Алтайский край

Амурская область

Архангельская область

Астраханская область

Башкортостан республика

Белгородская область

Брянская область

Бурятия

Владимирская область

Волгоградская область

Вологодская область

Воронежская область

Дагестан республика

Еврейская АО

Забайкальский край

Ивановская область

Ингушетия

Иркутская область

Кабардино-Балкарская республика

Кавказские Минеральные воды

Калининградская область

Калининградскя область

Калмыкия

Калужская область

Камчатский край

Карачаево-Черкесская республика

Карелия

Кемеровская область

Кировская область

Коми республика

Костромская область

Краснодарский край

Красноярский край

Курганская область

Курская область

Ленинградская область

Липецкая область

Магаданская область

Марий Эл республика

Мордовия

Московская область

Мурманская область

Ненецкий АО

Нижегородская обл. (райцентры)

Нижегородская область

Новгородская область

Новосибирская область

Омская область

Оренбургская область

Орловская область

Пензенская область

Пермский край

Пермский край (райцентры)

Приморский край

Псковская область

Ростовская область

Рязанская область

Самарская область

Саратовская область

Сахалинская область

Свердловская область

Северная Осетия - Алания

Смоленская область

Ставропольский край

Тамбовская область

Татарстан

Тверская область

Томская область

Тульская область

Тыва

Тюменская область

Удмуртская республика

Ульяновская область

Хабаровский край

Хакасия республика

Ханты-Мансийский АО

Челябинская область

Чеченская республика

Чувашская республика

Чукотский АО

Якутия (Саха)

Ямало-Ненецкий АО

Ярославская область






Региональное законодательство / Удмуртская республика


АДМИНИСТРАЦИЯ ГОРОДА ИЖЕВСКА

ПРИКАЗ
от 13 декабря 2012 г. № 619/1п

О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ И ДОПОЛНЕНИЙ В ПРИКАЗ
АДМИНИСТРАЦИИ ГОРОДА ИЖЕВСКА ОТ 25 ФЕВРАЛЯ 2011 ГОДА № 43П
(В РЕД. ПОСТАНОВЛЕНИЯ АДМИНИСТРАЦИИ Г. ИЖЕВСКА
ОТ 28.11.2011 № 1201/2)

В целях обеспечения социальных гарантий работникам бюджетных, казенных учреждений, подведомственных Управлению по делам молодежи Администрации города Ижевска, в соответствии с постановлением Правительства Удмуртской Республики от 1 октября 2012 года № 447 "О внесении изменений в постановление Правительства Удмуртской Республики от 24 мая 2010 года № 169 "Об утверждении Положения об оплате труда работников бюджетных, казенных учреждений, подведомственных Министерству по делам молодежи Удмуртской Республики", руководствуясь распоряжением Администрации города Ижевска от 28 февраля 2011 года № 55 "О распределении обязанностей и наделении полномочиями руководителей Администрации города", Уставом города Ижевска, приказываю:

Пункт 1 распространяется на правоотношения, возникшие с 1 сентября 2012 года (абзац 1 пункта 4 данного документа).

1. Внести в приказ Администрации города Ижевска от 25.02.2011 № 43п "Об утверждении Положения об оплате труда работников бюджетных учреждений, подведомственных Управлению по делам молодежи Администрации города Ижевска" (далее - Положение) следующие изменения и дополнения:
1.1. Приложение № 1 "Перечень должностей работников бюджетных учреждений, подведомственных Управлению по делам молодежи Администрации города Ижевска, должностной оклад и размер повышающей надбавки которых устанавливаются с повышающим коэффициентом по занимающей должности 1,3" к Положению считать приложением № 2 к Положению;
1.2. Наименование приложения № 2 к Положению после слова "бюджетных" дополнить словом "казенных";
1.3. Пункт 19.3 Положения изложить в новой редакции:
"19.3. Повышающий коэффициент по занимаемой должности устанавливается в размере 1,391 к должностным окладам работников, сформированным с учетом применения повышающих коэффициентов междолжностных и внутридолжностных различий сложности труда, за работу с особыми категориями граждан, за почетное звание. Повышающий коэффициент по занимаемой должности устанавливается в размере 1,3 к размеру повышающей надбавки. Повышающий коэффициент по занимаемой должности устанавливается руководителем учреждения по должностям работников в соответствии с приложением № 2 к настоящему Положению.
Должностной оклад, сформированный с учетом применения повышающего коэффициента по занимаемой должности, определяется путем умножения размера должностного оклада, сформированного с учетом применения повышающих коэффициентов междолжностных различий сложности труда, внутридолжностных различий сложности труда, за почетное звание, за работу с особыми категориями граждан, на повышающий коэффициент по занимаемой должности и округляется до рубля в сторону увеличения.";
1.4. Пункт 34 Положения изложить в новой редакции:
"34. Должностной оклад руководителя учреждения может устанавливаться Управлением по делам молодежи с учетом отнесения возглавляемого им учреждения к соответствующей группе по оплате труда руководителя:

┌─────────────────────────────┬──────────┬──────────┬──────────┬──────────┐
│     Группа оплаты труда     │ I группа │II группа │III группа│IV группа │
├─────────────────────────────┼──────────┼──────────┼──────────┼──────────┤
│Должностной оклад            │   6818   │   6330   │   5898   │   5468   │
│руководителя учреждения      │          │          │          │          │
│(за исключением руководителей│          │          │          │          │
│образовательных учреждений)  │          │          │          │          │
├─────────────────────────────┼──────────┼──────────┼──────────┼──────────┤
│Должностной оклад            │   7296   │   6774   │   6311   │   5851   │
│руководителя образовательного│          │          │          │          │
│учреждения, руб.             │          │          │          │          │
└─────────────────────────────┴──────────┴──────────┴──────────┴──────────┘

1.5. Пункт 40.5 Положения после слов "за исключением педагогических работников" дополнить словами "образовательных учреждений";
1.6. Пункт 40.6 Положения после слов "за исключением педагогических работников" дополнить словами "образовательных учреждений".

Пункт 2 распространяется на правоотношения, возникшие с 1 октября 2012 года (абзац 2 пункта 4 данного документа).

2. Повысить размеры должностных окладов руководителей учреждения, размеры окладов (должностных окладов) по профессиональным квалификационным группам, размеры окладов работников, осуществляющих профессиональную деятельность по профессиям рабочих, размеры повышающей надбавки, размеры месячной заработной платы для определения размера повышающей надбавки, установленные Положением, с учетом постановлений Администрации города Ижевска от 29.06.2011 № 631 "О повышении окладов (должностных окладов), повышающих надбавок, месячной заработной платы для размера повышающей надбавки работникам бюджетных учреждений муниципального образования "Город Ижевск", от 25.11.2011 № 1194 "О внесении изменений в приказ Администрации города Ижевска № 43п от 25.02.2011" и пункта 1 настоящего приказа в 1,06 раза с 1 октября 2012 года.
3. Установить, что реализация настоящего приказа в 2012 году осуществляется за счет средств, предусмотренных решением Городской думы города Ижевска "О бюджете муниципального образования "Город Ижевск" на 2012 год и плановый период 2013 и 2014 годов".
4. Пункт 1 настоящего приказа распространяется на правоотношения, возникшие с 1 сентября 2012 года.
Пункт 2 настоящего приказа распространяется на правоотношения, возникшие с 1 октября 2012 года.

Заместитель Главы
Администрации г. Ижевска
Д.В.КОСМИН





Автор сайта - Сергей Комаров, scomm@mail.ru