АГЕНТСТВО ПО ЗАНЯТОСТИ НАСЕЛЕНИЯ
КАМЧАТСКОГО КРАЯ
ПРИКАЗ
от 25 декабря 2012 г. № 259
ОБ УТВЕРЖДЕНИИ КРАЕВОЙ ВЕДОМСТВЕННОЙ
ЦЕЛЕВОЙ ПРОГРАММЫ "СТАЖИРОВКА МОЛОДЫХ СПЕЦИАЛИСТОВ
В ОРГАНИЗАЦИЯХ, ТЕРРИТОРИАЛЬНО РАСПОЛОЖЕННЫХ В
КОРЯКСКОМ ОКРУГЕ В 2013-2015 ГОДАХ"
В соответствии с Постановлением
Правительства Камчатского края от 24.04.2009 № 193-П "Об утверждении положения о разработке, утверждении и реализации краевых ведомственных целевых программ" и в целях уточнения отдельных положений краевой ведомственной целевой программы
"Стажировка молодых специалистов в организациях, территориально расположенных в Корякском округе в 2013-2015 годах"
ПРИКАЗЫВАЮ:
1. Утвердить краевую ведомственную целевую программу
"Стажировка молодых специалистов в организациях, территориально расположенных в Корякском округе в 2013-2015 годах" согласно приложению.
2. Признать утратившим силу Приказ
Агентства по занятости населения Камчатского края от 29.08.2012 № 154 "Об утверждении краевой ведомственной целевой программы "Стажировка молодых специалистов в организациях, территориально расположенных в Корякском округе в 2013-2015 годах".
3. Настоящий Приказ вступает в силу через 10 дней после дня его официального опубликования и распространяется на правоотношения, возникающие с 01 января 2013 года.
Руководитель Агентства
Н.Б.НИЦЕНКО
Приложение
к Приказу Агентства по занятости
населения Камчатского края
от 25.12.2012 № 259
КРАЕВАЯ ВЕДОМСТВЕННАЯ ЦЕЛЕВАЯ ПРОГРАММА
"СТАЖИРОВКА МОЛОДЫХ СПЕЦИАЛИСТОВ В ОРГАНИЗАЦИЯХ,
ТЕРРИТОРИАЛЬНО РАСПОЛОЖЕННЫХ В КОРЯКСКОМ ОКРУГЕ
В 2013-2015 ГОДАХ"
ПАСПОРТ
краевой ведомственной целевой программы "Стажировка молодых
специалистов в организациях, территориально расположенных
в Корякском округе в 2013-2015 годах"
┌───────────────────────────────────────────────────────────────────────────────┐
│ Система целеполагания Программы │
│ (цели, задачи и основные мероприятия) │
├─────────────────────────┬─────────────────────────────────────────────────────┤
│Цель │Снижение дефицита трудовых ресурсов, обусловленного│
│ │особенностями демографической ситуации на территории│
│ │Корякского округа │
├─────────────────────────┼─────────────────────────────────────────────────────┤
│ │населенные пункты их │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
│ │постоянного проживания после│ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
│ │завершения обучения в │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
│ │образовательных учреждениях│ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
│ │начального, среднего и высшего│ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
│ │профессионального образования │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
├────────┼───────────────────────────────┼────┼──────────┼─────────┼──────────┼────────────────┼──────┼────────────┼─────┼──────────┼──────┼───────┼───────┤
│ │Мероприятия: │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
├────────┼───────────────────────────────┼────┼──────────┼─────────┼──────────┼────────────────┼──────┼────────────┼─────┼──────────┼──────┼───────┼───────┤
