Алтайский край

Амурская область

Архангельская область

Астраханская область

Башкортостан республика

Белгородская область

Брянская область

Бурятия

Владимирская область

Волгоградская область

Вологодская область

Воронежская область

Дагестан республика

Еврейская АО

Забайкальский край

Ивановская область

Ингушетия

Иркутская область

Кабардино-Балкарская республика

Кавказские Минеральные воды

Калининградская область

Калининградскя область

Калмыкия

Калужская область

Камчатский край

Карачаево-Черкесская республика

Карелия

Кемеровская область

Кировская область

Коми республика

Костромская область

Краснодарский край

Красноярский край

Курганская область

Курская область

Ленинградская область

Липецкая область

Магаданская область

Марий Эл республика

Мордовия

Московская область

Мурманская область

Ненецкий АО

Нижегородская обл. (райцентры)

Нижегородская область

Новгородская область

Новосибирская область

Омская область

Оренбургская область

Орловская область

Пензенская область

Пермский край

Пермский край (райцентры)

Приморский край

Псковская область

Ростовская область

Рязанская область

Самарская область

Саратовская область

Сахалинская область

Свердловская область

Северная Осетия - Алания

Смоленская область

Ставропольский край

Тамбовская область

Татарстан

Тверская область

Томская область

Тульская область

Тыва

Тюменская область

Удмуртская республика

Ульяновская область

Хабаровский край

Хакасия республика

Ханты-Мансийский АО

Челябинская область

Чеченская республика

Чувашская республика

Чукотский АО

Якутия (Саха)

Ямало-Ненецкий АО

Ярославская область






Региональное законодательство / Удмуртская республика


ПРАВИТЕЛЬСТВО УДМУРТСКОЙ РЕСПУБЛИКИ

ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 1 октября 2012 г. № 424

О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В НЕКОТОРЫЕ ПОСТАНОВЛЕНИЯ
ПРАВИТЕЛЬСТВА УДМУРТСКОЙ РЕСПУБЛИКИ, УСТАНАВЛИВАЮЩИЕ
СИСТЕМЫ ОПЛАТЫ ТРУДА РАБОТНИКОВ БЮДЖЕТНЫХ, КАЗЕННЫХ
УЧРЕЖДЕНИЙ УДМУРТСКОЙ РЕСПУБЛИКИ, ПОДВЕДОМСТВЕННЫХ
МИНИСТЕРСТВУ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ УДМУРТСКОЙ РЕСПУБЛИКИ

Правительство Удмуртской Республики постановляет:
1. Внести в Положение об оплате труда работников бюджетных, казенных учреждений здравоохранения, подведомственных Министерству здравоохранения Удмуртской Республики, утвержденное постановлением Правительства Удмуртской Республики от 23 августа 2010 года № 264 "Об утверждении Положения об оплате труда работников бюджетных, казенных учреждений здравоохранения, подведомственных Министерству здравоохранения Удмуртской Республики", с учетом положений постановления Правительства Удмуртской Республики от 23 мая 2011 года № 155 "О повышении окладов (должностных окладов), повышающих надбавок, месячной заработной платы для определения размера повышающей надбавки работникам бюджетных учреждений Удмуртской Республики", постановления Правительства Удмуртской Республики от 3 октября 2011 года № 355 "О повышении окладов (должностных окладов), повышающих надбавок, месячной заработной платы для определения размера повышающей надбавки работникам бюджетных, казенных учреждений, подведомственных Министерству здравоохранения Удмуртской Республики" следующие изменения:
1) пункт 31.1 изложить в следующей редакции:
"31.1. Повышающий коэффициент по занимаемой должности устанавливается руководителем учреждения в размере 1,391 к сформированным с учетом применения повышающих коэффициентов междолжностных и внутридолжностных различий сложности труда, за почетное звание, за работу в сельских населенных пунктах, за специфику работы в бюджетном, казенном учреждении (структурном подразделении) должностным окладам работников, должности которых указаны в приложении 17 к настоящему положению.
Должностной оклад, сформированный с учетом применения повышающего коэффициента по занимаемой должности, определяется путем умножения размера должностного оклада, сформированного с учетом применения повышающих коэффициентов междолжностных различий сложности труда, внутридолжностных различий сложности труда, за почетное звание, за работу в сельских населенных пунктах, за специфику работы в бюджетном, казенном учреждении (структурном подразделении), на повышающий коэффициент по занимаемой должности и округляется до рубля в сторону увеличения.
Применение повышающего коэффициента по занимаемой должности образует новый должностной оклад.";
2) наименование приложения 17 к Положению изложить в следующей редакции:
"Перечень должностей работников бюджетных, казенных учреждений, подведомственных Министерству здравоохранения Удмуртской Республики, должностные оклады которых устанавливаются с повышающим коэффициентом по занимаемой должности".
2. Внести в Положение об оплате труда работников бюджетных, казенных образовательных учреждений, подведомственных Министерству здравоохранения Удмуртской Республики, утвержденное постановлением Правительства Удмуртской Республики от 13 сентября 2010 года № 280 "Об утверждении Положения об оплате труда работников бюджетных, казенных образовательных учреждений, подведомственных Министерству здравоохранения Удмуртской Республики", с учетом положений постановления Правительства Удмуртской Республики от 23 мая 2011 года № 155 "О повышении окладов (должностных окладов), повышающих надбавок, месячной заработной платы для определения размера повышающей надбавки работникам бюджетных учреждений Удмуртской Республики", постановления Правительства Удмуртской Республики от 3 октября 2011 года № 355 "О повышении окладов (должностных окладов), повышающих надбавок, месячной заработной платы для определения размера повышающей надбавки работникам бюджетных, казенных учреждений, подведомственных Министерству здравоохранения Удмуртской Республики" следующие изменения:
1) пункт 19.1 изложить в следующей редакции:
"19.1. Повышающий коэффициент по занимаемой должности устанавливается руководителем бюджетного, казенного учреждения в размере 1,391 к сформированным с учетом применения повышающих коэффициентов междолжностных и внутридолжностных различий сложности труда, за почетное звание должностным окладам работников, должности которых указаны в приложении 9 к настоящему положению, за исключением должности библиотекаря.
Повышающий коэффициент по занимаемой должности устанавливается руководителем бюджетного, казенного учреждения в размере 1,07 к должностному окладу библиотекарей, сформированному с учетом применения повышающих коэффициентов междолжностных и внутридолжностных различий сложности труда, за почетное звание.
Должностной оклад, сформированный с учетом применения повышающего коэффициента по занимаемой должности, определяется путем умножения размера должностного оклада, сформированного с учетом применения повышающих коэффициентов междолжностных различий сложности труда, внутридолжностных различий сложности труда, за почетное звание, на повышающий коэффициент по занимаемой должности и округляется до рубля в сторону увеличения.
Применение повышающего коэффициента по занимаемой должности образует новый должностной оклад.";
2) приложение 7 изложить в следующей редакции:

