Алтайский край

Амурская область

Архангельская область

Астраханская область

Башкортостан республика

Белгородская область

Брянская область

Бурятия

Владимирская область

Волгоградская область

Вологодская область

Воронежская область

Дагестан республика

Еврейская АО

Забайкальский край

Ивановская область

Ингушетия

Иркутская область

Кабардино-Балкарская республика

Кавказские Минеральные воды

Калининградская область

Калининградскя область

Калмыкия

Калужская область

Камчатский край

Карачаево-Черкесская республика

Карелия

Кемеровская область

Кировская область

Коми республика

Костромская область

Краснодарский край

Красноярский край

Курганская область

Курская область

Ленинградская область

Липецкая область

Магаданская область

Марий Эл республика

Мордовия

Московская область

Мурманская область

Ненецкий АО

Нижегородская обл. (райцентры)

Нижегородская область

Новгородская область

Новосибирская область

Омская область

Оренбургская область

Орловская область

Пензенская область

Пермский край

Пермский край (райцентры)

Приморский край

Псковская область

Ростовская область

Рязанская область

Самарская область

Саратовская область

Сахалинская область

Свердловская область

Северная Осетия - Алания

Смоленская область

Ставропольский край

Тамбовская область

Татарстан

Тверская область

Томская область

Тульская область

Тыва

Тюменская область

Удмуртская республика

Ульяновская область

Хабаровский край

Хакасия республика

Ханты-Мансийский АО

Челябинская область

Чеченская республика

Чувашская республика

Чукотский АО

Якутия (Саха)

Ямало-Ненецкий АО

Ярославская область






Региональное законодательство / Иркутская область


АДМИНИСТРАЦИЯ МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ Г. БОДАЙБО И РАЙОНА

ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 6 мая 2011 г. № 189-п

ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПРИМЕРНОГО ПОЛОЖЕНИЯ О НОВОЙ ОТРАСЛЕВОЙ
СИСТЕМЕ ОПЛАТЫ ТРУДА РАБОТНИКОВ МУНИЦИПАЛЬНЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ
КУЛЬТУРЫ МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ Г. БОДАЙБО И РАЙОНА

В соответствии со статьями 135, 144 Трудового кодекса Российской Федерации, п. 2 статьи 53 Федерального закона от 06.10.2003 № 131-ФЗ "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации", во исполнение постановления мэра г. Бодайбо и района от 28.06.2010 № 268-п "Об утверждении Положения о переходе на новые отраслевые системы оплаты труда работников муниципальных учреждений муниципального образования г. Бодайбо и района", руководствуясь ст. 31 Устава муниципального образования г. Бодайбо и района, постановляю:

1. Утвердить прилагаемое Примерное положение о новой отраслевой системе оплаты труда работников муниципальных учреждений культуры муниципального образования г. Бодайбо и района (далее - Положение).

2. Начальнику муниципального учреждения "Управление культуры города Бодайбо и района" Т.Ю.Григоренко:
2.1. Обеспечить переход на новые системы оплаты труда учреждений культуры.
2.2. В соответствии с требованиями Трудового кодекса Российской Федерации осуществить информирование работников об изменении систем оплаты труда.
2.3. Организовать мероприятия по заключению дополнительных соглашений к трудовым договорам (заключение новых трудовых договоров) работников в связи с введением новой отраслевой системы оплаты труда работников учреждений культуры.
2.4. На основании Положения утвердить по согласованию с представительным органом работников локальный нормативный акт по оплате труда работников учреждения культуры.

3. Финансирование расходов на оплату труда работников учреждений культуры осуществлять в пределах бюджетных ассигнований и лимитов бюджетных обязательств за счет:
- средств бюджета муниципального образования г. Бодайбо и района;
- средств от приносящей доход деятельности.

4. Настоящее постановление вступает в силу с момента опубликования в газете "Ленский шахтер".

5. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на первого заместителя мэра г. Бодайбо и района И.В.Рюмкина.

Мэр
Е.Ю.ЮМАШЕВ





Утверждено
постановлением
администрации МО г. Бодайбо и района
от 6 мая 2011 года
№ 189-п

ПРИМЕРНОЕ ПОЛОЖЕНИЕ
О НОВОЙ ОТРАСЛЕВОЙ СИСТЕМЕ ОПЛАТЫ ТРУДА РАБОТНИКОВ
МУНИЦИПАЛЬНЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ КУЛЬТУРЫ МУНИЦИПАЛЬНОГО
ОБРАЗОВАНИЯ Г. БОДАЙБО И РАЙОНА

1. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ

1.1. Настоящее Примерное положение о новой отраслевой системе оплаты труда работников муниципальных учреждений культуры муниципального образования г. Бодайбо и района (далее по тексту - Примерное положение) разработано в соответствии со статьями 135, 144, 145 Трудового кодекса Российской Федерации, постановлением мэра г. Бодайбо и района от 28.06.2010 № 268-п "Об утверждении Положения о переходе на новые отраслевые системы оплаты труда работников муниципальных учреждений муниципального образования г. Бодайбо и района".
1.2. Примерное положение применяется при определении оплаты труда и распространяется на работников муниципальных учреждений культуры (далее по тексту - Учреждений).






└──────────────────────┴───────┴───┴───────┴────────────────────────┘

┌──────────────────────┬───────┬───┬───────┬────────────────────────┐
│Наименование должности│Январь │...│Декабрь│     Сумма окладов      │
│ основного персонала  │       │   │       │ (должностных окладов)  │
├──────────────────────┼───────┼───┼───────┼────────────────────────┤
│должность             │       │   │       │                        │
├──────────────────────┼───────┼───┼───────┼────────────────────────┤
│Итого                 │       │   │       │                        │
└──────────────────────┴───────┴───┴───────┴────────────────────────┘


В документе, видимо, допущен пропуск текста, восстановить по смыслу который не представляется возможным.

новых систем оплаты труда

┌──────────────────────┬───────┬───┬───────┬────────────────────────┐
│Наименование должности│Январь │...│Декабрь│      Сумма выплат      │
│ основного персонала  │       │   │       │стимулирующего характера│
├──────────────────────┼───────┼───┼───────┼────────────────────────┤
│должность             │       │   │       │                        │
├──────────────────────┼───────┼───┼───────┼────────────────────────┤
│Итого                 │       │   │       │                        │
└──────────────────────┴───────┴───┴───────┴────────────────────────┘

--------------------------------
<*> - не учитываются выплаты, носящие компенсационный характер.


Нумерация разделов дана в соответствии с официальным текстом документа.

IV. Средняя заработная плата работников основного
персонала учреждения за год, предшествующий году
введения новых систем оплаты труда

┌────────────────────────┬─────────────┬──────────────────┬───────────────┐
│  Сумма среднемесячной  │Сумма окладов│   Сумма выплат   │    Средняя    │
│ численности работников │(должностных │  стимулирующего  │  заработная   │
│       основного        │  окладов)   │    характера     │     плата     │
│                        │             │                  │  работников   │
├────────────────────────┼─────────────┼──────────────────┼───────────────┤
│           1            │      2      │        3         │4 = (2 + 3) / 1│
├────────────────────────┼─────────────┼──────────────────┼───────────────┤
│                        │             │                  │               │
└────────────────────────┴─────────────┴──────────────────┴───────────────┘





Автор сайта - Сергей Комаров, scomm@mail.ru