МИНИСТЕРСТВО ПО ДЕЛАМ КОРЯКСКОГО ОКРУГА
И ТЕРРИТОРИЯМ ТРАДИЦИОННОГО ПРОЖИВАНИЯ КОРЕННЫХ
МАЛОЧИСЛЕННЫХ НАРОДОВ СЕВЕРА
ПРИКАЗ
от 7 ноября 2012 г. № 88
ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОЛОЖЕНИЙ О ПОРЯДКЕ
ВЫПЛАТЫ ОТДЕЛЬНЫХ ДОПОЛНИТЕЛЬНЫХ ВЫПЛАТ ГОСУДАРСТВЕННЫМ
ГРАЖДАНСКИМ СЛУЖАЩИМ МИНИСТЕРСТВА ПО ДЕЛАМ КОРЯКСКОГО
ОКРУГА И ТЕРРИТОРИЯМ ТРАДИЦИОННОГО ПРОЖИВАНИЯ КОРЕННЫХ
МАЛОЧИСЛЕННЫХ НАРОДОВ СЕВЕРА
(в ред. Приказа
Министерства по делам Корякского округа
и территориям традиционного проживания коренных
малочисленных народов Севера Камчатского края
от 28.01.2013 № 4)
Руководствуясь статьей 27
Закона Камчатского края от 04.05.2008 № 56 "О государственной гражданской службе Камчатского края", в соответствии с Постановлением
губернатора Камчатского края от 05.08.2008 № 320 "Об утверждении положений о порядке выплаты отдельных дополнительных выплат государственным гражданским служащим исполнительных органов государственной власти Камчатского края, в отношении которых губернатор Камчатского края осуществляет полномочия представителя нанимателя" в целях уточнения отдельных положений по выплате премий за выполнение особо важных и сложных заданий, материальной помощи, ежемесячной надбавки за особые условия государственной гражданской службы государственным гражданским служащим Министерства по делам Корякского округа и территориям традиционного проживания коренных малочисленных народов Севера
ПРИКАЗЫВАЮ:
1. Утвердить Положение
о порядке выплаты премии за выполнение особо важных и сложных заданий государственным гражданским служащим Министерства по делам Корякского округа и территориям традиционного проживания коренных малочисленных народов Севера согласно приложению № 1.
2. Утвердить Положение
о порядке выплаты материальной помощи государственным гражданским служащим Министерства по делам Корякского округа и территориям традиционного проживания коренных малочисленных народов Севера согласно приложению № 2.
3. Утвердить Положение
о порядке выплаты ежемесячной надбавки за особые условия государственной гражданской службы Камчатского края государственным гражданским служащим Министерства по делам Корякского округа и территориям традиционного проживания коренных малочисленных народов Севера согласно приложению № 3.
4. Настоящий Приказ вступает в силу через 10 дней после дня его официального опубликования и распространяется на правоотношения, возникшие с 01 октября 2012 года.
Врио министра
В.А.МЫШЛЯЕВ
Приложение № 1
к Приказу Министерства по делам
Корякского округа и территориям
традиционного проживания коренных
малочисленных народов Севера
от 07.11.2012 № 88
ПОЛОЖЕНИЕ
О ПОРЯДКЕ ВЫПЛАТЫ ПРЕМИИ ЗА ВЫПОЛНЕНИЕ
ОСОБО ВАЖНЫХ И СЛОЖНЫХ ЗАДАНИЙ ГОСУДАРСТВЕННЫМ ГРАЖДАНСКИМ
СЛУЖАЩИМ МИНИСТЕРСТВА ПО ДЕЛАМ КОРЯКСКОГО ОКРУГА И
ТЕРРИТОРИЯМ ТРАДИЦИОННОГО ПРОЖИВАНИЯ КОРЕННЫХ
МАЛОЧИСЛЕННЫХ НАРОДОВ СЕВЕРА
1. Настоящее Положение разработано в соответствии с Законом
Камчатского края от 04.05.2008 № 56 "О государственной гражданской службе Камчатского края" и устанавливает порядок и условия премирования государственных гражданских служащих в Министерстве по делам Корякского округа и территориям традиционного проживания коренных малочисленных народов Севера (далее - Министерство), за исключением государственных гражданских служащих, замещающих должности государственной гражданской службы Камчатского края (далее - краевая гражданская служба), в отношении которых губернатор Камчатского края осуществляет полномочия представителя нанимателя (далее - краевые гражданские служащие).
1. Настоящее Положение разработано в соответствии с Законом
Камчатского края от 04.05.2008 № 56 "О государственной гражданской службе Камчатского края" и устанавливает порядок выплаты материальной помощи государственным гражданским служащим в Министерстве по делам Корякского округа и территориям традиционного проживания коренных малочисленных народов Севера (далее - Министерство), за исключением государственных гражданских служащих, замещающих должности государственной гражданской службы Камчатского края (далее - краевая гражданская служба), в отношении которых губернатор Камчатского края осуществляет полномочия представителя нанимателя (далее - краевые гражданские служащие).
2. Материальная помощь начисляется краевым гражданским служащим ежемесячно в размере 20,83 процента оклада месячного денежного содержания краевого гражданского служащего независимо от периодов временной нетрудоспособности, пребывания краевого гражданского служащего в служебных командировках, периодов профессиональной подготовки, переподготовки, повышения квалификации или стажировки краевого гражданского служащего, периодов нахождения краевого гражданского служащего в ежегодном оплачиваемом отпуске.
3. На материальную помощь начисляется районный коэффициент и процентные надбавки за работу в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, установленные законом Камчатского края.
4. Материальная помощь выплачивается ежемесячно в составе денежного содержания краевого гражданского служащего.
