АДМИНИСТРАЦИЯ ЧАРЫШСКОГО РАЙОНА
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 13 апреля 2012 г. № 324
ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОЛОЖЕНИЯ ОБ ОПЛАТЕ ТРУДА РАБОТНИКОВ
РАЙОННЫХ МУНИЦИПАЛЬНЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ (АВТОНОМНЫХ, БЮДЖЕТНЫХ,
КАЗЕННЫХ), ПОДВЕДОМСТВЕННЫХ КОМИТЕТУ АДМИНИСТРАЦИИ
ЧАРЫШСКОГО РАЙОНА ПО ОБРАЗОВАНИЮ
В соответствии со статьей 144
Трудового кодекса Российской Федерации и Федеральным законом
Российской Федерации от 10.07.1992 № 3266-1 "Об образовании", постановлением
Администрации края от 18.03.2011 № 128 "О введении отраслевых систем оплаты труда работников краевых государственных учреждений всех типов (автономных, бюджетных, казенных), а также работников учреждений (организаций), финансируемых за счет средств краевого бюджета", постановлением Администрации Чарышского района от 15.06.2011 № 539 "О введении отраслевых систем оплаты труда работников районных муниципальных учреждений всех типов (автономных, бюджетных, казенных), а также работников учреждений (организаций), финансируемых за счет районного бюджета" постановляю:
1. Утвердить Положение
об оплате труда работников районных муниципальных учреждений (автономных, бюджетных, казенных), подведомственных комитету Администрации Чарышского района по образованию (Приложение 1).
2. Настоящее постановление вступает в силу с момента опубликования в Сборнике муниципальных правовых актов Чарышского района Алтайского края.
3. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на заместителя главы Администрации района, председателя комитета Администрации района по образованию С.И.Хохлова.
Глава Администрации района
С.П.ПЕТРОВ
Утверждено
Постановлением
Администрации района
от 13 апреля 2012 г. № 324
ПОЛОЖЕНИЕ
ОБ ОПЛАТЕ ТРУДА РАБОТНИКОВ РАЙОННЫХ МУНИЦИПАЛЬНЫХ
УЧРЕЖДЕНИЙ (АВТОНОМНЫХ, БЮДЖЕТНЫХ, КАЗЕННЫХ),
ПОДВЕДОМСТВЕННЫХ КОМИТЕТУ АДМИНИСТРАЦИИ
ЧАРЫШСКОГО РАЙОНА ПО ОБРАЗОВАНИЮ
Глава I. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ
1. Настоящее положение об оплате труда работников муниципальных учреждений (автономных, бюджетных, казенных), подведомственных комитету Администрации Чарышского района по образованию (далее - "положение") разработано в соответствии с Трудовым кодексом
Российской Федерации, постановлением
Администрации края от 18.03.2011 № 128 "О введении отраслевых систем оплаты труда работников краевых государственных учреждений всех типов (автономных, бюджетных, казенных), а также работников учреждений (организаций), финансируемых за счет средств краевого бюджета", постановлением Администрации Чарышского района от 15.06.2011 № 539 "О введении отраслевых систем оплаты труда работников районных муниципальных учреждений всех типов (автономных, бюджетных, казенных), а также работников учреждений (организаций), финансируемых за счет районного бюджета" и включает в себя:
порядок установления окладов (должностных окладов), ставок заработной платы;
наименование, условия осуществления и размеры выплат компенсационного и стимулирующего характера и критерии их установления;
условия выплаты материальной помощи;
условия оплаты труда руководителя, специалистов, главного бухгалтера районного муниципального учреждения (автономного, бюджетного, казенного) (далее - "учреждение"), находящегося в ведении комитета Администрации Чарышского района по образованию (далее - "Учредитель").
2. Новая система оплаты труда предусматривает:
зависимость величины заработной платы от квалификации специалистов, сложности выполняемых работ, количества и качества затраченного труда, условий труда;
индивидуальный подход к использованию различных видов поощрительных выплат за высокие результаты работы за счет применения выплат стимулирующего характера.
3. Фонд оплаты труда работников учреждения формируется на календарный год, в пределах средств, предусмотренных в районном бюджете главному распорядителю бюджетных средств, и средств, полученных от приносящей доход деятельности учреждения.
4. Положение об оплате труда работников учреждения разрабатывается в соответствии с настоящим положением, утверждается локальным нормативным актом с учетом мнения представительного органа работников и согласовывается с Учредителем.
5. Штатное расписание учреждения утверждается руководителем учреждения по согласованию с Учредителем и включает в себя все должности работников учреждения, которые должны соответствовать уставным целям учреждения. Наименования должностей должны соответствовать наименованиям, предусмотренным Единым тарифно-квалификационным справочником работ и профессий рабочих и Единым квалификационным справочником должностей руководителей, специалистов и служащих и иным нормативным правовым актам Российской Федерации.
6. Месячная заработная плата работников, полностью отработавших в этот период норму рабочего времени и выполнивших нормы труда (трудовые обязанности), не может быть ниже минимального размера оплаты труда, установленного действующим законодательством.
7. Оплата труда работников, занятых по совместительству, а также на условиях неполного рабочего времени или неполной рабочей недели, производится пропорционально отработанному времени.
│ │по оплате труда руководителей, имеющий высшую│ │
│ │квалификационную категорию, или руководитель│ │
│ │учреждения, отнесенного ко 2 группе по оплате│ │
│ │труда руководителей, имеющий 1 квалификационную│ │
│ │категорию │ │
└────────────┴───────────────────────────────────────────────┴────────────┘
Приложение 2
к Положению
об оплате труда работников
районных муниципальных учреждений
(автономных, бюджетных, казенных),
подведомственных комитету
Администрации Чарышского района
по образованию
ПРОФЕССИОНАЛЬНЫЕ КВАЛИФИКАЦИОННЫЕ ГРУППЫ
ПРОФЕССИЙ РАБОЧИХ ДОШКОЛЬНЫХ ОБРАЗОВАТЕЛЬНЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ
Размеры окладов рабочих учреждения устанавливаются в
зависимости от разряда выполняемых работ в соответствии с
Единым тарифно-квалификационным справочником работ и
профессий рабочих
Размеры окладов рабочих
┌────────────────────────────────────────────────────────────────┬────────┐
│ Разряд работ в соответствии с Единым тарифно-квалификационным │Размеры │
│ справочником работ и профессий рабочих │окладов,│
│ │ рублей │
├────────────────────────────────────────────────────────────────┼────────┤
│1 разряд │ 1815,59│
├────────────────────────────────────────────────────────────────┼────────┤
│2 разряд │ 1888,21│
├────────────────────────────────────────────────────────────────┼────────┤
│3 разряд │ 1978,99│
├────────────────────────────────────────────────────────────────┼────────┤
│4 разряд │ 2073,40│
├────────────────────────────────────────────────────────────────┼────────┤
│5 разряд │ 2302,17│
├────────────────────────────────────────────────────────────────┼────────┤
│6 разряд │ 2554,54│
└────────────────────────────────────────────────────────────────┴────────┘
