АДМИНИСТРАЦИЯ МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ -
ГОРОДСКОЙ ОКРУГ Г. СКОПИН РЯЗАНСКОЙ ОБЛАСТИ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 4 июня 2012 г. № 483
ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОЛОЖЕНИЯ О ПОРЯДКЕ ПРЕДОСТАВЛЕНИЯ ГРАЖДАНАМ
СЛУЖЕБНЫХ ЖИЛЫХ ПОМЕЩЕНИЙ МУНИЦИПАЛЬНОГО ЖИЛИЩНОГО ФОНДА
МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ - ГОРОДСКОЙ ОКРУГ ГОРОД СКОПИН
РЯЗАНСКОЙ ОБЛАСТИ И ПЕРЕЧНЯ КАТЕГОРИЙ ГРАЖДАН, КОТОРЫМ
ПРЕДОСТАВЛЯЮТСЯ СЛУЖЕБНЫЕ ЖИЛЫЕ ПОМЕЩЕНИЯ МУНИЦИПАЛЬНОГО
ЖИЛИЩНОГО ФОНДА МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ - ГОРОДСКОЙ ОКРУГ
ГОРОД СКОПИН РЯЗАНСКОЙ ОБЛАСТИ
В соответствии с Жилищным кодексом
Российской Федерации, руководствуясь Уставом
муниципального образования - городской округ город Скопин Рязанской области, Администрация муниципального образования - городской округ город Скопин Рязанской области постановляет:
1. Утвердить Положение
о порядке предоставления гражданам служебных жилых помещений муниципального жилищного фонда муниципального образования - городской округ город Скопин Рязанской области согласно Приложению № 1.
2. Утвердить Перечень
категорий граждан, которым предоставляются служебные жилые помещения муниципального жилищного фонда муниципального образования - городской округ город Скопин Рязанской области, согласно Приложению № 2.
3. Опубликовать настоящее постановление в Информационном бюллетене муниципального образования - городской округ город Скопин Рязанской области.
Глава администрации
муниципального образования -
городской округ город Скопин
Рязанской области
Т.В.МАСТЮКОВА
Приложение № 1
к Постановлению
администрации
муниципального образования -
городской округ город Скопин
Рязанской области
от 4 июня 2012 г. № 483
ПОЛОЖЕНИЕ
О ПОРЯДКЕ ПРЕДОСТАВЛЕНИЯ ГРАЖДАНАМ СЛУЖЕБНЫХ ЖИЛЫХ ПОМЕЩЕНИЙ
МУНИЦИПАЛЬНОГО ЖИЛИЩНОГО ФОНДА МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ -
ГОРОДСКОЙ ОКРУГ ГОРОД СКОПИН РЯЗАНСКОЙ ОБЛАСТИ
1. Служебные жилые помещения предоставляются для проживания граждан в связи с характером их трудовых отношений с органом местного самоуправления муниципального образования - городской округ город Скопин Рязанской области, муниципальным предприятием или муниципальным учреждением либо в связи с избранием гражданина на выборную должность в орган местного самоуправления.
2. Служебные жилые помещения не подлежат отчуждению, передаче в аренду, внаем, обмену, приватизации, бронированию, переустройству и перепланировке.
3. Служебные жилые помещения предоставляются гражданам в виде жилого дома, отдельной квартиры.
4. Служебное жилое помещение предоставляется по норме не менее нормы предоставления площади жилого помещения, установленной органом местного самоуправления на территории муниципального образования - городской округ город Скопин Рязанской области.
5. Ведение учета и прием заявлений граждан, нуждающихся в предоставлении служебных жилых помещений, осуществляет отдел по организационной работе администрации муниципального образования - городской округ город Скопин Рязанской области. Для принятия на учет граждане подают письменное заявление на имя главы администрации муниципального образования - городской округ город Скопин Рязанской области.
6. Для рассмотрения вопроса о предоставлении служебного жилого помещения гражданину необходимо представить в администрацию муниципального образования - городской округ город Скопин Рязанской области следующие документы:
- заявление о предоставлении гражданину служебного жилого помещения;
- ходатайство органа местного самоуправления, муниципального предприятия, муниципального учреждения муниципального образования - городской округ город Скопин Рязанской области;
- справку о составе семьи;
- копию документа, подтверждающего право пользования жилым помещением, занимаемым заявителем на момент подачи заявления;
- копии документов, удостоверяющих личность, а также документов, подтверждающих степень родства членов семьи (свидетельства о рождении, о заключении либо расторжении брака и др.);
- копию трудового контракта (договора);
- выписку из Единого государственного реестра прав на недвижимое имущество и сделок с ним о наличии или отсутствии в собственности всех членов семьи жилого помещения на территории муниципального образования - городской округ город Скопин Рязанской области заявителю и членам его семьи.
7. По результатам рассмотрения представленных документов глава администрации муниципального образования - городской округ город Скопин Рязанской области выносит постановление о предоставлении гражданину служебного жилого помещения или об отказе.
8. В постановлении о предоставлении служебного жилого помещения указываются: местонахождение (адрес) и общая площадь предоставляемого служебного жилого помещения; фамилия, имя, отчество нанимателя; срок, на который предоставляется служебное жилое помещение.
9. Договор найма с нанимателем служебного жилого помещения заключается администрацией муниципального образования - городской округ город Скопин Рязанской области на период замещения соответствующей должности, прохождения муниципальной службы, трудовых отношений.
10. Пользование служебными жилыми помещениями осуществляется в порядке, установленном жилищным законодательством и договором найма служебного жилого помещения.
11. Передача нанимателю, а равно и освобождение им служебного жилого помещения осуществляется по акту приема-передачи с указанием технического состояния помещения.
Приложение № 2
к Постановлению
администрации
муниципального образования -
городской округ город Скопин
Рязанской области
от 4 июня 2012 г. № 483
ПЕРЕЧЕНЬ
КАТЕГОРИЙ ГРАЖДАН, КОТОРЫМ ПРЕДОСТАВЛЯЮТСЯ СЛУЖЕБНЫЕ ЖИЛЫЕ
ПОМЕЩЕНИЯ МУНИЦИПАЛЬНОГО ЖИЛИЩНОГО ФОНДА МУНИЦИПАЛЬНОГО
ОБРАЗОВАНИЯ - ГОРОДСКОЙ ОКРУГ ГОРОД СКОПИН РЯЗАНСКОЙ ОБЛАСТИ
1. Граждане, избранные на выборные должности в органы местного самоуправления муниципального образования - городской округ город Скопин Рязанской области.
2. Муниципальные служащие муниципального образования - городской округ город Скопин Рязанской области.
3. Лица, приглашенные на работу (службу) на должность руководителей исполнительных органов местного самоуправления, муниципальных предприятий и муниципальных учреждений муниципального образования - городской округ город Скопин Рязанской области.
4. Специалисты, принятые по трудовому контракту (договору) в организации, указанные в п. 3
настоящего Перечня.
