АДМИНИСТРАЦИЯ МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ
ГОРОД НОВОРОССИЙСК
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 24 августа 2010 г. № 2975
О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПОСТАНОВЛЕНИЕ ГЛАВЫ
МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ ГОРОД-ГЕРОЙ НОВОРОССИЙСК
ОТ 25 МАРТА 2009 ГОДА № 823 "ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ГОРОДСКОЙ
ЦЕЛЕВОЙ ПРОГРАММЫ "КОНЦЕПЦИЯ РАЗВИТИЯ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ
В ГОРОДЕ НОВОРОССИЙСКЕ" НА 2009 - 2011 ГОДЫ" И
ОБ ОТМЕНЕ ПОСТАНОВЛЕНИЯ АДМИНИСТРАЦИИ МУНИЦИПАЛЬНОГО
ОБРАЗОВАНИЯ ГОРОД-ГЕРОЙ НОВОРОССИЙСК
ОТ 13 МАЯ 2010 ГОДА № 1340
В соответствии с решением комитета городской Думы по социальной политике от 22 июня 2010 года № 5/1 "О дополнительных мерах поощрения и социальной поддержки медицинских работников, работающих в муниципальных учреждениях здравоохранения" и на основании статьи 32 Устава муниципального образования город-герой Новороссийск и статьи 179
Бюджетного кодекса Российской Федерации, постановляю:
1. Внести изменения в постановление
главы муниципального образования город-герой Новороссийск от 25 марта 2009 года № 823 "Об утверждении городской целевой программы "Концепция развития здравоохранения в городе Новороссийске" на 2009 - 2011 годы":
1.1. В приложении № 1 "Паспорт городской целевой программы "Концепция развития здравоохранения в городе Новороссийске" на 2009 - 2011 годы" абзац
"Объем и источники финансирования программы" читать в следующей редакции:
"Общий объем финансирования составляет 32575 тыс. рублей, из них местный бюджет - 32575 тыс. рублей, в том числе:
2009 год - 6329 тыс. рублей;
2010 год - 19486 тыс. рублей;
2011 год - 6760 тыс. рублей".
1.2. В приложении № 3
"Мероприятия по городской целевой программе "Концепция развития здравоохранения в городе Новороссийске" на 2009 - 2011 годы" утвердить в новой редакции (приложение № 3
).
1.3. В приложении № 4
"Объемы финансирования мероприятий по источникам финансирования муниципальной целевой программы "Концепция развития здравоохранения в городе Новороссийске" на 2009 - 2011 годы" утвердить в новой редакции (приложение № 4
).
1.4. В приложении № 5
"Распределение средств городской целевой программы "Концепция развития здравоохранения в городе Новороссийске" на 2009 - 2011 годы по направлениям" утвердить в новой редакции (приложение № 5
).
2. Постановление администрации муниципального образования город Новороссийск от 13 мая 2010 года № 1340 "О внесении изменений в постановление главы муниципального образования город-герой Новороссийск от 25 марта 2009 года № 823 "Об утверждении городской целевой программы "Концепция развития здравоохранения в городе Новороссийске" на 2009 - 2011 годы" и об отмене постановления администрации муниципального образования город-герой Новороссийск от 19 января 2010 года № 66" отменить.
3. Утвердить Порядок
осуществления социальных выплат работникам здравоохранения (приложение № 6).
4. Заместителю главы муниципального образования по финансам, бюджету и контролю, начальнику финансового управления И.Н. Бондаренко внести соответствующие изменения в бюджетную роспись по отрасли "Здравоохранение" и бюджет муниципального образования город Новороссийск.
5. Начальнику отдела информации и социально-политического прогнозирования А.В. Гостеву опубликовать настоящее постановление в средствах массовой информации.
6. Контроль за выполнением настоящего постановления возложить на заместителя главы муниципального образования по социальным вопросам Л.В. Богословскую.
7. Постановление вступает в силу со дня его опубликования и распространяет свое действие с 1 июля 2010 года.
Глава муниципального
образования город Новороссийск
В.И.СИНЯГОВСКИЙ
Приложение № 3
Утверждены
постановлением администрации
муниципального образования
город Новороссийск
от 24 августа 2010 г. № 2975
МЕРОПРИЯТИЯ
В случае незначительных отклонений от вышеперечисленных условий кандидатура на получение выплаты согласовывается начальником МУ "Управление здравоохранение" в зависимости от потребности лечебно-профилактического учреждения в данном специалисте.
4.2 Выплаты производятся за фактически отработанное время, с расчетом на 1,00 основную ставку в размере 2000,0 рублей.
