ПРАВИТЕЛЬСТВО КРАСНОЯРСКОГО КРАЯ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 15 июля 2011 г. № 424-п
ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОРЯДКА И УСЛОВИЙ ПРОВЕДЕНИЯ
КРАЕВОГО КОНКУРСА НА СОИСКАНИЕ СПЕЦИАЛЬНОЙ
ПРОФЕССИОНАЛЬНОЙ ПРЕМИИ В СФЕРЕ ОБРАБАТЫВАЮЩЕЙ
ПРОМЫШЛЕННОСТИ КРАЯ "ЛУЧШИЙ РАБОТНИК ПО ПРОФЕССИИ",
В ТОМ ЧИСЛЕ КРИТЕРИЕВ ОПРЕДЕЛЕНИЯ ПОБЕДИТЕЛЕЙ
И ПОРЯДКА ВЫПЛАТЫ ИМ ПРЕМИЙ
(в ред. Постановлений Правительства Красноярского края
от 31.01.2012 № 32-п
, от 04.09.2012 № 436-п
)
В соответствии со статьей 103
Устава Красноярского края, пунктом 3.17
Положения о министерстве промышленности и энергетики Красноярского края, утвержденного Постановлением Правительства Красноярского края от 18.05.2010 № 270-п "Об утверждении Положения о министерстве промышленности и энергетики Красноярского края и установлении предельной численности государственных гражданских служащих и иных работников министерства промышленности и энергетики Красноярского края", постановляю:
(преамбула в ред. Постановления
Правительства Красноярского края от 31.01.2012 № 32-п)
(см. текст в предыдущей редакции
)
1. Утвердить Порядок
и условия проведения краевого конкурса на соискание специальной профессиональной премии в сфере обрабатывающей промышленности края "Лучший работник по профессии", в том числе критерии определения победителей и порядок выплаты им премий согласно приложению № 1.
2. Образовать конкурсную комиссию по подготовке предложений по отбору победителей краевого конкурса на соискание специальной профессиональной премии в сфере обрабатывающей промышленности края "Лучший работник по профессии" и выплате им премий в составе
согласно приложению № 2.
3. Утвердить Положение
о конкурсной комиссии по подготовке предложений по отбору победителей краевого конкурса на соискание специальной профессиональной премии в сфере обрабатывающей промышленности края "Лучший работник по профессии" и выплате им премий согласно приложению № 3.
4. Опубликовать Постановление в "Ведомостях высших органов государственной власти Красноярского края".
5. Постановление вступает в силу в день, следующий за днем его официального опубликования.
Исполняющий обязанности
председателя Правительства края
М.В.КУЗИЧЕВ
Приложение № 1
к Постановлению
Правительства Красноярского края
от 15 июля 2011 г. № 424-п
ПОРЯДОК
И УСЛОВИЯ ПРОВЕДЕНИЯ КРАЕВОГО КОНКУРСА
НА СОИСКАНИЕ СПЕЦИАЛЬНОЙ ПРОФЕССИОНАЛЬНОЙ ПРЕМИИ
В СФЕРЕ ОБРАБАТЫВАЮЩЕЙ ПРОМЫШЛЕННОСТИ КРАЯ "ЛУЧШИЙ
РАБОТНИК ПО ПРОФЕССИИ", В ТОМ ЧИСЛЕ КРИТЕРИИ
ОПРЕДЕЛЕНИЯ ПОБЕДИТЕЛЕЙ И ПОРЯДОК ВЫПЛАТЫ ИМ ПРЕМИЙ
(в ред. Постановления
Правительства Красноярского края
от 04.09.2012 № 436-п)
1. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ
Сергей Викторович Средне-Сибирского региона национального
агентства контроля и сварки (по
согласованию)
Фомин - заместитель главного инженера по специальной
Александр Георгиевич технике федерального государственного
унитарного предприятия "ЦКБ "Геофизика" (по
согласованию)
Приложение № 3
к Постановлению
Правительства Красноярского края
от 15 июля 2011 г. № 424-п
ПОЛОЖЕНИЕ
О КОНКУРСНОЙ КОМИССИИ ПО ПОДГОТОВКЕ
ПРЕДЛОЖЕНИЙ ПО ОТБОРУ ПОБЕДИТЕЛЕЙ КРАЕВОГО КОНКУРСА
НА СОИСКАНИЕ СПЕЦИАЛЬНОЙ ПРОФЕССИОНАЛЬНОЙ ПРЕМИИ
В СФЕРЕ ОБРАБАТЫВАЮЩЕЙ ПРОМЫШЛЕННОСТИ КРАЯ "ЛУЧШИЙ
РАБОТНИК ПО ПРОФЕССИИ" И ВЫПЛАТЕ ИМ ПРЕМИЙ
1. Конкурсная комиссия по подготовке предложений по отбору и предоставлению денежных премий победителям краевого конкурса на соискание специальной профессиональной премии в сфере обрабатывающей промышленности края "Лучший работник по профессии" (далее - комиссия) является коллегиальным межотраслевым совещательным органом Правительства Красноярского края, созданным для подготовки предложений по отбору и предоставлению денежных премий победителям краевого конкурса "Лучший работник по профессии".
2. Комиссия в своей деятельности руководствуется нормативными правовыми актами Российской Федерации, Красноярского края и настоящим Положением.
3. Комиссия осуществляет свою деятельность во взаимодействии с органами исполнительной власти края, органами местного самоуправления муниципальных образований края и организациями.
4. Полномочиями комиссии являются:
проведение конкурсной оценки заявок, представленных заявителями для участия в конкурсном отборе;
направление в Правительство Красноярского края предложений о победителях конкурсного отбора с указанием размера денежных премий для каждого победителя конкурсного отбора.
5. Комиссия вправе привлекать при необходимости к работе комиссии специалистов, экспертов.
6. Комиссия состоит из председателя, заместителя председателя, секретаря и членов комиссии.
7. Комиссия осуществляет свою деятельность на заседаниях комиссии.
8. Председатель комиссии или по его поручению заместитель председателя комиссии:
руководит работой комиссии;
организует и планирует деятельность комиссии;
ведет заседания комиссии;
подписывает протоколы заседаний (выписки из протокола заседания) комиссии, а также запросы и иные документы, направляемые от имени комиссии; формирует предложения по изменению персонального состава комиссии.
9. Секретарь комиссии:
ведет протоколы заседаний комиссии;
организует документооборот;
в срок не позднее 5 рабочих дней до дня заседания извещает (электронной почтой, телефонограммой) членов комиссии о месте и времени заседания, повестке дня заседания;
оформляет протоколы заседаний комиссии и направляет их в Правительство Красноярского края в течение 3 рабочих дней со дня их принятия.
10. Заседание комиссии считается правомочным, если в нем участвует не менее двух третей членов комиссии.
11. Решения комиссии принимаются открытым голосованием простым большинством голосов членов комиссии, присутствующих на заседании. При равенстве голосов голос председательствующего на заседании комиссии является решающим.
12. Решения комиссии оформляются протоколом, который подписывается председателем комиссии (или его заместителем) и секретарем.
