АДМИНИСТРАЦИЯ МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ -
РЯЗАНСКИЙ МУНИЦИПАЛЬНЫЙ РАЙОН РЯЗАНСКОЙ ОБЛАСТИ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 18 декабря 2012 г. № 909
О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПРИМЕРНОЕ ПОЛОЖЕНИЕ ОБ ОПЛАТЕ ТРУДА
РАБОТНИКОВ МУНИЦИПАЛЬНЫХ ОБЩЕОБРАЗОВАТЕЛЬНЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ
МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ - РЯЗАНСКИЙ МУНИЦИПАЛЬНЫЙ РАЙОН
РЯЗАНСКОЙ ОБЛАСТИ, УТВЕРЖДЕННОЕ ПОСТАНОВЛЕНИЕМ АДМИНИСТРАЦИИ
МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ - РЯЗАНСКИЙ МУНИЦИПАЛЬНЫЙ РАЙОН
РЯЗАНСКОЙ ОБЛАСТИ ОТ 01.08.2011 № 749 (В РЕДАКЦИИ
ПОСТАНОВЛЕНИЙ ОТ 25.07.2012 № 469, ОТ 22.10.2012 № 718)
В соответствии с Федеральным законом
от 06.10.2003 № 131-ФЗ "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации", статьей 144
Трудового кодекса Российской Федерации, руководствуясь Уставом
муниципального образования - Рязанский муниципальный район Рязанской области, администрация муниципального образования - Рязанский муниципальный район постановляет:
1. Внести в Примерное положение
об оплате труда работников муниципальных общеобразовательных учреждений муниципального образования - Рязанский муниципальный район Рязанской области, утвержденное Постановлением администрации муниципального образования - Рязанский муниципальный район Рязанской области от 01.08.2011 № 749 (в редакции Постановлений от 25.07.2012 № 469, от 22.10.2012 № 718), следующие изменения:
1.1. таблицу
пункта 2.1.13 главы II изложить в следующей редакции:
┌───────────────────────────────────────────────────────────┬─────────────┐
│Перечень условий для повышения должностных окладов, а также│ Размеры │
│ виды работ, за которые применяется │коэффициентов│
├───────────────────────────────────────────────────────────┼─────────────┤
│ 1 │ 2 │
├───────────────────────────────────────────────────────────┼─────────────┤
│1. Учителям и другим педагогическим работникам за│ 0,2 │
│индивидуальное обучение на дому на основании медицинского│ │
│заключения детей, имеющих ограниченные возможности│ │
│здоровья │ │
├───────────────────────────────────────────────────────────┼─────────────┤
│2. Педагогическим работникам за работу в│ 0,5 - 0,75 │
│общеобразовательных учреждениях, созданных при│ │
│исправительных колониях, исполняющих уголовные наказания в│ │
│виде лишения свободы │ │
├───────────────────────────────────────────────────────────┼─────────────┤
│3. Специалистам и руководящим работникам за работу в│ 0,25 │
│общеобразовательных учреждениях, расположенных в сельской│ │
│местности, рабочих поселках и поселках городского типа │ │
└───────────────────────────────────────────────────────────┴─────────────┘
1.2. таблицу
пункта 2.3.2 главы II изложить в следующей редакции:
┌────────────────┬─────────────────────────────────────────┬──────────────┐
│ Наименование │Основание для повышения величины базовой │Педагогические│
│ коэффициента │ единицы │ работники │
├────────────────┼─────────────────────────────────────────┼──────────────┤
│ 1 │ 2 │ 3 │
├────────────────┼─────────────────────────────────────────┼──────────────┤
│ Коэффициент │Высшее профессиональное образования │ 0,07 │
│ уровня ├─────────────────────────────────────────┼──────────────┤
│квалификационный├───────────┼────────────────────────────────────────────┤
│ уровень │ 0,09 │- вторая категория │
│ ├───────────┼────────────────────────────────────────────┤
│ │ 0,3 │- первая категория │
│ ├───────────┼────────────────────────────────────────────┤
│ │ 0,43 │- высшая категория │
├────────────────┼───────────┼────────────────────────────────────────────┤
│ 3 │ │Медицинская сестра │
│квалификационный├───────────┼────────────────────────────────────────────┤
│ уровень │ 0,09 │- вторая категория │
│ ├───────────┼────────────────────────────────────────────┤
│ │ 0,3 │- первая категория │
│ ├───────────┼────────────────────────────────────────────┤
│ │ 0,43 │- высшая категория │
└────────────────┴───────────┴────────────────────────────────────────────┘
1.9. Приложение № 7
изложить в следующей редакции:
РЕКОМЕНДУЕМЫЕ РАЗМЕРЫ ДОЛЖНОСТНЫХ ОКЛАДОВ, ПОВЫШАЮЩИХ
КОЭФФИЦИЕНТОВ РАБОТНИКОВ ОБЩЕОБРАЗОВАТЕЛЬНЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ,
ЗАНЯТЫХ В СФЕРЕ КУЛЬТУРЫ, ИСКУССТВА И КИНЕМАТОГРАФИИ
┌────────────────┬───────────┬────────────────────────────────────────────┐
│Квалификационный│Коэффициент│ Должности, отнесенные к квалификационным │
│ уровень │ в │ уровням │
│ │зависимости│ │
│ │ от │ │
│ │занимаемой │ │
│ │ должности │ │
├────────────────┴───────────┴────────────────────────────────────────────┤
│Профессиональная квалификационная группа
"Должности работников культуры, │
│искусства и кинематографии ведущего звена", должностной оклад - 2500 руб.│
├────────────────┬───────────┬────────────────────────────────────────────┤
│ │ 0,19 │Библиотекарь, библиограф │
├────────────────┼───────────┼────────────────────────────────────────────┤
│ │ 0,43 │- вторая категория │
├────────────────┼───────────┼────────────────────────────────────────────┤
│ │ 0,56 │- первая категория │
├────────────────┼───────────┼────────────────────────────────────────────┤
│ │ 0,86 │- ведущий │
└────────────────┴───────────┴────────────────────────────────────────────┘
2. Настоящее постановление подлежит опубликованию в "Информационном вестнике муниципального образования - Рязанский муниципальный район Рязанской области" и на официальном интернет-сайте администрации Рязанского муниципального района.
3. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на заместителя главы администрации муниципального образования - Рязанский муниципальный район Рязанской области по социальным вопросам Т.А.Евсину.
Глава администрации
В.Н.ПРОНЬКИН