ПРАВИТЕЛЬСТВО ЯМАЛО-НЕНЕЦКОГО АВТОНОМНОГО ОКРУГА
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 20 ноября 2012 г. № 967-П
ОБ УТВЕРЖДЕНИИ АДМИНИСТРАТИВНОГО РЕГЛАМЕНТА
ДЕПАРТАМЕНТА СОЦИАЛЬНОЙ ЗАЩИТЫ НАСЕЛЕНИЯ
ЯМАЛО-НЕНЕЦКОГО АВТОНОМНОГО ОКРУГА ПО ПРЕДОСТАВЛЕНИЮ
ГОСУДАРСТВЕННОЙ УСЛУГИ "ПРОВЕДЕНИЕ
ГОСУДАРСТВЕННОЙ ЭКСПЕРТИЗЫ УСЛОВИЙ ТРУДА"
Во исполнение Федерального закона
от 27 июля 2010 года № 210-ФЗ "Об организации предоставления государственных и муниципальных услуг" Правительство Ямало-Ненецкого автономного округа постановляет:
1. Утвердить прилагаемый Административный регламент
департамента социальной защиты населения Ямало-Ненецкого автономного округа по предоставлению государственной услуги "Проведение государственной экспертизы условий труда".
2. Признать утратившим силу постановление
Правительства Ямало-Ненецкого автономного округа от 19 мая 2011 года № 319-П "Об утверждении Административного регламента департамента по труду и социальной защите населения Ямало-Ненецкого автономного округа по предоставлению государственной услуги "Проведение государственной экспертизы условий труда".
3. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на заместителя Губернатора Ямало-Ненецкого автономного округа Бучкову Т.В.
Губернатор
Ямало-Ненецкого автономного округа
Д.Н.КОБЫЛКИН
Утвержден
постановлением Правительства
Ямало-Ненецкого автономного округа
от 20 ноября 2012 года № 967-П
АДМИНИСТРАТИВНЫЙ РЕГЛАМЕНТ
ДЕПАРТАМЕНТА СОЦИАЛЬНОЙ ЗАЩИТЫ НАСЕЛЕНИЯ
ЯМАЛО-НЕНЕЦКОГО АВТОНОМНОГО ОКРУГА ПО ПРЕДОСТАВЛЕНИЮ
ГОСУДАРСТВЕННОЙ УСЛУГИ "ПРОВЕДЕНИЕ
ГОСУДАРСТВЕННОЙ ЭКСПЕРТИЗЫ УСЛОВИЙ ТРУДА"
I. Общие положения
1.1. Административный регламент по предоставлению государственной услуги "Проведение государственной экспертизы условий труда" (далее - Административный регламент, государственная услуга) разработан в соответствии с Федеральным законом
от 27 июля 2010 года № 210-ФЗ "Об организации предоставления государственных и муниципальных услуг" в целях повышения качества предоставления государственной услуги и устанавливает порядок и стандарт предоставления государственной услуги в целях оценки:
- качества проведения аттестации рабочих мест по условиям труда;
- правильности предоставления работникам компенсаций за тяжелую работу, работу с вредными и (или) опасными условиями труда;
- фактических условий труда работников, в том числе в период, непосредственно предшествовавший несчастному случаю на производстве и профессиональному заболеванию.
1.2. Заявителями на предоставление государственной услуги являются физические и юридические лица либо их уполномоченные представители.
Порядок информирования о предоставлении
государственной услуги
1.3. Департамент социальной защиты населения Ямало-Ненецкого автономного округа (далее - департамент, автономный округ) расположен по адресу: 629008, Ямало-Ненецкий автономный округ, г. Салехард, ул. Подшибякина, д. 15, тел. 8 (34922) 4-64-00, факс 8 (34922) 4-54-29, E-mail: dtszn@dtszn.gov.yanao.ru, http://dtszn.gov.yanao.ru, официальный сайт департамента www.dtszn.yanao.ru.
Государственная услуга предоставляется непосредственно отделом охраны и экспертизы условий труда департамента (далее - отдел), расположенным по адресу: 629007, Ямало-Ненецкий автономный округ, г. Салехард, ул. Свердлова, д. 42, тел. 8 (34922) 3-20-51, факс 8 (34922) 3-20-79, E-mail: expert@dtszn.gov.yanao.ru.
График приема посетителей (за исключением нерабочих праздничных дней, установленных статьей 112
Трудового кодекса Российской Федерации):
│ государственной услуги, руководителю экспертизы │
└──────────────────────────────────────┬───────────────────────────────┘
│
\/
┌────────────────────┐
│Назначение экспертов│
└─────────┬──────────┘
│
\/
Нет ┌ ─ ─ ─ ─ ─ ─ ─ ─ ─ ─ ─ ─ ─ ─ ─ ─ ─ ─ ─ ┐ Да
┌───┤ Наличие всех необходимых документов ├───┐
│ └ ─ ─ ─ ─ ─ ─ ─ ─ ─ ─ ─ ─ ─ ─ ─ ─ ─ ─ ─ ┘ │
└──────┐ ┌──────┘
\/ \/
Нет ┌ ─ ─ ─ ─ ─ ─ ─ ─ ─ ─ ─ ─ ─ ─ ─ ─ ─ ─ ─ ┐ Да
┌──────┤ Основания для предоставления │─────┐
│ │ государственной услуги │ │
\/ └ ─ ─ ─ ─ ─ ─ ─ ─ ─ ─ ─ ─ ─ ─ ─ ─ ─ ─ ──┘ │
┌─────────────────────────┐ /\ │
│Подготовка и направление │ │ │
│ запросов заявителям │ │ │
│государственной услуги, а│ │ │
┌──┤ также органам и │ │ \/
│ │ организациям, указанным │ ┌────┴──────────────┐ *──────────┐
│ │в пункте 2.11
настоящего ├─────>│ Представление │ * Подготовка│
│ │ Административного │ │ документов │ * и направление│
│ │ регламента, │ ┌──>└───────────────────┘ │ экспертного │
│ │ о несоответствии ├──┼────────────┐ │заключения по │
│ │представленных документов│ │ │ │условиям труда│
│ └─────────────────────────┘ │ │ └──────────────┘
│ ┌─────────────────────────┐ │ │
│ │ Истребование документов │ │ │
│ │ (сведений) в рамках ├──┘ │
│ │ межведомственного │ │
│ │ взаимодействия, которые │ │
└──┤находятся в распоряжении │ │
│государственных органов, │ \/
│ органов местного │ ┌───────────────────┐
│ самоуправления и иных ├─────>│ Непредставление │
│ организаций │ │ документов │
└─────────────────────────┘ └────────┬──────────┘
*────────────────────────┐ │
* Подготовка и направление│ │
* решения об отказе │ │
│ в предоставлении │<───────────┘
│ государственной услуги │
└────────────────────────────┘
