| 29 декабря 2012 года | N 110-ОЗ |
ЗАКОН
ЛИПЕЦКОЙ ОБЛАСТИ
О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ЗАКОН ЛИПЕЦКОЙ ОБЛАСТИ
"О ПООЩРИТЕЛЬНЫХ ВЫПЛАТАХ В СФЕРЕ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ
ЛИПЕЦКОЙ ОБЛАСТИ"
Принят
Липецким областным
Советом депутатов
25 декабря 2012 года
Статья 1
Внести в Закон
Липецкой области от 27 марта 2009 года № 255-ОЗ "О поощрительных выплатах в сфере здравоохранения Липецкой области" ("Липецкая газета", 2009, 1 апреля) следующие изменения:
1) статью 2
изложить в следующей редакции:
"Статья 2. Сфера действия настоящего Закона
Действие настоящего Закона распространяется на медицинских работников медицинских организаций, расположенных на территории области (далее - медицинские организации).
Понятия "медицинский работник" и "медицинская организация" употребляются в настоящем Законе в значении, определенном в Федеральном законе
от 21 ноября 2011 года № 323-ФЗ "Об основах охраны здоровья граждан в Российской Федерации".";
2) в статье 3
:
а) абзац третий
изложить в следующей редакции:
"- областная премия "Лучший практикующий врач";
б) дополнить
новыми абзацами четвертым и пятым следующего содержания:
"- областная премия "Лучший молодой врач";
- областная премия "За достижения в профилактической работе";";
3) в части 1 статьи 5
:
а) в абзаце первом
:
слова "имени А.А. Жука" заменить словами "Лучший практикующий врач", "Лучший молодой врач", "За достижения в профилактической работе";
слова "государственных и муниципальных учреждений здравоохранения" заменить словами "медицинских организаций, общественных объединений области в сфере здравоохранения";
б) в абзаце втором
слова "имени А.А. Жука" заменить словами "Лучший практикующий врач", "Лучший молодой врач", "За достижения в профилактической работе";
4) статью 6
изложить в следующей редакции:
"Статья 6. Основания для присуждения областной премии имени Н.А. Семашко
Соискателями на присуждение областной премии имени Н.А. Семашко могут быть медицинские работники (как индивидуально, так и в составе группы), имеющие высшее медицинское или иное высшее образование, стаж работы в медицинских организациях не менее 5 лет, при этом не менее 3 лет по занимаемой должности, внесшие значительный вклад в разработку и внедрение новых лечебно-диагностических и (или) организационных технологий, имеющих долговременную перспективу позитивного влияния на состояние общественного здоровья и повышение качества и доступности медицинской помощи населению.";
5) в статье 7
:
а) часть 1
изложить в следующей редакции:
"1. Ежегодно присуждается одна областная премия имени Н.А. Семашко в размере 250000 рублей.";
б) в части 2
:
абзац четвертый
изложить в следующей редакции:
"- медицинские организации";
дополнить
новым абзацем следующего содержания:
"- общественные объединения области в сфере здравоохранения";
в) в части 3
:
в абзаце первом
слова "до 15 мая" заменить словами "до 15 апреля";
абзацы второй
- пятый
изложить в следующей редакции:
Прием документов, представленных не в полном объеме, не допускается.
4. Исполнительный орган государственной власти области в сфере здравоохранения направляет представленные материалы на рассмотрение комиссии по поощрительным выплатам в сфере здравоохранения области в срок до 1 мая текущего года.
5. Комиссия по поощрительным выплатам в сфере здравоохранения области в срок до 15 мая текущего года рассматривает материалы и вносит предложения в администрацию области.
6. Вручение областной премии "Лучший молодой врач" проводится в торжественной обстановке и приурочивается к профессиональному празднику, посвященному дню медицинского работника.
7. Лауреат областной премии "Лучший молодой врач" выдвигаться на соискание областной премии "Лучший молодой врач" повторно не может.