│ 1.1.1. │Организация и проведение │ │ │ │ │Количество │ │ │ │ │ │ │ │
│ │информационных кампаний для│ │ │ │ │организованных и│ │ │ │ │ │ │ │
│ │работодателей, студентов │ │ │ │ │проведенных │ │ │ │ │ │ │ │
│ │учреждений профессионального│ │ │ │ │информационных │ │ │ │ │ │ │ │
│ │образования Камчатского края,│0,1 │ 500,00 │ 350,00 │ 200,00 │кампаний │ ед. │ на уровне │ 0,1 │ 6 │ 7 │ 7 │ 7 │
│ │молодых специалистов, │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
│ │состоящих на учете в качестве│ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
│ │ищущих работу, и безработных│ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
│ │граждан │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
├────────┼───────────────────────────────┼────┼──────────┼─────────┼──────────┼────────────────┼──────┼────────────┼─────┼──────────┼──────┼───────┼───────┤
│ 1.1.2. │Организация стажировки молодых│ │ │ │ │Доля молодых│ │ │ │ │ │ │ │
│ │специалистов в организациях,│ │ │ │ │специалистов, │ │ │ │ │ │ │ │
│ │территориально расположенных в│ │ │ │ │трудоустроенных │ │ │ │ │ │ │ │
│ │населенных пунктах Корякского│ │ │ │ │на постоянные│ │ │ │ │ │ │ │
│ │округа, включая оплату проезда│0,5 │ 37,44 │ 49,92 │ 62,40 │рабочие места в│ % │ на уровне │ 0,5 │ 25,0 │ 25,0 │ 25,0 │ 25,0 │
│ │к месту прохождения │ │ │ │ │организациях │ │ │ │ │ │ │ │
│ │стажировки, с учетом оплаты│ │ │ │ │Корякского │ │ │ │ │ │ │ │
│ │банковских услуг и услуг │ │ │ │ │округа от числа│ │ │ │ │ │ │ │
│ │почтовой связи │ │ │ │ │участников в │ │ │ │ │ │ │ │
│ │ │ │ │ │ │стажировках │ │ │ │ │ │ │ │
├────────┼───────────────────────────────┼────┼──────────┼─────────┼──────────┼────────────────┼──────┼────────────┼─────┼──────────┼──────┼───────┼───────┤
│ 1.1.3. │Материальная поддержка молодых│ │ │ │ │Численность │ │ │ │ │ │ │ │
│ │специалистов в период │ │ │ │ │молодых │ │ │ │ │ │ │ │
│ │прохождения стажировки на │0,2 │ 249,35 │ 332,96 │ 417,42 │специалистов, │ чел. │ увеличение │ 0,2 │ 14 │ 6 │ 8 │ 10 │
│ │территории Корякского округа,│ │ │ │ │получивших │ │ │ │ │ │ │ │
│ │с учетом оплаты банковских │ │ │ │ │материальную │ │ │ │ │ │ │ │
│ │услуг и услуг почтовой связи │ │ │ │ │поддержку │ │ │ │ │ │ │ │
├────────┼───────────────────────────────┼────┼──────────┼─────────┼──────────┼────────────────┼──────┼────────────┼─────┼──────────┼──────┼───────┼───────┤
│ 1.1.4. │Оплата расходов молодым │ │ │ │ │Возмещение │ │ │ │ │ │ │ │
│ │специалистам по найму жилого│ │ │ │ │расходов │ │ │ │ │ │ │ │
│ │помещения на время прохождения│ │ │ │ │молодым │ │ │ │ │ │ │ │
│ │стажировки (не более 6 │ │ │ │ │специалистам по│ │ │ │ │ │ │ │
│ │месяцев) на территории │0,2 │ 455,31 │ 509,22 │ 526,28 │найму жилого│ % │ на уровне │ 0,2 │ 0,0 │100,0 │ 100,0 │ 100,0 │
│ │Корякского округа, с учетом│ │ │ │ │помещения на│ │ │ │ │ │ │ │
│ │оплаты банковских услуг и │ │ │ │ │время │ │ │ │ │ │ │ │
│ │услуг почтовой связи │ │ │ │ │прохождения │ │ │ │ │ │ │ │
│ │ │ │ │ │ │стажировки │ │ │ │ │ │ │ │
└────────┴───────────────────────────────┴────┴──────────┴─────────┴──────────┴────────────────┴──────┴────────────┴─────┴──────────┴──────┴───────┴───────┘