5. В случае временного отсутствия краевого гражданского служащего на службе (кроме периода нахождения в ежегодном оплачиваемом отпуске либо в отпуске по уходу за ребенком), материальная помощь выплачивается ему после выхода на службу за весь период временного отсутствия на службе.
(в ред. Приказа
Министерства по делам Корякского округа и территориям традиционного проживания коренных малочисленных народов Севера Камчатского края от 28.01.2013 № 4)
(см. текст в предыдущей редакции
)
6. Краевым гражданским служащим помимо материальной помощи при наличии экономии фонда оплаты труда может быть выплачена дополнительная материальная помощь в следующих случаях:
1) в связи с заключением брака;
2) в связи с рождением ребенка;
3) в связи со смертью близких родственников (родителей, детей, супруга (супруги);
4) при наступлении непредвиденных событий (несчастного случая, стихийного бедствия, пожара, кражи и др.);
5) в связи с потребностью в лечении или восстановлении здоровья в связи с болезнью (травмой) несчастным случаем, аварией;
6) в иных случаях острой необходимости, которые влекут за собой значительные затраты денежных средств.
7. При возникновении одного и того же случая из числа обстоятельств, указанных в части 6
настоящего Положения, по которым за выплатой дополнительной материальной помощи могут обратиться одновременно несколько краевых гражданских служащих, замещающих должности краевой гражданской службы в одном или в нескольких исполнительных органах государственной власти Камчатского края, являющихся членами одной семьи, решение о выплате материальной помощи принимается в отношении одного из них (по их выбору).
8. Выплата дополнительной материальной помощи осуществляется по решению министра по делам Корякского округа и территориям традиционного проживания коренных малочисленных народов Севера (далее - министр), либо лица, исполняющего его обязанности, на основании письменного заявления краевого гражданского служащего с приложением документов, подтверждающих соответствующие обстоятельства.
9. Заявление на имя министра либо лица, исполняющего его обязанности, документы, указанные в части 7
настоящего Положения, представляются в отдел по обеспечению деятельности Министерства, который готовит соответствующие предложения для принятия решения министром либо лицом, исполняющим его обязанности, по согласованию со специалистом, осуществляющим ведение бухгалтерского учета в Министерстве.
10. Решение об оказании дополнительной материальной помощи оформляется приказом Министерства.
Приложение № 3
к Приказу Министерства по делам
Корякского округа и территориям
традиционного проживания коренных
малочисленных народов Севера
от 07.11.2012 № 88
ПОЛОЖЕНИЕ
О ПОРЯДКЕ ВЫПЛАТЫ ЕЖЕМЕСЯЧНОЙ НАДБАВКИ
ЗА ОСОБЫЕ УСЛОВИЯ ГОСУДАРСТВЕННОЙ ГРАЖДАНСКОЙ СЛУЖБЫ
КАМЧАТСКОГО КРАЯ ГОСУДАРСТВЕННЫМ ГРАЖДАНСКИМ СЛУЖАЩИМ
МИНИСТЕРСТВА ПО ДЕЛАМ КОРЯКСКОГО ОКРУГА И ТЕРРИТОРИЯМ
ТРАДИЦИОННОГО ПРОЖИВАНИЯ КОРЕННЫХ МАЛОЧИСЛЕННЫХ
НАРОДОВ СЕВЕРА
1. Настоящее Положение разработано в соответствии с Законом
Камчатского края от 04.05.2008 № 56 "О государственной гражданской службе Камчатского края" и устанавливает порядок выплаты ежемесячной надбавки за особые условия государственной гражданской службы Камчатского края (далее - краевая гражданская служба) ежемесячной надбавки за особые условия краевой гражданской службы государственным гражданским служащим Министерства по делам Корякского округа и территориям традиционного проживания коренных малочисленных народов Севера (далее - Министерство), за исключением государственных гражданских служащих, замещающих должности краевой гражданской службы, в отношении которых губернатор Камчатского края осуществляет полномочия представителя нанимателя (далее - краевые гражданские служащие).
2. Ежемесячная надбавка к должностному окладу за особые условия краевой гражданской службы является составной частью денежного содержания краевых гражданских служащих, и подлежит обязательной выплате в целях повышения заинтересованности краевых гражданских служащих в результатах своей профессиональной служебной деятельности и качестве выполнения основных должностных обязанностей краевого гражданского служащего с учетом сложности, напряженности и специального режима служебного времени.
3. Ежемесячная надбавка к должностному окладу за особые условия краевой гражданской службы устанавливается в пределах выделенного на эти цели фонда оплаты труда в размерах, установленных приложением № 2
к Закону Камчатского края от 04.05.2008 № 56 "О государственной гражданской службе Камчатского края".
4. Ежемесячная надбавка к должностному окладу за особые условия краевой гражданской службы выплачивается одновременно с выплатой денежного содержания за истекший месяц.
5. При изменении характера работы и в зависимости от результатов профессиональной служебной деятельности краевого гражданского служащего приказом Министерства размер надбавки за особые условия краевой гражданской службы может быть изменен в пределах установленного нормативными правовыми актами Камчатского края размера по соответствующей группе должностей краевой гражданской службы <1>
.
--------------------------------
<1> Положения части 5
настоящего Положения применяются в рамках статьи 30
Федерального закона от 27.07.2004 № 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации" при наличии экономии фонда оплаты труда в Министерстве. Надбавка за особые условия краевой гражданской службы может устанавливаться по решению министра либо лица, исполняющего его обязанности, на основании приказа Министерства и дополнительного соглашения к служебному контракту (в части изменения размера надбавки за особые условия краевой гражданской службы и дополнительных должностных обязанностей по временно замещаемой должности краевой гражданской службы).