ГЛАВА 3.2. ОБЛАСТНАЯ ПРЕМИЯ
"ЗА ДОСТИЖЕНИЯ В ПРОФИЛАКТИЧЕСКОЙ РАБОТЕ"
Статья 9.3. Основания для присуждения областной премии "За достижения в профилактической работе"
Соискателями на присуждение областной премии "За достижения в профилактической работе" могут быть медицинские работники (как индивидуально, так и в составе группы), имеющие высшее медицинское или иное высшее образование, стаж работы в медицинских организациях не менее 5 лет, внесшие значительный вклад в развитие медицинской профилактики на территории области, формирование здорового образа жизни населения, включая популяризацию культуры здорового питания, оздоровительных программ, профилактику алкоголизма и наркомании, противодействие употреблению табака.
Статья 9.4. Размер и порядок присуждения областной премии "За достижения в профилактической работе"
1. Ежегодно присуждается 3 областные премии "За достижения в профилактической работе" в размере 50000 рублей каждая.
2. Право выдвижения соискателей на присуждение областной премии "За достижения в профилактической работе" имеют:
- исполнительный орган государственной власти области в сфере здравоохранения;
- органы местного самоуправления;
- медицинские организации;
- общественные объединения области в сфере здравоохранения.
3. Инициатор, выдвигающий соискателя на присуждение областной премии "За достижения в профилактической работе", представляет в исполнительный орган государственной власти области в сфере здравоохранения в срок до 15 апреля текущего года следующие документы:
представление на соискателя премии с указанием фамилии, имени, отчества, образования, ученой степени (при наличии), квалификационной категории, какими государственными и ведомственными (отраслевыми) наградами награжден, общего стажа работы, стажа работы в отрасли, стажа работы в медицинских организациях, конкретных заслуг;
выписку из протокола заседания рабочего коллектива по вопросу выдвижения кандидатур соискателей премии, работающих в данной медицинской организации, заверенную руководителем медицинской организации при выдвижении медицинской организацией, выписку из протокола заседания правления общественного объединения при выдвижении общественным объединением области в сфере здравоохранения;
материалы, подтверждающие разработку и (или) внедрение профилактических тренингов, акций, методических материалов в виде фото- и (или) видеоматериалов, публикаций в средствах массовой информации;
копию документа, удостоверяющего личность соискателя премии;
копии диплома о профессиональном образовании, трудовой книжки, свидетельств, сертификатов и иных документов, подтверждающих квалификацию соискателя премии.
Прием документов, представленных не в полном объеме, не допускается.
4. При присуждении премии группе работников медицинской организации премия распределяется между награждаемыми в равных долях.
5. Исполнительный орган государственной власти области в сфере здравоохранения направляет представленные материалы на рассмотрение комиссии по поощрительным выплатам в сфере здравоохранения области в срок до 1 мая текущего года.
6. Комиссия по поощрительным выплатам в сфере здравоохранения области в срок до 15 мая текущего года рассматривает материалы и вносит предложения в администрацию области.
7. Вручение областной премии "За достижения в профилактической работе" проводится в торжественной обстановке и приурочивается к профессиональному празднику, посвященному дню медицинского работника.
8. Лауреат областной премии "За достижения в профилактической работе" выдвигаться на соискание областной премии "За достижения в профилактической работе" повторно не может.";
8) в статье 10
:
а) в части 1
цифры "30000" заменить цифрами "50000", цифры "25000" заменить цифрами "40000", цифры "20000" заменить цифрами "30000";
б) в части 2
слова "к закрытию ежегодного публичного конкурса на звание "Лучшая медицинская сестра" заменить словами "к профессиональному празднику, посвященному дню медицинского работника".
Статья 2
Настоящий Закон вступает в силу с 1 января 2013 года.
Глава администрации
Липецкой области
О.П.КОРОЛЕВ
г. Липецк
29.12.2012
№ 110-ОЗ