"Приложение 7
к Положению
об оплате труда работников
бюджетных, казенных
образовательных учреждений,
подведомственных
Министерству здравоохранения
Удмуртской Республики

РАЗМЕРЫ
ДОЛЖНОСТНОГО ОКЛАДА РУКОВОДИТЕЛЯ УЧРЕЖДЕНИЯ В ЗАВИСИМОСТИ
ОТ ГРУППЫ ПО ОПЛАТЕ ТРУДА РУКОВОДИТЕЛЕЙ, ПОВЫШАЮЩЕГО
КОЭФФИЦИЕНТА ВНУТРИДОЛЖНОСТНЫХ РАЗЛИЧИЙ СЛОЖНОСТИ ТРУДА
(ЗА КВАЛИФИКАЦИОННУЮ КАТЕГОРИЮ)

┌────────────┬──────────────────────────────┬───────┬─────────┬───────────┐
│Наименование│Условия применения повышающего│Группа │Размер   │Повышающий │
│ должности  │         коэффициента         │по     │должност-│коэффициент│
│            │                              │оплате │ного     │внутри-    │
│            │                              │труда  │оклада,  │должностных│
│            │                              │руково-│рублей   │различий   │
│            │                              │дителя │         │сложности  │
│            │                              │       │         │труда      │
│            │                              │       │         │(за квали- │
│            │                              │       │         │фикационную│
│            │                              │       │         │категорию) │
├────────────┼──────────────────────────────┼───────┼─────────┼───────────┤
│  Директор  │Высшее профессиональное       │  III  │  5031   │  1,0      │
│            │образование и стаж работы     ├───────┼─────────┼───────────┤
│            │не менее 5 лет                │  II   │  5435   │  1,0      │
│            │на педагогических или         ├───────┼─────────┼───────────┤
│            │руководящих должностях        │   I   │  5841   │  1,0      │
│            ├──────────────────────────────┼───────┼─────────┼───────────┤
│            │Высшее профессиональное       │  III  │  5031   │  1,0803   │
│            │образование и стаж работы     ├───────┼─────────┼───────────┤
│            │не менее 5 лет                │  II   │  5435   │  1,0746   │
│            │на педагогических             ├───────┼─────────┼───────────┤
│            │или руководящих должностях.   │   I   │  5841   │  1,0791   │
│            │Наличие I квалификационной    │       │         │           │
│            │категории                     │       │         │           │
│            ├──────────────────────────────┼───────┼─────────┼───────────┤
│            │Высшее профессиональное       │  III  │  5031   │  1,1609   │
│            │образование и стаж работы     ├───────┼─────────┼───────────┤
│            │не менее 5 лет                │  II   │  5435   │  1,1597   │
│            │на педагогических             ├───────┼─────────┼───────────┤
│            │или руководящих должностях.   │   I   │  5841   │  1,1583   │
│            │Наличие высшей                │       │         │           │
│            │квалификационной категории    │       │         │           │
└────────────┴──────────────────────────────┴───────┴─────────┴───────────┘";

3) наименование приложения 9 к Положению изложить в следующей редакции:
"Перечень должностей работников бюджетных, казенных образовательных учреждений, подведомственных Министерству здравоохранения Удмуртской Республики, должностные оклады которых устанавливаются с повышающим коэффициентом по занимаемой должности";
4) приложение 9 к Положению дополнить пунктом 8 следующего содержания:
"8. Библиотекарь.".
3. Реализация настоящего постановления осуществляется в пределах средств, предусмотренных законом Удмуртской Республики о бюджете Удмуртской Республики.
4. Рекомендовать органам местного самоуправления в Удмуртской Республике внести изменения в нормативные правовые акты, устанавливающие системы оплаты труда работников муниципальных учреждений в Удмуртской Республике, в соответствии с настоящим постановлением.
5. Настоящее постановление вступает в силу через 10 дней после официального опубликования и распространяется на правоотношения, возникшие с 1 сентября 2012 года.

Председатель Правительства
Удмуртской Республики
Ю.С.ПИТКЕВИЧ





Автор сайта - Сергей Комаров, scomm@mail.ru