4.3 Производство социальных выплат молодым врачам-специалистам осуществляется, начиная с 1 июля 2010 года
5. Ежемесячная социальная выплата медицинскому
персоналу отделения новорожденных и отделения 2-го этапа
выхаживания недоношенных детей МУЗ "Перинатальный центр"
и медицинскому персоналу неврологического отделения
МУЗ "Городская больница № 1"
5.1 Ежемесячные социальные выплаты осуществляются врачам, среднему и младшему медицинскому персоналу из расчета:
врачам - 5000,0 руб.;
среднему медицинскому персоналу - 3000,0 руб.;
младшему медицинскому персоналу - 2000,0 руб.
5.2 Выплаты производятся за фактически отработанное время, как по основной должности, так и по внешнему и внутреннему совместительству. Размер выплаты устанавливается пропорционально объему занимаемой должности (на 0,25; 0,5 или 0,75 ставки).
5.3 Производство социальных выплат осуществляется, начиная с 1 июля 2010 года.
6. Ежемесячная социальная выплата медицинскому
персоналу МУЗ "Детская городская больница"
6.1 Ежемесячная социальная выплата осуществляется медицинскому персоналу МУЗ "Детская городская больница", кроме сотрудников административно-управленческого персонала, отделения АРО и врачам, относящимся к категории "молодые врачи-специалисты" из расчета:
врачам - 2500,0 руб.;
среднему медицинскому персоналу - 2000,0 руб.;
младшему медицинскому персоналу - 1500,0 руб.
6.2 Выплаты производятся за фактически отработанное время, как по основной должности, так и по внешнему совместительству. Размер выплаты устанавливается пропорционально объему занимаемой должности (на 0,25; 0,5 или 0,75 ставки).
6.3 Производство социальных выплат осуществляется, начиная с 1 июля 2010 года.
7. Ежемесячная социальная выплата
медицинскому персоналу реанимационной службы отрасли
"Здравоохранение" и оперблокам МУЗ "Городская больница № 1",
МУЗ "Перинатальный центр"
7.1 Ежемесячная социальная выплата осуществляется сотрудникам МУЗ "Городская больница № 1" (АРО Хирургической службы; Операционный блок); МУЗ "Перинатальный центр" (АРО, Отделение реанимации и интенсивной терапии (новорожденных), Операционный блок), МУЗ "Городская больница № 3" (Палаты реанимации и интенсивной терапии кардиологического отделения); МУЗ "Детская городская больница" (АРО).
7.2 Ежемесячные социальные выплаты осуществляются врачам, среднему и младшему медицинскому персоналу из расчета:
врачам - 5000,0 руб.;
среднему медицинскому персоналу - 3000,0 руб.;
младшему медицинскому персоналу - 2000,0 руб.
7.3 Выплаты производятся за фактически отработанное время, как по основной должности, так и по внешнему и внутреннему совместительству. Размер выплаты устанавливается пропорционально объему занимаемой должности (на 0,25; 0,5 или 0,75 ставки).
7.4 Производство социальных выплат осуществляется, начиная с 1 июля 2010 года.
8. Ежемесячные социальные выплаты
медицинскому персоналу медицинских пунктов в средних
учебных заведениях
8.1 Ежемесячные социальные выплаты осуществляются врачам и среднему медицинскому персоналу медицинских пунктов в средних учебных заведениях из расчета:
врачам - 4000,0 руб.;
среднему медицинскому персоналу - 2500,0 руб.
8.2 Выплаты производятся за фактически отработанное время, как по основной должности, так и по внешнему совместительству. Размер выплаты устанавливается пропорционально объему занимаемой должности (на 0,25; 0,5 или 0,75 ставки).
8.3 Производство социальных выплат осуществляется, начиная с 1 июля 2010 года.
9. Возмещение транспортных расходов
среднему и младшему медицинскому персоналу, добирающемуся
до работы на пригородном транспорте
9.1 Возмещение транспортных расходов осуществляется среднему и младшему медицинскому персоналу, добирающемуся до работы на пригородном транспорте, конечной остановкой которого является автовокзал населенного пункта, с последующей пересадкой на внутригородской транспорт.
9.2 Выплаты осуществляются работникам, имеющим регистрацию, подтверждающую проживание сотрудника в населенном пункте, отвечающем вышеназванным условиям, а также на основании решения комиссии учреждения, утверждающего списки сотрудников, фактически осуществляющих транспортные расходы.
9.3 Выплаты производятся за фактическое количество дежурств или выходов на работу с учетом стоимости поездки из населенного пункта до автовокзала в оба конца по основной должности.
9.4 Главный врач лечебного учреждения утверждает списки сотрудников, получающих возмещение транспортных расходов и несет персональную ответственность за предоставленную информацию.
9.5 Производство социальных выплат осуществляется, начиная с 1 июля 2010 года.
Начальник МУ
"Управление здравоохранения"
администрации города Новороссийска
И.Б.СОЛОЩЕНКО
