих мест в филиале учреждения решение, указанное в пункте 8 настоящего Положения, принимается Центром занятости населения.
10. Учреждение представляет:
а) отчет в уполномоченный орган в порядке и сроки, установленные в муниципальном задании;
б) отчет в Центр занятости населения о выполнении мероприятий, указанных в пункте 2 настоящего Положения, по истечении срока их выполнения.
11. Уполномоченный орган, Центр занятости населения в пределах своей компетенции осуществляют контроль за проведением учреждением мероприятий по созданию рабочих мест, указанных в пункте 2 настоящего Положения.
12. Решение о дополнительном финансировании при создании временных рабочих мест принимается уполномоченным органом в порядке, установленном настоящим Положением, по согласованию с комиссией.
Решение об изменении объемов финансирования при создании временных рабочих мест в конкретном учреждении принимается уполномоченным органом в порядке и сроки, установленные муниципальным заданием.





Автор сайта - Сергей Комаров, scomm@mail.ru