АДМИНИСТРАЦИЯ ГОРОДА ДИВНОГОРСКА
КРАСНОЯРСКОГО КРАЯ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 15 ноября 2012 г. № 228п
ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОЛОЖЕНИЯ О ПОЧЕТНОЙ ГРАМОТЕ И
БЛАГОДАРСТВЕННОМ ПИСЬМЕ ГЛАВЫ ГОРОДА
В целях поощрения граждан и юридических лиц, внесших значительный вклад в развитие муниципального образования город Дивногорск, а также упорядочения работы по награждению Почетной грамотой и Благодарственным письмом Главы города, руководствуясь статьей 43
Устава города, постановляю:
1. Утвердить Положение
о Почетной грамоте и Благодарственном письме Главы города (прилагается).
2. Опубликовать Положение о Почетной грамоте и Благодарственном письме Главы города в средствах массовой информации, разместить на официальном сайте администрации города в информационно-телекоммуникационной сети Интернет.
3. Контроль за исполнением данного Постановления возложить на заместителя Главы города, руководителя аппарата М.Ю. Мельникову.
Глава города
Е.Е.ОЛЬ
Приложение
к Постановлению
администрации города
от 15 ноября 2012 г. № 228п
ПОЛОЖЕНИЕ
О ПОЧЕТНОЙ ГРАМОТЕ И БЛАГОДАРСТВЕННОМ ПИСЬМЕ ГЛАВЫ ГОРОДА
1. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ
1.1. Настоящее Положение устанавливает порядок представления к награждению Почетной грамотой и Благодарственным письмом Главы города, регулирует порядок их учета, оформления, вручения и регистрации награжденных.
1.2. Почетная грамота и Благодарственное письмо Главы города являются поощрением граждан Российской Федерации, иностранных граждан и лиц без гражданства независимо от места их проживания, физических и юридических лиц, трудовых коллективов, общественных организаций за заслуги в производственной, социальной и общественной деятельности, а также за вклад в развитие муниципального образования город Дивногорск.
2. ОСНОВАНИЯ И УСЛОВИЯ ПООЩРЕНИЯ
2.1. Основаниями для награждения Почетной грамотой являются:
значительный вклад в развитие одной из сфер жизнедеятельности муниципального образования город Дивногорск;
высокие заслуги в производственной, социальной или общественной деятельности;
высокие производственно-экономические показатели в отрасли (для юридических лиц, трудовых коллективов);
профессиональное мастерство, многолетний добросовестный труд (для физических лиц);
особое отличие при исполнении служебного долга.
2.2. Для работающих граждан необходимым условием для вручения Почетной грамоты является наличие трудового стажа в сфере профессиональной деятельности не менее двух лет.
2.3. Основаниями для вручения Благодарственного письма являются:
конкретные заслуги и достижения, связанные с проведением мероприятий, организуемых администрацией города;
профессиональные праздники;
юбилеи и другие торжественные даты.
Юбилейными датами для организаций и юридических лиц считать: 10 лет с момента образования и далее через каждые 10 лет; для граждан - 50, 55, 60, 65 лет и далее через каждые 5 лет.
2.4. Для работающих граждан необходимым условием для вручения Благодарственного письма является наличие трудового стажа в сфере профессиональной деятельности не менее одного года.
_________________________________________________________________
_________________________________________________________________
_________________________________________________________________
_________________________________________________________________
_________________________________________________________________
_________________________________________________________________
_________________________________________________________________
_________________________________________________________________
_________________________________________________________________
_________________________________________________________________
_________________________________________________________________
_________________________________________________________________
_________________________________________________________________
_________________________________________________________________
_________________________________________________________________
_________________________________________________________________
_________________________________________________________________
_________________________________________________________________
_________________________________________________________________
_________________________________________________________________
Предлагаемая формулировка награждения:
_________________________________________________________________
_________________________________________________________________
_________________________________________________________________
_________________________________________________________________
_________________________________________________________________
Кандидатура рекомендована _______________________________________
_________________________________________________________________
_________________________________________________________________
_________________________________________________________________
_________________________________________________________________
(руководителем предприятия, учреждения, организации, собранием
трудового коллектива, государственным органом или должностным
лицом, органом или должностным лицом
местного самоуправления и т.п.)
_________________________________________________________________
(Ф.И.О., подпись)
"___" ___________ 20__ г.
Резолюция:
_________________________________________________________________
_________________________________________________________________
Заместитель Главы города (И.О.Ф., подпись)
"___" ___________ 20___ г.
